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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personal und Kundenbeziehungen in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Ein sympathisches Unternehmen in der Personaldienstleistungsbranche mit familiärem Flair.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, ein modernes Arbeitsumfeld und ein Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung.
- Warum dieser Job: Erlebe ein wertschätzendes Team, Spaß bei der Arbeit und echte Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Personaldienstleistung ist erforderlich; Quereinstieg nicht möglich.
- Andere Informationen: Sichere und planbare Jobs auch in Krisenzeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Personaldisponent / Personalberater / Vertriebsdisponent (m/w/d) Stunden pro Woche • unbefristet • Frühester Beginn ab sofort Beruflich ankommen und sich endlich glücklich fühlen! Kommen auch Sie zu uns! Personaldisponent / Vertriebsdisponent oder Personalberater (m/w/d) , Gießen Hier haben wir aktuell ein absolutes Jobhighlight intern zu vergeben ! Sie suchen eine langfristige neue berufliche Herausforderung und wünschen sich ihren Job mit viel Freude, einer Menge Spaß sowie eines wertschätzendes Miteinander innerhalb eines wirklich wundervollen und sympathischen Teams ? Dann sind Sie hier genau richtig! Hier haben Sie einen ganz wundervollen Arbeitsplatz, langfristig, planbar und viel Spaß & Freude !!! Wir freuen uns sehr auf Sie & Ihre Bewerbung! Arbeitsort: Gießen STELLENBESCHREIBUNG: Wir suchen zur internen Verstärkung des super-sympathischen Teams am Top-Standort in Gießen, eine/n Personaldisponent oder Vertriebsdisponent oder Personalberater (m/w/d), aus der Branche der Personaldienstleistungen / Zeitarbeit intern , für einen der liebenswertesten & sympathischsten Arbeitgeber mit familiären Flair ! Hierbei handelt es sich um keinen Neuaufbau, sondern um die Übernahme bereits ganz profunder Geschäfte! Sie übernehmen bereits einen profunden Stamm an externem Personal (Fokus EG1-EG4/5+) sowie an fester Kundschaft. Wir suchen hier einen Kandidaten/in – der Personaldienstleistung, welche/r etwas bewegen möchte – motiviert ist und selbstständiges wie auch eigenverantwortliches Arbeiten gewohnt ist! Sie genießen ein Höchstmaß an selbstständiger Arbeits,-und Entscheidungsweise. Hier können Sie sich in einem Höchstmaße frei entfalten und haben ganz sicher eine Menge Spaß!! Es handelt sich hierbei um eine absolute TOP-Vakanz bei einem der wirklich liebenswertesten Arbeitgeber der Personaldienstleistung! Die Geschäftsführung sowie das gesamte Team sind einfach großartig – wundervolle & herzliche Menschen – ein ganz tolles Team – Loyal und Harmonisch und \“miteinander arbeitend als TEAM\“ — Hier macht der Job wirklich Spaß – ein ganz tolles Umfeld & ein sympathisches Team freuen sich bereits auf Sie! Wertschätzend, absolut Kollegial & mit Freude im Job, das wird hier gewünscht & gelebt! Hier wird im Job auch gern mal gelacht 🙂 Sie sollen sich hier im Unternehmen wohl fühlen, das Gefühl haben, beruflich angekommen zu sein und glücklich sein! Sie erwarten zudem beste Arbeitsplatzbedingungen und ein sehr gut dotierter Arbeitsvertrag, ein wertiges Dienstfahrzeug auch zur privaten Nutzung, sowie ein Höchstmaß an Entscheidungskompetenzen bei einem größtmöglichen Handlungs,-und Entscheidungsspielraum. Ein moderner Top-Arbeitsplatz. Tablet/PC/Laptop, Mobiltelefon etc stehen Ihnen selbstverständlich zur Verfügung. Ein Arbeitsplatz mit besten Perspektiven, Entwicklungsmöglichkeiten – interne wie externe Schulungen & Fortbildungen werden ebenfalls geboten. Im Weiteren handelt es sich um ein profundes Unternehmen der Personaldienstleistung – Krisenfeste, sichere wie auch planbare Job´s auch in Krisenzeiten! Kerngeschäft dieser modernen & wundervollen Niederlassung sind die Bereiche Fachhilfskräfte, sowie gewerblich-technisch, Facharbeiter und kaufmännisches Personal der Aü & Pv. (ggf. teilweise auch MED/Care/Pflege-Personal) Sie übernehmen einen bereits profund vorhandenen Kundenstamm & Mitarbeiterstamm (int. & ext. Ma.) sowie fertige Unternehmensstrukturen! Bitte zur höflichen Beachtung! : Kenntnisse der Branche