New Business & Account Manager (DACH)

New Business & Account Manager (DACH)

Berlin Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für das Wachstum und die Beziehungen im DACH-Markt.
  • Unternehmen: Tracks & Fields, ein innovativer Partner in der Musik- und Markenwelt.
  • Vorteile: Zugang zu Mentorship, kreativen Projekten und globalen Markenpartnerschaften.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Unterstützung von erfahrenen Mentoren und internationalen Büros.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Musik in der Markenkommunikation und baue bedeutende Beziehungen auf.
  • Qualifikationen: Musikalisches Gespür, kommerzielles Verständnis und eine gewinnende Persönlichkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Tracks & Fields ist ein ungewöhnlicher Partner im globalen Musikbereich: ein Unternehmen, das zwischen Produktion, Musiküberwachung, Künstlerpartnerschaften und Marken-Kultur agiert. Gegründet in Berlin im Jahr 2008, haben wir mehr als 100 Millionen Euro in Musiklizenzen und Künstlerpartnerschaftsprojekten für Marken wie Mercedes-Benz, Aldi und Zalando verwaltet.

Diese Rolle existiert, weil Musik strategisch geworden ist, während die Branche es nicht ist. Musik ist zentral für moderne Markenkommunikation geworden und prägt kulturelle Relevanz, emotionale Wirkung und Kampagnenleistung über Märkte hinweg. Dennoch bleibt die Infrastruktur dahinter fragmentiert. Diese Rolle soll einen dedizierten kommerziellen Ansprechpartner für den DACH-Markt bereitstellen.

Die Rolle ist eine Verkaufsrolle. Sie sind verantwortlich für das kommerzielle Wachstum von Tracks & Fields in der DACH-Region: die Pipeline, die Beziehungen und die Einnahmen. Sie gewinnen, indem Sie die glaubwürdigste, am besten vernetzte und kulturell versierteste Person im Raum sind. Geschmack, Ideen und Beziehungen sind die Grundlagen für die Neukundengewinnung.

Sie wären verantwortlich für:

  • Die Verantwortung für Umsatz und Wachstum in Deutschland (Kern), Österreich und der Schweiz, einschließlich des Aufbaus und der Umwandlung einer Pipeline von Marken und Agenturen.
  • Die Initiierung und den Abschluss kreativer Partnerschaften zwischen Künstlern, Marken, Agenturen und Regisseuren.
  • Eine der öffentlichen Gesichter von Tracks & Fields in der Region zu sein.
  • Die Definition, wie kreative Arbeiten entwickelt, positioniert und geliefert werden.

Geografie & Umfang:

  • Deutschland ~65% (Heimatbasis, Kernbeziehungen; Berlin)
  • Wider European industry network ~15%

Dies umfasst:

  • Reisen zu wichtigen Branchenevents (ADC Festival, Cannes Lions, Eurobest).
  • Aufbau langfristiger Beziehungen zu Agenturen, Marken, Regisseuren und Rechteinhabern/Künstlermanagements.
  • Mitgestaltung, wie Tracks & Fields kulturell in der deutschsprachigen Welt auftritt.

Wer ist dies für — junior oder senior:

Wir halten dies absichtlich auf zwei Ebenen offen. Was konstant bleibt, ist der Kern: jemand, der Musik, kommerzielles Gespür und eine gewinnende Persönlichkeit kombinieren kann.

Junior: Ein Profi, der diese drei Dinge bereits zusammenbringt: echtes Musikgefühl, kommerzielles Gespür und die Art von Persönlichkeit, die Räume gewinnt und Beziehungen aufbaut.

Senior: All das oben Genannte, plus eine nachweisliche Erfolgsbilanz im Verkauf von Musik, Künstlern und anderen kulturellen Entitäten an Werbeagenturen und Marken.

Team & Unterstützung:

Sie werden nicht allein sein. Sie arbeiten direkt mit dem Gründungsteam in Berlin und eng mit unseren Büros in Warschau, London und Tokio zusammen.

Wachstum & langfristige Perspektive:

Wir sehen die Rolle als Plattform zur Erweiterung Ihres kreativen und kommerziellen Fußabdrucks sowie als potenziellen Weg zu einer tieferen Beteiligung am Geschäft im Laufe der Zeit.

Wenn sich das nach dem nächsten Kapitel anhört, das Sie schreiben möchten, freuen wir uns darauf, von Ihnen zu hören. Senden Sie uns Ihren Lebenslauf und ein kurzes Portfolio Ihrer Arbeiten, das Ihr Musikgefühl, kommerzielles Gespür und Ihre Fähigkeit zeigt, zwischen Künstlern, Marken und Agenturen zu wechseln.

New Business & Account Manager (DACH) Arbeitgeber: Tracks & Fields GmbH

Tracks & Fields ist ein herausragender Arbeitgeber, der in Berlin ansässig ist und eine einzigartige Position im globalen Musikraum einnimmt. Mit einem kreativen und dynamischen Arbeitsumfeld fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter, sondern bietet auch die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten mit namhaften Marken zu arbeiten. Die enge Zusammenarbeit mit einem erfahrenen Team und die Chance, in einem wachsenden Markt Einfluss zu nehmen, machen diese Rolle besonders attraktiv für alle, die eine Leidenschaft für Musik und Marken haben.

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Kontaktdaten:

Tracks & Fields GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so New Business & Account Manager (DACH) erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Tracks & Fields GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Tracks & Fields GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Tracks & Fields GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Tracks & Fields GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um New Business & Account Manager (DACH) mit Bravour zu bestehen

Vertriebskompetenz
Beziehungsmanagement
Kulturelle Sensibilität
Musikverständnis
Kommerzielle Denkweise
Netzwerkfähigkeiten
Präsentationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Tracks & Fields GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Tracks & Fields GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tracks & Fields GmbH vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!