Revenue Accountant

Revenue Accountant

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich
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Traackr

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte die gesamte Umsatzbuchhaltung in einem schnell wachsenden SaaS-Unternehmen.
  • Arbeitgeber: Traackr, ein globales SaaS-Technologieunternehmen mit einer Kultur des gegenseitigen Respekts.
  • Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Remote-Arbeit und umfassende Gesundheitsleistungen.
  • Andere Informationen: 100% remote mit Möglichkeiten zur persönlichen Zusammenarbeit und Karriereentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Influencer-Marketings und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Buchhaltung, idealerweise im SaaS-Bereich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Traackr ist ein globales SaaS-Technologieunternehmen, das eine datengestützte Influencer-Marketing-Plattform anbietet, die Vermarkter nutzen, um Investitionen zu optimieren, Kampagnen zu straffen und Programme zu skalieren. Unsere Kunden reichen von einigen der größten Unternehmen im Bereich Schönheit und Körperpflege bis hin zu digital nativen Indie-Marken, die alle das Management und die Interaktion mit Influencern zu einer kritischen Praxis ihrer Marketing- und Werbeprogramme gemacht haben. Wir sind ein Remote-First-Unternehmen und für diejenigen, die gerne persönlich zusammentreffen, haben wir Büros in San Francisco, New York, Boston, Paris und London.

Wir arbeiten in einer Kultur des gegenseitigen Respekts, mit Kernwerten wie:

  • Vertrauen. Wir verdienen das Vertrauen unseres Teams, unserer Kunden, Creator und Partner durch Transparenz, Vorhersehbarkeit und Integrität.
  • Diversität. Verschiedene Perspektiven am Tisch führen zu stärkeren Ergebnissen. Alle sind willkommen.
  • Wert. Durch unsere Worte und Taten streben wir an, greifbaren Wert für unsere Kunden und Kollegen zu schaffen. Wir haben nur Erfolg, wenn unsere Gemeinschaft erfolgreich ist.
  • Eigenverantwortung. Wir handeln proaktiv. Wir sind stolz darauf, die schwierigsten Herausforderungen zu lösen und fühlen uns für unsere Verpflichtungen verantwortlich.
  • Gemeinsamer Erfolg. Wir teilen Ziele miteinander und mit unseren Kunden. Ausrichtung, Zusammenarbeit und Empathie sind die Grundpfeiler unseres Erfolgs.

Diese Position ist 100% remote, mit dem Verständnis, dass gelegentliche persönliche Anwesenheit für Schulungen, Meetings und Teambesprechungen erforderlich sein kann, wie von Ihrem Manager bestimmt.

Wir suchen einen erfahrenen Senior Revenue Accountant, der unsere Umsatzbuchhaltungsoperationen in einem schnell wachsenden SaaS-Umfeld leitet und ausbaut. Diese Rolle ist verantwortlich für die End-to-End-Umsatzprozesse, einschließlich ARR-Eigentum, Abrechnung und Rechnungsstellung, Inkasso und Anbieter-Setup, während die Einhaltung von ASC 606 sichergestellt wird und eine globale Struktur mit mehreren Einheiten und Währungen unterstützt wird.

Verantwortlichkeiten

  • Eigenverantwortung für die End-to-End-Umsatzbuchhaltung eines schnell wachsenden SaaS-Geschäfts und Sicherstellung der Einhaltung von ASC 606.
  • Pflege genauer ARR-, MRR-, Churn-, Expansion- und verwandter SaaS-Metriken und Sicherstellung der Übereinstimmung zwischen ARR, Abrechnungen und Umsatz.
  • Hauptverantwortlicher für Maxio, einschließlich Abrechnungseinrichtung, Umsatzplänen, Berichterstattung und Systemintegrationen.
  • Vollständiger Rechnungsstellungsprozess, Sicherstellung von Genauigkeit, Pünktlichkeit und Übereinstimmung mit Kundenverträgen und Preisbedingungen.
  • Management der Kundeninkassos, einschließlich AR-Alterung, Nachverfolgung, Streitbeilegung und Zusammenarbeit mit Vertrieb und Kundenservice zur Förderung einer zeitgerechten Cash-Einziehung.
  • Verantwortung für die Prozesse zur Einrichtung von Anbietern, Sicherstellung von Genauigkeit, Vollständigkeit und Einhaltung interner Kontrollen und Genehmigungsabläufe.
  • Management von Umsatz, Abrechnung und Forderungen über mehrere rechtliche Einheiten und Währungen, einschließlich ordnungsgemäßer FX-Behandlung.
  • Leitung umsatzbezogener Aktivitäten für monatliche, vierteljährliche und jährliche Abschlüsse, einschließlich Abstimmungen und Buchungssätzen.
  • Vorbereitung von Umsatz- und AR-Plänen und als wichtiger Ansprechpartner für externe Prüfungen fungieren.
  • Überprüfung von Kundenverträgen in Zusammenarbeit mit Recht, Vertrieb und Deal Desk zur Sicherstellung der ordnungsgemäßen Umsatzrealisierung und Abrechnungsbehandlung.
  • Cross-funktionale Partnerschaft mit FP&A, RevOps, Vertrieb, Recht und Kundenservice zur Unterstützung von Prognosen, Berichterstattung und operativen Entscheidungen.
  • Identifizierung und Implementierung von Prozessverbesserungen und Automatisierungsmöglichkeiten zur Skalierung von Umsatz, Abrechnung und AR-Operationen.
  • Aufrechterhaltung klarer Dokumentation, Richtlinien und Kontrollen zur Unterstützung einer SOX- und prüfungsbereiten Umgebung.

