Glasfasertechniker / Spleißer (m/w/d)

Glasfasertechniker / Spleißer (m/w/d)

Hüfingen Vollzeit 45000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
TR Netzwerk

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Spleiße Glasfaserkabel und stelle Hausanschlüsse her – werde Teil eines innovativen Teams.
  • Unternehmen: TR Netzwerk GmbH – ein zukunftsorientiertes Unternehmen im Glasfaserausbau.
  • Vorteile: Übertarifliche Bezahlung, 30 Urlaubstage und Weihnachtsgeld warten auf dich.
  • Weitere Informationen: Freue dich auf Team-Events und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine Karriere.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit und entwickle deine Fähigkeiten in einem respektvollen Umfeld.
  • Qualifikationen: Ausbildung als Glasfasertechniker und Erfahrung im Spleißen von LWL-Kabeln sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.

Die TR Netzwerk GmbH hat sich zum Ziel gesetzt, insbesondere in den Segmenten Glasfaserausbau, Netzwerktechnik und Smart-Home-Integration, besonders im Schwarzwald-Baar-Kreis und darüber hinaus, eine führende Position einzunehmen. Um unsere ambitionierten Ziele zu erreichen und unseren Erfolg stetig zu steigern, suchen wir einen engagierten und erfahrenen Glasfasertechniker / Spleißer (m/w/d), der unser Team bereichert. Bei TR Netzwerk GmbH erwartet dich nicht nur ein Job, sondern eine berufliche Heimat. Wir bieten eine Arbeitsumgebung, die von Respekt, Offenheit und einer Kultur auf Augenhöhe geprägt ist. Hier kannst du deine Fähigkeiten einbringen und weiterentwickeln, während du in einem zukunftsorientierten und innovativen Unternehmen tätig bist. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam neue Erfolge zu erzielen!

Vorteile

  • Profitiere von einer übertariflichen Bezahlung und einer zusätzlichen Jahresprämie
  • Genieße 30 Urlaubstage pro Jahr für ausreichend Erholung und Ausgleich
  • Wir stellen dir Arbeitskleidung sowie notwendige Werkzeuge und Fahrzeuge zur Verfügung
  • Durch gezielte Weiterbildungsangebote kannst du deine Fachkenntnisse vertiefen und erweitern
  • Freue dich auf Weihnachtsgeld und eine Beteiligung an den Kosten für Kindergartengebühren
  • Erlebe einen jährlichen Betriebsausflug und weitere Team-Events, die zur Stärkung des Teamgeistes und zur Förderung eines angenehmen Arbeitsklimas beitragen
  • Ein Smartphone und ein Kundendienstlaptop werden dir für deine Arbeit bereitgestellt
  • Mehrarbeit wird auf einem Gleitzeitkonto erfasst, das dir Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung bietet
  • Wir unterstützen dich mit Beitragszahlungen für deine betriebliche Altersvorsorge und bieten einen VWL-Zuschuss

Deine Aufgaben

  • Spleißen von LWL-Kabeln und Komponenten für FttX-Installationen
  • Herstellung von Hausanschlüssen für Glasfaserkabel
  • Einjetten von Glasfaserkabeln in bestehende Leitungen
  • Durchführen von OTDR-Messungen zur Qualitätssicherung der Glasfaserverbindungen
  • Anfertigung und Auswertung von detaillierten Messprotokollen
  • Dokumentation aller durchgeführten Tätigkeiten

Damit bist du ausgestattet

  • Abgeschlossene Ausbildung als Glasfasertechniker oder vergleichbare Qualifikation von Vorteil
  • Erfahrung im Spleißen von LWL-Kabeln und Komponenten
  • Fähigkeit zur Herstellung von Hausanschlüssen für Glasfaserkabel
  • Kenntnisse und Erfahrung im Einjetten von Glasfaserkabeln in bestehende Leitungen
  • Sicherer Umgang mit OTDR-Messungen zur Qualitätssicherung der Glasfaserverbindungen
  • Fähigkeit zur Anfertigung und Auswertung von detaillierten Messprotokollen
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und selbstständige Arbeitsweise
  • Bereitschaft zur Weiterbildung und Entwicklung im Bereich Glasfasertechnik
  • Berufserfahrung ist wünschenswert

Glasfasertechniker / Spleißer (m/w/d) Arbeitgeber: TR Netzwerk

Die TR Netzwerk GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Glasfasertechniker / Spleißer (m/w/d) nicht nur eine übertarifliche Bezahlung und 30 Urlaubstage bietet, sondern auch eine respektvolle und offene Arbeitskultur, die deine persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit gezielten Weiterbildungsangeboten und einem starken Teamgeist durch regelmäßige Events und Betriebsausflüge, bist du Teil eines innovativen Unternehmens im Schwarzwald-Baar-Kreis, das großen Wert auf die Zufriedenheit seiner Mitarbeiter legt.

