Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle KI-Anwendungen und automatisiere komplexe Geschäftsprozesse.
- Unternehmen: YC-unterstütztes AI-Startup mit starkem Wachstum.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Aktienbeteiligung, Unterstützung bei Umzug und subventionierte Unterkunft.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientiertes Umfeld mit bedeutenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Arbeite an bahnbrechenden KI-Systemen mit echtem Einfluss auf Unternehmen.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von KI- oder ML-Systemen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein schnell wachsendes KI-Startup, das die Art und Weise, wie industrielle und kommerzielle Unternehmen Angebote, Bestellungen und betriebliche Abläufe verwalten, transformiert. Unterstützt von Y Combinator und bereits mit über 2 Millionen Euro ARR, entwickeln sie KI-native Software, die komplexe Geschäftsprozesse mithilfe von großen Sprachmodellen, Abrufsystemen und intelligenten Agenten automatisiert.
Dies ist eine Gelegenheit, einem Elite-Team von Ingenieuren, Forschern und Gründern aus führenden Technologie- und Forschungseinrichtungen beizutreten, das an Produktions-KI-Systemen arbeitet, die messbare Geschäftsauswirkungen liefern.
Was Sie tun werden:
- Entwerfen und Erstellen von End-to-End LLM-gestützten Anwendungen und agentischen Workflows.
- Entwicklung von Abrufpipelines, RAG-Systemen, Kontextmanagement und Wissensarchitekturen.
- Aufbau von Evaluierungsrahmen, Überwachungssystemen und automatisierten Feedbackschleifen zur Verbesserung der Modellleistung.
- Erstellung skalierbarer Pipelines zur Verarbeitung großer Mengen strukturierter und unstrukturierter Daten.
- Verantwortung für die Zuverlässigkeit, Skalierbarkeit und Architektur von Produktions-KI-Systemen.
- Enger Austausch mit Produkt- und Engineering-Teams, um Kundenbedürfnisse in KI-gestützte Lösungen zu übersetzen.
- Direkter Beitrag zur technischen Ausrichtung und zukünftigen Architektur der Plattform.
Was Sie haben sollten:
- Über 2 Jahre Erfahrung im Aufbau von Produktions-KI-, ML-, NLP- oder LLM-gestützten Systemen.
- Starkes Verständnis von Abrufsystemen, Einbettungen, RAG-Architekturen und der Verarbeitung unstrukturierter Daten.
- Erfahrung in der Bereitstellung und Wartung von KI-Anwendungen in Produktionsumgebungen.
- Starke Software-Engineering-Fähigkeiten mit Python und modernen Entwicklungsmethoden.
- Fähigkeit, schnell zu handeln, mit Unklarheiten umzugehen und Verantwortung von der Idee bis zur Produktion zu übernehmen.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und eine produktorientierte Denkweise.
Nice to Have:
- Erfahrung mit FastAPI, React oder TypeScript.
- Erfahrung als Startup-Gründer oder frühes Teammitglied.
- Erfahrung in leistungsstarken Technologieunternehmen oder forschungsgetriebenen Organisationen.
- Hintergrund in Wettbewerben im Bereich maschinelles Lernen, Kaggle, Olympiaden, Forschung oder anderen anerkannten technischen Leistungen.
Wer wir suchen:
Dieses Team ist sehr selektiv und sucht nach Kandidaten, die klare Signale von Exzellenz über die alltägliche Ingenieurerfahrung hinaus zeigen. Beispiele könnten sein:
- Außergewöhnliche akademische Leistungen.
- Erfahrung in Unternehmen mit ungewöhnlich hohen Einstellungsstandards.
- Erfahrung als Gründungsingenieur oder beim Aufbau von Startups.
- Signifikante Open-Source-, Forschungs- oder technische Beiträge.
- Herausragende Karriereentwicklung im Verhältnis zu den Jahren der Erfahrung.
- Wettbewerbsleistungen, Stipendien oder andere Indikatoren außergewöhnlicher Problemlösungsfähigkeiten.
Was Sie erwartet:
- Beitreten zu einem von YC unterstützten Startup mit starkem Produkt-Markt-Fit und signifikantem Wachstum.
- Arbeiten an modernsten KI-Systemen mit realen kommerziellen Auswirkungen.
- Teil eines kleinen, leistungsstarken Ingenieurteams sein, dessen Arbeit den Unternehmenserfolg direkt beeinflusst.
- Bedeutende Eigenkapitalbeteiligung und langfristige Vorteile.
- Visumsponsoring und Unterstützung bei der Umsiedlung verfügbar.
- Optionale subventionierte Unterbringung in der Nähe des Büros.
- Unternehmensfinanzierte Mahlzeiten während der Woche.
- Mitgliedschaft im Fitnessstudio und Sport.
- Jährliches Teamevent in San Francisco.
- Gelegenheit, sowohl das Produkt als auch die Ingenieurkultur mitzugestalten, während das Unternehmen wächst.
AI Engineer Arbeitgeber: Trades Workforce Solutions
Unser Unternehmen ist ein dynamisches, von Y Combinator unterstütztes Start-up in München, das innovative KI-Lösungen für industrielle und kommerzielle Anwendungen entwickelt. Wir bieten eine inspirierende Arbeitsumgebung mit einem hochqualifizierten Team, das an der Spitze der Technologie steht, sowie zahlreiche Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten. Mit attraktiven Vorteilen wie bedeutendem Eigenkapital, flexibler Unterstützung bei Umzügen und einer starken Teamkultur sind wir der ideale Arbeitgeber für talentierte Ingenieure, die einen echten Einfluss auf die Zukunft der KI-Technologie haben möchten.
Kontaktdaten:
Trades Workforce Solutions Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so AI Engineer erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Trades Workforce Solutions anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als AI Engineer bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Trades Workforce Solutions vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um AI Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Trades Workforce Solutions klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trades Workforce Solutions vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.