Qualifikationen

  • 5+ Jahre progressive Buchhaltungserfahrung, mit umfangreicher Erfahrung im SaaS-Bereich.
  • Starke Expertise in der Umsatzbuchhaltung und ARR-Metriken.
  • Praktische Erfahrung mit Maxio.
  • Nachgewiesene Erfahrung in Umgebungen mit mehreren Einheiten und Währungen.
  • Tiefes Verständnis von ASC 606.
  • Erfahrung in der Eigenverantwortung für Rechnungsstellung, Inkasso und AR.
  • Starke Excel/Google Sheets-Kenntnisse.
  • Ausgezeichnete Detailgenauigkeit mit der Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten.
  • Starkes Verständnis von Rechnungslegungsstandards, Compliance-Anforderungen und Best Practices.
  • Abschluss in Buchhaltung, Finanzen oder einem verwandten Bereich; CPA/CMA bevorzugt, aber nicht erforderlich.

Vorteile

  • Wettbewerbsfähiges Gehalt
  • Remote-Arbeitsoptionen mit hybrider Flexibilität und Stipendium für die Einrichtung eines Homeoffice
  • Co-Working-Büro-Abonnement für kollaborative Räume
  • Kranken-, Zahn- und Lebensversicherungsschutz
  • Offene Urlaubsrichtlinie und flexibler Feiertagszeitplan, um Ihren Bedürfnissen gerecht zu werden
  • Bezahlte Elternzeit zur Unterstützung der Qualitätszeit mit Ihren Lieben
  • Karriereentwicklung, einschließlich interner und externer Schulungsmöglichkeiten

Revenue Accountant Arbeitgeber: Traackr

Traackr ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine Kultur des gegenseitigen Respekts und der Vielfalt fördert. Mit flexiblen Remote-Arbeitsmöglichkeiten und einem offenen Urlaubsanspruch bietet das Unternehmen nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Die Mitarbeiter profitieren von einem unterstützenden Umfeld, in dem Teamarbeit und persönliche Verantwortung geschätzt werden, was die Arbeit als Senior Revenue Accountant besonders lohnend macht.
Traackr

Kontaktperson:

Traackr HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Revenue Accountant

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und wertvolle Kontakte zu knüpfen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst auftrittst!

Tipp Nummer 3

Zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen.

Tipp Nummer 4

Sei proaktiv bei der Nachverfolgung deiner Bewerbungen. Ein kurzes Follow-up nach dem Gespräch kann den Unterschied machen. Lass uns zusammen einen Plan erstellen, wie du das am besten angehen kannst!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Revenue Accountant

Revenue Accounting
ASC 606
SaaS Metrics (ARR, MRR, Churn, Expansion)
Maxio
Invoicing
Collections Management
Accounts Receivable (AR)
Multi-Entity Accounting
Multi-Currency Transactions
Excel/Google Sheets
Attention to Detail
Process Improvement
Documentation and Compliance
Collaboration with Cross-Functional Teams

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Wir suchen nach echten Persönlichkeiten, die zu unserer Kultur passen.

Betone deine Erfahrungen: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen im Bereich Revenue Accounting klar hervorhebst. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Verstehe unsere Werte: Nimm dir Zeit, um unsere Unternehmenswerte zu verstehen und zu reflektieren, wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst. Das zeigt uns, dass du wirklich an einer Zusammenarbeit interessiert bist.

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Traackr vorbereitest

Verstehe die Rolle und das Unternehmen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position des Revenue Accountant vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und recherchiere über Traackr, um zu verstehen, wie sie im SaaS-Bereich arbeiten und welche Werte ihnen wichtig sind.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Umsatzbuchhaltung und dein Verständnis von ASC 606 demonstrieren. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast, insbesondere in einem schnell wachsenden Umfeld.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Teams zu sprechen. Betone, wie du Empathie und Kommunikation eingesetzt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder wie der Erfolg in der Rolle gemessen wird. Das zeigt, dass du proaktiv bist und an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.

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