Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und optimiere Zoll- und Außenhandelsprozesse für internationale Kunden.
- Unternehmen: Globales SAP-Netzwerk mit über 600 Beratern in Deutschland.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und bezahlte Zertifizierungen.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft und enge Zusammenarbeit mit einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines preisgekrönten Teams und entwickle deine Karriere schnell weiter.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der GTS-Beratung und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 80000 € pro Jahr.
Haben Sie jemals in Betracht gezogen, sich in einem der Besten der Branche herauszufordern? Treten Sie einem vielfältigen Team von SAP-Experten bei, das an großen S/4-Transformationsprojekten in Deutschland und international arbeitet.
Dieses Unternehmen ist ein globales Netzwerk im SAP-Bereich mit über 600 Beratern in Deutschland und mehr als 25.000 weltweit, die an den attraktivsten SAP GTS- und GTS/4HANA-Projekten auf dem Markt arbeiten.
Über das Unternehmen:- Strukturierte und beschleunigte Karriereentwicklung vom Junior Consultant bis zum Partner, einschließlich bezahlter Zertifizierungen.
- Gehälter zwischen 55.000 € und 80.000 € für einen SAP GTS Consultant.
- Mehrfacher Gewinner des SAP Pinnacle Award.
- 30 Tage bezahlter Urlaub.
- Flexibilität bei Reisen und die Möglichkeit, Teilzeit zu arbeiten.
- Mindestens 2 Jahre praktische Erfahrung in der GTS-Beratung.
- Prozessberatung und Optimierung der Zoll- und Außenhandelsabwicklung.
- Chance zur engen Zusammenarbeit mit dem Team für Logistikabwicklung zur Unterstützung von Führungskräften und Managern bei der Implementierung hochwertiger Lösungen mit nationalen und internationalen Kunden.
- Unterstützung des Managements bei technischen Verkaufs- und Pre-Sales-Präsentationen.
- Erfahrung in der Beratungsbranche ist wichtig.
- Kenntnisse der Geschäftsprozesse für Zollgebühren, rechtliche Kontrollen im Import und Export oder Präferenzbestimmung.
- Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch.
- Reisebereitschaft, wenn erforderlich.
SAP GTS Consultant Arbeitgeber: Trades Workforce Solutions
Unser Unternehmen bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für SAP GTS Consultants, die sich in einem dynamischen und vielfältigen Team von über 600 Experten weiterentwickeln möchten. Mit einer strukturierten Karriereentwicklung, attraktiven Gehältern und 30 Tagen bezahltem Urlaub fördern wir nicht nur das berufliche Wachstum, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem haben unsere Mitarbeiter die Möglichkeit, an spannenden internationalen Projekten teilzunehmen und von flexiblen Arbeitszeiten zu profitieren.
Kontaktdaten:
Trades Workforce Solutions Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP GTS Consultant erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Fachleuten aus der SAP-Welt in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar Empfehlungen für offene Stellen erhalten!
✨Bereite dich auf Interviews vor
Mach dir Gedanken über häufige Interviewfragen im SAP-Bereich und übe deine Antworten. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Zeige deine Leidenschaft
Wenn du im Interview bist, lass deine Begeisterung für SAP GTS und die Projekte, an denen du gearbeitet hast, durchscheinen. Wir wissen, dass Authentizität oft den Unterschied macht!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP GTS Consultant mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Qualifikationen haben, sondern auch gut ins Team passen.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im GTS-Bereich hervor. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es übersichtlich:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trades Workforce Solutions vorbereitet
✨Verstehe die SAP GTS Landschaft
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich SAP GTS vertraut. Informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen, die das Unternehmen bewältigt, um während des Interviews gezielte Fragen stellen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Lösungen im Bereich Zoll- und Außenhandelsprozesse implementiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Sprich die Sprache der Branche
Achte darauf, Fachbegriffe und relevante Terminologie zu verwenden, die in der SAP GTS-Welt gebräuchlich sind. Dies zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch dein Engagement für die Position und das Unternehmen.
✨Sei bereit für technische Fragen
Erwarte technische Fragen zu SAP GTS und verwandten Prozessen. Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse über Zollabwicklung, rechtliche Kontrollen und Prozessoptimierung zu demonstrieren, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.
