Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeite an spannenden SAP-Projekten mit modernster Technologie und entwickle innovative Lösungen.
- Unternehmen: Dynamisches Beratungsunternehmen mit einem menschenorientierten Ansatz.
- Vorteile: Festanstellung, hervorragende Gehälter, Firmenwagen und Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitsmöglichkeiten, sowohl remote als auch vor Ort bei Kunden.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem kollaborativen Team und arbeite an zukunftsweisenden Projekten.
- Qualifikationen: Fließend Englisch, B2+ Deutsch und mindestens 3 Jahre Erfahrung mit SAP ABAP.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Standort: Deutschland (remote/onsite bei Kunden)
Anstellungsart: Unbefristet
Über die Rolle
Arbeiten Sie mit dem bestehenden SAP-Entwicklungsteam, entweder remote oder in einem der lokalen Büros in Deutschland. Arbeiten an spannenden Kundenprojekten mit den neuesten Technologien.
Was wir bieten
- Eine unbefristete Position in einem dynamischen, menschenorientierten Beratungsumfeld
- Möglichkeiten, mit modernen Technologien und innovativen Planungslösungen zu arbeiten
- Kontinuierliches Lernen, Zertifizierungen und Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung
- Eine kollaborative Teamkultur mit Raum für Wachstum und Gestaltung Ihrer Karriere
- Exzellente Gehaltspakete mit Firmenwagenregelung.
Ihr Profil
- Fließend in Englisch (geschäftliches Niveau erforderlich)
- B2+ Niveau Deutsch
- Nachgewiesene Erfahrung mit SAP ABAP, idealerweise 3+ Jahre
- Erfahrung in der eigenständigen Verwaltung vollständiger Projektzyklen, einschließlich Entdeckungsworkshops und Hypercare-Support
- Kenntnisse zusätzlicher funktionaler SAP-Module sind ein großer Vorteil
- Erfahrung in ABAP OO, Clean ABAP, Open SQL/Native SQL und SAP RAP.
- Starke analytische Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und Fähigkeit, mit leitenden Stakeholdern zu kommunizieren
- Motivation, kontinuierlich zu lernen und über Innovationen auf dem Laufenden zu bleiben.
SAP ABAP Senior Consultant Arbeitgeber: Trades Workforce Solutions
Als SAP ABAP Senior Consultant in unserem dynamischen, menschenorientierten Beratungsumfeld profitieren Sie von einer unbefristeten Anstellung mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen die Chance, an spannenden Projekten mit modernsten Technologien zu arbeiten, während Sie in einem kollaborativen Team wachsen und Ihre Karriere gestalten können. Zudem erwarten Sie attraktive Gehaltspakete und eine Firmenwagenregelung, die Ihre Arbeit bei uns noch attraktiver machen.
Kontaktdaten:
Trades Workforce Solutions Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP ABAP Senior Consultant erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen SAP-Profis in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, die dir helfen, deine Karriere voranzutreiben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren und deine Fähigkeiten zu präsentieren.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für SAP ABAP! Teile Beispiele deiner bisherigen Projekte und wie du innovative Lösungen entwickelt hast. Lass uns zusammen deine Erfolge hervorheben!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Wir freuen uns darauf, dich in unserem Team willkommen zu heißen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP ABAP Senior Consultant mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und ihre Persönlichkeit einbringen.
Betone deine Erfahrungen:Stell sicher, dass du deine Erfahrungen mit SAP ABAP und anderen relevanten Technologien klar hervorhebst. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Projekte erfolgreich umgesetzt hast und was du dabei gelernt hast.
Sprich unsere Sprache:Achte darauf, die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenbeschreibung zu verwenden. Das zeigt uns, dass du die Rolle verstehst und dich mit den Erwartungen auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trades Workforce Solutions vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in SAP ABAP und Projektmanagement verdeutlichen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Da kontinuierliches Lernen wichtig ist, sei bereit, über deine letzten Fortbildungen oder Zertifikate zu sprechen. Zeige, dass du motiviert bist, neue Technologien zu erlernen und dich weiterzuentwickeln, um den Anforderungen des Unternehmens gerecht zu werden.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, der Teamkultur oder den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
