Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Marketingstrategien und setze sie für Omada by TP-Link in Deutschland und Österreich um.
- Unternehmen: TP-Link, ein führendes Unternehmen für Netzwerkgeräte und Smart-Home-Produkte.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, 25-30 Urlaubstage und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Modernes Büro, regelmäßige Team-Events und bis zu 50% Mitarbeiterrabatt auf Produkte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings in einem innovativen, internationalen Unternehmen.
- Qualifikationen: Studium im Marketing oder BWL und Erfahrung im B2B-Channel-Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Deine Aufgaben
- Entwicklung und Umsetzung vertikalen und länderspezifischer Marketingpläne für Omada by TP-Link in Deutschland und Österreich zur Steigerung von Partner -und Endkunden-Engagement sowie zum Aufbau einer starken Vertriebspipeline.
- Enge Zusammenarbeit mit Vertriebs-, Produkt- und zentralen Marketingteams zur Entwicklung und Umsetzung integrierter Kampagnen innerhalb vorgegebener Budgets sowie zur Priorisierung von Maßnahmen mit messbarem Return on Investment.
- Entwicklung und Umsetzung zielgerichteter Marketingstrategien, -pläne und Events für strategisch wichtige Distributoren, Reseller und Lösungspartner.
- Lokalisierung, Verwaltung und Pflege von Website- und Marketinginhalten mithilfe von Content-Management-Systemen unter Berücksichtigung lokaler Marktanforderungen, eines konsistenten Markenauftritts und einer positiven User Experience.
- Steuerung der Marketing Development Funds (MDF) – von Budgetverhandlungen und Mittelallokation bis zur Kostenkontrolle, Erfolgsmessung und ROI-Analyse.
- Aufbau und Pflege langfristiger Partnerbeziehungen zur Steigerung von Engagement, Loyalität und Channel-Umsatz.
- Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder in einem vergleichbaren Studiengang.
- Mehrjährige Berufserfahrung im B2B- oder Channel Marketing; Erfahrung in der Technologiebranche ist von Vorteil.
- Erfahrung in Demand Generation und Leadgenerierung sowie im Umgang mit CRM-Systemen und Marketing-Automation-Tools.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Warum wir?
Für diese Stelle am Standort Düsseldorf bieten wir
- Eine eigenständige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen und marktführenden internationalen Unternehmen
- Ein freundliches und motiviertes Team, sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Attraktives Gehalt mit zielabhängigem OTE-Bonus ("on-target-earnings")
- Diverse Zusatzleistungen wie Essensgutscheine, Geschenke zum Geburtstag, zur Hochzeit, zur Geburt eines Kindes, zum Firmenjubiläum usw.
- 25-30 Urlaubstage, ansteigend mit der Länge der Unternehmenszugehörigkeit, sowie Sonderurlaubstage zu verschiedenen Anlässen und 1,5 zusätzliche Urlaubstage zwischen Heiligabend und Silvester
- Anteiliges mobiles Arbeiten (1 Tag pro Woche)
- Betriebliche Altersvorsorge
- Regelmäßige Teamveranstaltungen (vierteljährliches Teambuilding, Weihnachtsfeier, usw.)
- Ein modernes Büro mit kostenlosen Parkplätzen und einem hervorragendem Blick über Düsseldorf
- Ergonomische Bürostühle und höhenverstellbare Schreibtische
- Kostenlose Heiß- & Kaltgetränke (Kaffee, Tee, Cola, Limo etc.)
- Bis zu 50% Mitarbeiterrabatt auf alle unsere Produkte
- Über uns
TP-Link ist ein globaler Anbieter zuverlässiger Netzwerkgeräte und Smart-Home-Produkte mit Hauptsitz in den vereinigten Staaten und wird durchgehend als weltweit führender Anbieter von WLAN-Geräten eingestuft.
Das Unternehmen setzt sich dafür ein, innovative Produkte bereitzustellen, die das Leben der Menschen durch schnellere und zuverlässigere Konnektivität verbessern.
Mit einem Engagement für Exzellenz bedient TP-Link Kunden in über 170 Ländern und erweitert kontinuierlich seine globale Präsenz.
Mit einer bewährten Tradition von Stabilität, Leistung und Wert hat TP-Link ein Produktportfolio zusammengestellt, das die Netzwerkanforderungen aller Menschen erfüllt.
Da sich der vernetzte Lebensstil ständig weiterentwickelt, expandiert das Unternehmen heute, um die Anforderungen von morgen zu übertreffen.
TP-Link Deutschland Gmb H wurde im April 2009 gegründet und beherbergt das Vertriebs- und Marketingteam für die DACH-Region sowie den Support und das Zentrallager für die DACH-Region. Über unsere renommierten Distributions-, Online- und Einzelhandelspartner vertreiben wir ein umfassendes Sortiment an preisgekrönten SOHO-Produkten (WLAN, DSL, Powerline, Repeater, UMTS / LTE, Printserver, IP-Kameras, Smart Home Geräte) und SMB-Produkten (Switch, Router, SFP-Module, Medienkonverter, Netzwerkadapter, Überwachungskameras) usw.
Mehr unter
http://www. tp-link. de .
(Senior) Channel Marketing Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: TP-Link Deutschland
TP-Link Deutschland GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine eigenverantwortliche Tätigkeit in einem innovativen und marktführenden internationalen Unternehmen bietet. Mit einem freundlichen Team, individuellen Weiterentwicklungsmöglichkeiten und attraktiven Zusatzleistungen wie Essensgutscheinen und flexiblen Arbeitszeiten fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur. Zudem profitieren Mitarbeiter von einem modernen Büro in Düsseldorf mit ergonomischen Arbeitsplätzen und einem tollen Blick über die Stadt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Senior) Channel Marketing Specialist (m/w/d) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie TP-Link Deutschland.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei TP-Link Deutschland ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei TP-Link Deutschland könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von TP-Link Deutschland beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Channel Marketing Specialist (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für TP-Link Deutschland:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was TP-Link Deutschland einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TP-Link Deutschland vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von TP-Link Deutschland einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für TP-Link Deutschland relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von TP-Link Deutschland einfügt.
