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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue strategische Kunden und entwickle innovative Vertriebsstrategien in der Intralogistik.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen im Bereich automatisierte Logistik mit einem Fokus auf Vielfalt und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, Weihnachtsgeld und ein Jobbike-Programm.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten und einem hybriden Arbeitsmodell.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Intralogistik und arbeite an spannenden Projekten mit modernster Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Maschinenbau oder Logistik und Erfahrung im technischen Vertrieb.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 85000 - 95000 € pro Jahr.
Standort: Mönchengladbach
Die Beziehung zu unseren Kunden ist für uns essenziell – und Du kannst in diesem Zusammenhang ein Zeichen setzen.
Dein Impact bei uns
- Betreuung strategischer Kunden innerhalb der Intralogistik/Materialflusstechnik, inklusive der Ableitung geeigneter Handlungsimpulse
- Eigenverantwortliche Ausarbeitung und Kreation adäquater Angebote, Strategiekonzepte, Businesspläne, technischen Anforderungsspezifikationen und Wirtschaftlichkeitsanalysen
- Selbstständige Durchführung von Marktanalysen sowie Identifizierung erfolgsversprechender Anwendungsfelder
- Evaluierung und Betreuung von Kundenanfragen einschließlich der eigenständigen Führung von Verhandlungen
- Planung und Durchführung von Vertriebsaktivitäten sowie Konzeptionierung und Realisierung von Markterschließungsmaßnahmen
Das bringst Du mit
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Logistik oder einer vergleichbaren technischen Studienrichtung
- Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb im Umfeld der Intralogistik/Materialflusstechnik
- Ausgezeichnete Fachkenntnisse im Vertrieb sowie Souveränität im Umgang mit Großkunden, Lieferanten und internen Schnittstellen
- Ausgezeichnete Fachkenntnisse in der Konzeptionierung von Systemlösungen im Bereich Food Retail und autonomer mobiler Roboter
- Ausgezeichnete Fachkenntnisse im Bereich prozessualer Datenaufbereitung und Datenanalyse sowie fachgerechter Darstellung in gängigen Tools wie PowerBI
- Ausgeprägtes technisches Verständnis und die Fähigkeit, aus technischen Ausschreibungen relevante Informationen herauszufiltern und diese intern sowie extern mit Kunden und Lieferanten zu besprechen und Entscheidungen vertreten zu können
- Engagierter und verantwortungsbewusster Teamplayer mit strukturierter Arbeitsweise, der Ziele stets im Blick behält und seine kommunikativen sowie empathischen Fähigkeiten bei Kunden und im Projektteam effektiv einsetzt
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ausgeprägte Reisebereitschaft auf europäischer Ebene
Dein Mehrwert bei uns
- Flexibel Arbeitszeiten und hybrides Arbeitsmodell
- 30 Urlaubstage sowie die Möglichkeit, 20 Arbeitstage pro Jahr als Workation innerhalb von Europa zu nutzen
- Weihnachtsgeld in Höhe eines vollen Monatsgehalts
- Gruppenunfallversicherung und vermögenswirksame Leistungen
- Jobbike-Programm
- jährlich stattfindende gehaltsrelevante Beurteilungsgespräche
- … und vieles mehr
Gehaltstransparenz
Für diese Position liegt das jährliche Bruttojahresgehalt – abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung – zwischen 85.000 und 95.000 Euro.
Diversity & Inclusion
Bei Toyota Automated Logistics stehen Fairness und gleiche Chancen für alle im Mittelpunkt. Vielfalt in Herkunft, Perspektiven und Erfahrungen stärkt uns und fördert Innovation sowie Zusammenarbeit. Im gesamten Bewerbungsprozess entscheiden wir ausschließlich auf Basis von Qualifikation, Potenzial und Motivation – diskriminierungsfrei und unabhängig von ethnischer Herkunft, Religion, Hautfarbe, Nationalität, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand oder Behinderung.
Sales Manager (m/w/d) Schwerpunkt Intralogistik Arbeitgeber: Toyota Automated Logistics
Kontaktperson:
Toyota Automated Logistics HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager (m/w/d) Schwerpunkt Intralogistik
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Intralogistik zu verbinden. Frag nach Empfehlungen oder Tipps – oft sind es persönliche Verbindungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich intensiv mit dem Unternehmen und seinen Produkten auseinandersetzt. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch innovative Ideen hast, wie du zur Verbesserung der Kundenbeziehungen beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse an der Position!
✨Tipp Nummer 4
Verhandle selbstbewusst über dein Gehalt und deine Arbeitsbedingungen. Informiere dich im Vorfeld über branchenübliche Gehälter und sei bereit, deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu präsentieren, um deinen Wert zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager (m/w/d) Schwerpunkt Intralogistik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deinem beruflichen Werdegang, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer für uns.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass uns wissen, dass du dir Mühe gegeben hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Toyota Automated Logistics vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Entwicklungen in der Intralogistik vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen der Branche verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden betreut oder Vertriebsstrategien umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur und Erwartungen.
✨Präsentiere deine technischen Kenntnisse
Da technische Fachkenntnisse für diese Position entscheidend sind, sei bereit, deine Erfahrungen mit Systemlösungen und Datenanalysen zu erläutern. Nutze Tools wie PowerBI als Beispiel, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.