h3Pourquoi nous rejoindre et nous faire confiance ? /h3 pEn intégrant notre équipe de planification, vous exercez une activité variée, en relation avec les équipes d’exploitation et au service de la mobilité régionale : /p ul liContribuer concrètement à la continuité du service sur nos réseaux de transport. /li liDévelopper vos connaissances et vos compétences dans le domaine des transports publics. /li liCollaborer avec différents services et participer à l’amélioration des outils et des processus métier. /li liBénéficier de formations sur les logiciels métier, la planification et la législation applicable. /li /ul h3Vos missions : /h3 pRattaché·e à la personne responsable du service Développement de l’Offre et Planification, vous jouez un rôle central dans l’organisation des ressources et assurez la planification mensuelle ainsi que la répartition quotidienne du personnel, dans le respect du cadre légal et conventionnel. Vous élaborez les plannings en tenant compte des besoins d’exploitation, des compétences requises et, dans la mesure du possible, des souhaits des collaborateurs. Au quotidien, vous organisez les remplacements en cas d’absence et traitez les demandes de compensations, d’échanges et de congés. /p pVous coordonnez également les ressources nécessaires lors de travaux et d’événements, dans le respect du budget alloué, et assurez l’intégration des horaires correspondants dans les systèmes métier. Vous contribuez au suivi de l’activité en établissant les décomptes et statistiques mensuels relatifs aux heures de travail, aux kilomètres et aux ressources humaines, tout en veillant à la qualité des données et du reporting. /p pDans une démarche d’amélioration continue, vous participez à la mise à jour des processus et de la documentation ainsi qu’au maintien et à l’évolution des outils métier, en collaboration avec les différents services de l’entreprise. /p pGrâce à votre polyvalence, vous êtes également amené·e à assurer la suppléance du ou de la spécialiste planification de l’offre et des ressources pour la planification annuelle et les adaptations de l’offre en cours d’année. Vous apportez votre soutien à la préparation des ressources nécessaires aux travaux et événements et assurez la suppléance principale du coordinateur information voyageurs. /p h3Ce poste est fait pour vous si… /h3 ul liVous êtes titulaire d’un CFC d’agent·e de transports publics ou d’une formation équivalente. /li liVous disposez d’une expérience en planification du personnel, en répartition et en gestion des absences dans les transports publics. /li liVous maîtrisez la LDT et l’OLDT. /li liVous utilisez avec aisance les outils usuels de planification et les logiciels bureautiques et êtes disposé·e à vous former aux applications spécifiques à notre activité. /li liVous vous exprimez avec aisance en français, à l’oral comme à l’écrit. /li liVous avez le sens des priorités et gérez les imprévus avec calme et rigueur. /li liVous alliez esprit d’équipe, écoute et diplomatie et traitez les demandes avec équité. /li liVous êtes fiable et discret·ète et respectez la confidentialité des données, la sécurité et la sûreté. /li /ul pbType de contrat : /b CDIbr/bEntrée en fonction : /b dès que possible /p #J-18808-Ljbffr
Planificateur·trice – Répartiteur·trice à 100% Arbeitgeber: TPRNOV
AuChemin de fer Nyon – St-Cergue – Morez SA (NStCM) et les Transports publics de la région nyonnaise SA (TPN) sont des employeurs de choix, offrant un environnement dynamique et collaboratif où chaque jour est unique. En tant qu'Assistant-e administratif-e de l'exploitation, vous bénéficierez d'une culture de travail axée sur l'engagement et l'excellence, avec des opportunités de formation continue et un abonnement de transport à prix préférentiel. Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à une activité essentielle tout en évoluant dans un cadre qui valorise l'autonomie et l'innovation.