TR Netzwerk

Kontaktdaten:

TR Netzwerk Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Glasfasertechniker / Spleißer (m/w/d) erhalten könntest

Schau dir die Messen an!

In der Telekommunikation gibt es regelmäßig Messen und Konferenzen, wie zum Beispiel die ANGA COM. Hier kannst du direkt mit Unternehmen ins Gespräch kommen, die nach neuen Talenten suchen. Pack ein paar Visitenkarten ein und geh in die Networking-Sessions – das kann deine Chancen erheblich erhöhen!

Engagier dich in Fachcommunities!

Such dir Online-Communities oder lokale Gruppen, die sich mit Netzwerktechnik beschäftigen. Plattformen wie XING oder spezielle Foren sind top, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten. Wenn du in den Austausch mit Gleichgesinnten trittst, bist du dem nächsten Jobangebot viel näher!

Nutze Online-Kurse zur Skill-Verbesserung!

Setz dich aktiv mit den aktuellen Technologien auseinander und bilde dich weiter! Plattformen wie Coursera oder Udemy bieten tolle Kurse in Netzwerktechnik an. Ein paar neue Skills in deinem Repertoire können bei Bewerbungsgesprächen ein echter Pluspunkt sein!

Bewirb dich direkt über unsere Webseite!

Vergiss nicht, die Stellenangebote auf unserer Seite zu durchsuchen und direkt bei TR Netzwerk zu bewerben. Wir suchen leidenschaftliche Talente, die in der Telekommunikation durchstarten wollen. Über die Webseite hast du die besten Chancen, gesehen zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Glasfasertechniker / Spleißer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Spleißen von LWL-Kabeln
Herstellung von Hausanschlüssen für Glasfaserkabel
Einjetten von Glasfaserkabeln
OTDR-Messungen
Qualitätssicherung der Glasfaserverbindungen
Anfertigung von Messprotokollen
Auswertung von Messprotokollen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten hervorheben:In der Telekommunikation und Netzwerktechnik sind spezifische technische Skills gefragt. Vergiss nicht, deine Kenntnisse in Bereichen wie Netzwerktopologien, Protokollen oder auch bestimmte Zertifikate wie CCNA im Lebenslauf auffällig zu platzieren. Das zeigt deinem künftigen Arbeitgeber, dass du genau weißt, wovon du redest!

Projekte und praktische Erfahrungen:Wenn du in der Vergangenheit an Projekten gearbeitet hast, die etwas mit Telekommunikation oder Netzwerktechnik zu tun hatten, erwähne diese unbedingt! Praktische Erfahrungen sind Gold wert und zeigen, dass du nicht nur Theorie, sondern auch praktische Anwendungen beherrschst.

Anpassung des Bewerbungsanschreibens:Dein Anschreiben sollte klar machen, warum du in die Telekommunikation möchtest und was dich an der Stelle bei TR Netzwerk reizt. Betone deine Lernbereitschaft und deine Motivation, dich weiterzuentwickeln – das ist für eine Vollzeitstelle besonders wichtig.

Einführung deiner soft skills:Neben harten technischen Fähigkeiten suchen viele Unternehmen auch nach soft skills wie Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten. Mach deutlich, wie du in einem Team gearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast, um deine Eignung für ein Vollzeitteam bei TR Netzwerk zu unterstreichen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TR Netzwerk vorbereitet

Technisches Know-how zeigen

Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu Netzwerktechniken zu beantworten. Wir sollten uns mit Themen wie Routing-Protokollen, Netzwerksicherheit und VPNs auskennen, denn das sind oft Schlüsselthemen in der Telekommunikations-Branche. Vielleicht kannst du auch spezifische Tools wie Wireshark oder Cisco IOS erwähnen, um deine Expertise zu belegen.

Praktische Beispiele parat haben

Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gelöst hast. Wir sollten das Interview nutzen, um zu zeigen, wie wir in vergangenen Erfahrungen komplizierte Netzwerkinstallationen oder -probleme gemeistert haben. Das gibt den Interviewern einen direkten Einblick in unsere praktische Trouble-Shooting-Fähigkeiten.

Wissen, worauf es in Vollzeit ankommt

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir auch darüber sprechen, wie wir uns langfristig in das Team einbringen wollen. Es ist sinnvoll, sich darüber Gedanken zu machen, wie viele Projekte wir gleichzeitig managen können oder wie wir unsere Weiterbildung in der sich schnell entwickelnden Telekommunikationslandschaft planen.

Fragen zu Trends und Entwicklungen

Zeige Interesse an aktuellen Trends wie 5G-Technologien oder IoT-Anwendungen. Wir können während des Interviews gezielte Fragen stellen, um zu zeigen, dass wir nicht nur die Grundlagen beherrschen, sondern auch die Richtung, in die sich die Branche bewegt, im Blick haben. Das kommt immer gut an!