Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und betreue Firmenkunden in der Lebensversicherung und bAV.
- Unternehmen: TPSH Gruppe, ein innovativer Versicherungsmakler mit familiärer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeiten und regelmäßige Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Wertschätzende Zusammenarbeit und attraktive Arbeitsbedingungen.
- Warum dieser Job: Gestalte individuelle Lösungen und entwickle dich in einem dynamischen Team weiter.
- Qualifikationen: 3 Jahre Erfahrung in der Versicherungswirtschaft und gute EDV-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du möchtest Mandanten nachhaltig beraten statt nur verwalten, denkst lösungsorientiert und suchst ein Umfeld, das dir Gestaltungsspielräume bietet? Dann bist du bei uns richtig. Die TPSH Gruppe ist ein unabhängiger, mittelständischer Versicherungsmakler mit über 35 Jahren Erfahrung. Wir stehen für Werte wie Innovation, Verlässlichkeit und ein familiäres Miteinander und kombinieren diese mit einem klaren Fokus auf höchsten Qualitätsanspruch. Unsere Unternehmenskultur basiert auf Zusammenarbeit und gegenseitiger Wertschätzung, denn wir wissen: Der Schlüssel zum Wachstum und Erfolg liegt in der Motivation unserer Mitarbeitenden. Bei uns erwartet dich ein berufliches Zuhause, das Stabilität und Entwicklungsmöglichkeiten vereint.
Als Teil der Hanseatic Broking Center GmbH, einer dynamisch wachsenden Unternehmensgruppe mit bundesweit rund 500 Mitarbeitenden agieren wir in einem dynamischen Netzwerk.
Warum du zu uns wechseln solltest:
- Stabile & innovative Strukturen: Mittelständisch, persönlich, zukunftsorientiert
- Langfristige Perspektive: Nachhaltiges Wachstum statt kurzfristigen Aktionismus
- Modernes Arbeiten: Hybrides Modell mit Büro in Unterhaching bei München
- Mitarbeit die zählt: Keine standardisierte Abwicklung, sondern individuelle Lösungen und echtes Mitgestalten
- Lernen & wachsen: Entwicklungsmöglichkeiten in einem spezialisierten Team und kontinuierliche Weiterbildung
Aufgaben
- In enger Zusammenarbeit mit dem Außendienst übernimmst du eine zentrale Rolle in der Betreuung unserer Firmenkunden:
- Beratung und Betreuung: Gemeinsam mit unserem Außendienst sorgst du für eine optimale Kundenbetreuung
- Verwaltung und Abwicklung: Eigenverantwortliche Bearbeitung, Dokumentation und Koordination von Vorgängen
- Ausschreibungen und Verhandlung: Du stehst im Austausch mit Risikoträgern und setzt Ausschreibungsprojekte eigenständig um
- Entwicklung und Steuerung: Umsetzung von Vertriebsprojekten sowie Mitwirkung bei der Entwicklung von bAV-Konzepten
- Korrespondenz: Kommunikation mit Kunden und Versicherern, Vertragsoptimierung und Dokumentation.
Profil
- Du musst nicht alles erfüllen – entscheidend sind deine Persönlichkeit, deine Expertise und dein Qualitätsanspruch:
- Erfahrung: Idealerweise 3 Jahre Erfahrung in der Versicherungswirtschaft, bei einem Versicherungsmakler oder einem Versicherungsunternehmen
- Fachwissen: Fundierte Kenntnisse in der Lebensversicherung und bAV (Kenntnisse in anderen Sparten von Vorteil)
- EDV-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS-Office
- Kommunikation: Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse (weitere Sprachen von Vorteil)
- Arbeitsweise: Strukturiert und lösungsorientiert
Wir bieten
- Wertschätzende Zusammenarbeit
- Kollegiales Team mit klarer Kommunikation und kurzen Entscheidungswegen
- Patenmodell: Begleitung und Unterstützung durch erfahrene Kolleg:innen
- Persönliche Weiterentwicklung
- Freiräume für eigene Ideen
- Tiefe Expertise im Bereich bAV und Lebensversicherung
- Regelmäßige Weiterbildungen und Schulungen
- Englischunterricht
- Attraktive Arbeitsbedingungen
- Flexible Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub
- Hybrides Arbeiten mit moderner Technik
- Vielfältigkeit und Internationalität
- Projekte mit lokalen und globalen Fragestellungen
- Zukunft sichern
- Leistungsgerechte Vergütung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Berufsunfähigkeitsabsicherung
- Gesundheit im Fokus
- Betriebliche Krankenversicherung mit vielfältigen Leistungen
Wir suchen begeisterungsfähige Teamplayer, die Freude daran haben, ihre Stärken und Ideen in unser Unternehmen einzubringen. Neben hervorragenden Karrierechancen und Weiterbildungsmöglichkeiten bieten wir ein Arbeitsumfeld, das von Vertrauen, Zuverlässigkeit und Flexibilität geprägt ist. Wir verbinden die moderne, digitale Welt mit unseren Werten und Prinzipien und bekennen uns zu unserer sozialen und gesellschaftlichen Verantwortung.
Fachberater/-in (w/m/d) Lebensversicherung mit Schwerpunkt bAV im Innendienst (w/m/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: TPSH Vorsorge GmbH
Die TPSH Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein stabiles und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch Raum für persönliche Entfaltung und Entwicklung. Mit einem kollegialen Team, flexiblen Arbeitszeiten und einem hybriden Arbeitsmodell in Unterhaching bei München fördern wir eine wertschätzende Zusammenarbeit und individuelle Lösungen, die echte Mitgestaltung ermöglichen. Unsere umfassenden Weiterbildungsmöglichkeiten und die klare Fokussierung auf Qualität und Nachhaltigkeit machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für Fachberater/-innen im Bereich Lebensversicherung und bAV.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachberater/-in (w/m/d) Lebensversicherung mit Schwerpunkt bAV im Innendienst (w/m/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein klares Bild von der TPSH Gruppe und ihren Werten. Wenn du die Unternehmenskultur verstehst, kannst du in deinem Gespräch zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in einem Vorstellungsgespräch für einen Fachberater in der Lebensversicherung gestellt werden könnten. Zeige, dass du lösungsorientiert denkst und bereit bist, individuelle Lösungen zu entwickeln.
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei TPSH arbeitet oder in der Branche tätig ist. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das zeigt, dass du die Initiative ergreifst und dich mit unserem Unternehmen auseinandergesetzt hast. Außerdem ist es der sicherste Weg, um deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute zu bringen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachberater/-in (w/m/d) Lebensversicherung mit Schwerpunkt bAV im Innendienst (w/m/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deine Leidenschaft für die Lebensversicherung und bAV durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das gibt uns einen besseren Einblick in deine Fähigkeiten und deinen lösungsorientierten Ansatz.
Achte auf die Details!:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument mit klaren Absätzen und einer sauberen Formatierung zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich zeitnah kontaktieren.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TPSH Vorsorge GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die TPSH Gruppe und ihre Werte genau zu verstehen. Schau dir an, wie sie sich von anderen Versicherungsmaklern unterscheiden und welche Innovationen sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Kundenberatung oder im Umgang mit bAV unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Expertise zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Entwicklungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen in der Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.
✨Sei du selbst
Authentizität ist der Schlüssel! Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen. Die TPSH Gruppe sucht nach Teamplayern, die ihre Ideen einbringen möchten. Wenn du dich wohlfühlst und echt bist, wird das auch beim Interviewer gut ankommen.
