Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe innovative HR-Strategien ein und fördere eine starke Unternehmenskultur.
- Unternehmen: Trade Republic, die größte Sparplattform Europas mit über 8 Millionen Kunden.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei der Relocation.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Vielfalt und Chancengleichheit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzwelt und unterstütze Millionen beim Vermögensaufbau.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im strategischen HR-Bereich und exzellente Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Please note that this position is based in Berlin, Germany - relocation support is provided if required.
THE BEST WORK OF YOUR CAREER
Trade Republic is the largest savings platform in Europe - we operate in 18 countries, serving +10 million customers who trusted us with over 150B in assets. But we’re striving for more.
We have a bold mission to empower everyone to build wealth with easy, safe, and free access to financial systems. You will have the opportunity to grow your career by collaborating with a team of outstanding talents and state of the art technology to build a lasting, positive future for millions.
WHAT YOU’LL BE DOING
- Act as a CHRO for your responsible departments and enable a strong leadership team by focusing on Engagement, Performance, Feedback, Organizational Building and Development.
- Lead your own decentralised Talent Strategy and enable initiatives by bringing innovative solutions that enhance our culture.
- Work in project teams to roll out company wide changes, bringing a data-driven approach and providing scalable solutions.
- Proactively seek ways to ensure strong company culture, high engagement and excellent performance throughout the organisation.
- Enable the organisation’s people and leadership capabilities to drive productivity and high talent density.
- Continuously analyse data and gather feedback on the effectiveness of our tools and processes with the aim of constantly improving.
WHAT WE'RE LOOKING FOR
- +5 years of experience as a Strategic HR Business Partner, People Project/Program Manager, or Consultant with background in change management, employee performance and development, company-wide transformation initiatives or similar.
- Excellent communication and people leadership skills, proven track record in execution and delivery of complex projects on a cross-functional level.
- Extensive experience in a start-up setting, high level of business acumen and ability to align own initiatives with company strategy and goals .
- Motivation to work as an individual contributor, comfortable developing recommendations for strategic projects and working autonomously.
- Proven track record of identifying problems, generating solutions and translating into actionable steps.
- Data-driven, able to analyse data, translate it into actionable steps and use it to tell a story.
- Knowledge of German labour law is a plus.
WHY YOU SHOULD APPLY NOW
Our culture rewards ownership, excellence, and high energy. We care deeply about outcomes and hold each other accountable - we’re here to win and fix one of the largest challenges Europeans face - closing the pension gap and democratising wealth. If this gets you fired up, reach out!
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(Senior) People Partner Arbeitgeber: Trade Republic
Trade Republic ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlichem Wachstum fördert das Unternehmen eine Kultur des Eigentums und der Exzellenz, während es gleichzeitig eine bedeutende Mission verfolgt: den Zugang zu finanziellen Systemen für alle zu demokratisieren. Die Standorte in London, Berlin und Paris bieten nicht nur Unterstützung bei der Umsiedlung, sondern auch ein flexibles hybrides Arbeitsmodell, das eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglicht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Senior) People Partner erhalten könntest
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht vergessen, dass viele Jobs über persönliche Empfehlungen vergeben werden – also sei aktiv und knüpfe Kontakte!
✨Sei bereit für das Vorstellungsgespräch
Mach dich mit den häufigsten Fragen vertraut und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du selbstbewusst auftrittst, wenn es darauf ankommt.
✨Zeige deine Leidenschaft
Wenn du dich bewirbst, lass deine Begeisterung für die Rolle und das Unternehmen durchscheinen. Erkläre, warum du gerade bei Trade Republic arbeiten möchtest und wie du zur Unternehmenskultur beitragen kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Karriereseite zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem kannst du dort alle aktuellen Stellenangebote finden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) People Partner mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Stellenbeschreibung genau an. Verstehe, was wir bei Trade Republic suchen und wie deine Erfahrungen dazu passen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Sei authentisch:In deinem Anschreiben und Lebenslauf solltest du echt sein. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und ihre Persönlichkeit einbringen.
Betone deine Erfolge:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, konzentriere dich auf konkrete Erfolge. Wie hast du in der Vergangenheit Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich umgesetzt? Zahlen und Ergebnisse sind immer beeindruckend!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trade Republic vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Kultur von Trade Republic und wie das People and Culture Team arbeitet. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese zu fördern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du als strategischer HR Business Partner erfolgreich warst. Bereite Geschichten vor, die deine Fähigkeiten in der Problemlösung und im Projektmanagement verdeutlichen.
✨Datengetriebenes Denken demonstrieren
Da die Rolle einen datengestützten Ansatz erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Datenanalyse zu sprechen. Erkläre, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen oder Veränderungen herbeizuführen.
✨Fragen zur Weiterentwicklung stellen
Zeige dein Interesse an persönlichem Wachstum, indem du Fragen stellst, die sich auf Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten beziehen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an deiner eigenen Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