Personaldienstleistung / Arbeitnehmerüberlassung / \“Zeitarbeit intern\“ sind erwünscht und notwendig !! Ein \“Quereinstieg\“ ohne Branchen,-und Marktkenntnisse der Branche \“Zeitarbeit intern\“ ist hier leider nicht möglich! Idealerweise sind/waren Sie aktuell innerhalb eines Unternehmens der Zeitarbeit \“intern\“ beschäftigt. Diese großartige Top-Vakanz ist per sofort oder zeitnah nach Rücksprache mit Ihnen zu vergeben! Zusammenfassung: Gesucht: Personalmanager / Personalberater / Personaldisponent oder Vertriebsdisponent (m/w/d) Ab wann: sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ort/Region: Gießen Stelle: Vollzeit, unbefristet, Festanstellung intern Gehalt: verhandelbar, überdurchschnittlich (+ Benefits / Boni / Tantiemen) Boni/Tantieme: ja Pkw: ja, auch zur privaten Nutzung oder ggf. Pool Krisenfester Top-Arbeitsplatz , planbar und sicher auch in schwierigeren Zeiten Ein äußerst sympathisches Team mit herzlichen Kollegen/innen – hier werden Sie sich sehr wohl fühlen !!! Ein unglaublich toller Arbeitsplatz, ein wundervolles harmonisches Arbeitsklima, herzliche Kollegen & innen, ein Arbeitsplatz zum wohlfühlen & beruflich ankommen! Bei Interesse an dieser tollen Vakanz wenden Sie sich gern unter Zusage strikter Diskretion direkt an mich unter: Info@tp-personal-consult.de 0172-7 03 89 81 04508-62 59 106 http://www.tp-personal-consult.de Herzliche Grüße – Thomas Pries TP Personal Consult – DER Top-Partner der Personaldienstleister – Bundesweit https://www.tppersonalconsult.de/impressum.php
Personaldisponent / Personalberater / Vertriebsdisponent (m/w/d) Arbeitgeber: TP Personal Consult
Kontaktperson:
TP Personal Consult HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personaldisponent / Personalberater / Vertriebsdisponent (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Personaldienstleistungsbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Personaldienstleistungsbranche. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, und du kannst in Gesprächen gezielt darauf eingehen.
✨Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in Vorstellungsgesprächen für Personaldisponenten gestellt werden. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Kulturelle Passung betonen
Das Unternehmen legt großen Wert auf ein wertschätzendes Miteinander. Sei bereit, in deinem Gespräch zu erläutern, wie du zur Teamdynamik beitragen kannst und welche Werte dir im Berufsleben wichtig sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personaldisponent / Personalberater / Vertriebsdisponent (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position als Personaldisponent oder Personalberater eingeht. Betone deine Motivation und warum du gut ins Team passt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Wenn du bereits Erfahrung in der Personaldienstleistung oder Zeitarbeit hast, stelle diese besonders heraus. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge und Fähigkeiten zu untermauern.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TP Personal Consult vorbereitest
✨Bringe deine Branchenkenntnisse mit
Da Kenntnisse der Personaldienstleistungsbranche für diese Position unerlässlich sind, solltest du dich gut auf die spezifischen Anforderungen und Trends in diesem Bereich vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen und Herausforderungen, um im Gespräch kompetent zu wirken.
✨Zeige deine Motivation und Eigenverantwortung
Die Stelle erfordert selbstständiges Arbeiten und Eigenverantwortung. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit eigenständig Entscheidungen getroffen hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
✨Betone Teamarbeit und kollegiale Werte
Das Unternehmen legt großen Wert auf ein wertschätzendes Miteinander. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen und wie du zur Schaffung eines positiven Arbeitsklimas beigetragen hast. Zeige, dass du die Teamdynamik schätzt und fördern möchtest.
✨Bereite Fragen vor
Stelle während des Interviews Fragen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Entwicklungsmöglichkeiten, den internen Schulungen oder der Unternehmenskultur. Dies zeigt, dass du aktiv an deiner beruflichen Zukunft interessiert bist.
