Teilzeit: SAP IS-U Entwickler (m/w/d)

Teilzeit: SAP IS-U Entwickler (m/w/d)

Teilzeit 5000 - 6500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung von Schnittstellen im SAP IS-U und PM Bereich.
  • Unternehmen: Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich SAP-Lösungen.
  • Vorteile: Option auf Verlängerung des Projekts über den 31.12.26 hinaus.
  • Weitere Informationen: Einsatzort ist Krefeld, 1 PT pro Woche.
  • Warum dieser Job: Arbeiten Sie vor Ort in Krefeld mit einem erfahrenen Team.
  • Qualifikationen: Mindestens 15 Jahre Erfahrung in SAP IS-U und PM erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.

Für unseren Kunden sind wir auf der Suche nach einem SAP IS-U Entwickler (m/w/d).

Laufzeit: 1.7.26 - 31.12.26 mit Option auf ein weiteres Jahr

Auslastung: 1 PT pro Woche

Einsatzort: Krefeld (vor Ort)

Aufgaben/Skills:

  • Sehr gute Kenntnisse ABAP, ABAP Objects, Schnittstellen, Workflowentwicklung, XI/PI, WebDynpro, NetWeaver, Developer Studio
  • Sehr gute SAP-Kenntnisse: IS-Utilities (Ablesung, Geräteverwaltung, Kundenservice, Stammdaten, Abrechnung, IDEX), Instandhaltung (PM), Klassensystem, syclo / SAP Mobile Platform
  • Jahrelange Erfahrung im SAP IS-U Geräteverwaltung (> 15 Jahre)
  • Jahrelange Erfahrung im SAP PM / IH- und Servicemeldungen
  • Jahrelange Erfahrung in der Umsetzung von Schnittstellen zu mobilen Anwendungen im Gerätewechsel (Ablesung, Gerätewechsel und Ausbau, Inbetriebnahme, Vorübergehender Anschluss, Sperrung und Wiederinbetriebnahme, Technische Prüfung, Reglerprüfung)
  • Sehr gute Kenntnisse zu Prozessen für intelligente Messysteme (iMSYS) und modernen Messeinrichtungen (mME), Schnittstelle GWA (IM4G)
  • Sehr gute Kenntnisse Lovion Connect (Schnittstelle Lovion /SAP IS-U)
  • Sehr gute Kenntnisse Entwicklung Prozessdokumente
  • Sehr gute Kenntnisse MaKo-Prozesse insbesondere MSCONS, SDÄ

Teilzeit: SAP IS-U Entwickler (m/w/d) Arbeitgeber: Trades Workforce Solutions

Der Kunde bietet spannende Projekte im SAP-Bereich und die Möglichkeit zur Weiterentwicklung. Das Team besteht aus erfahrenen Fachleuten, die innovative Lösungen entwickeln. Der Standort in Krefeld ermöglicht eine gute Erreichbarkeit.

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Kontaktdaten:

Trades Workforce Solutions Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Teilzeit: SAP IS-U Entwickler (m/w/d) erhalten könnten

Nutze lokale Tech-Meetups

Geh zu lokalen Tech-Meetups oder Hackathons in deiner Nähe! Hier triffst du nicht nur Gleichgesinnte, sondern auch potenzielle Arbeitgeber und kannst deine Programmierfähigkeiten im direkten Kontakt zeigen.

Engagiere dich in Open-Source-Projekten

Beteilige dich an Open-Source-Projekten auf Plattformen wie GitHub. Dies zeigt dein Engagement und deine Fähigkeiten, und vielleicht kommt der ein oder andere Recruiter über dein Profil auf dich zu!

Wende dich direkt an Trades Workforce Solutions

Wenn dir Trades Workforce Solutions ins Auge fällt, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen! Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine LinkedIn-Nachricht kann viel bewirken und zeigt deine Motivation für die Teilzeitstelle.

Schau nach Teilzeit-Stellenangeboten auf spezialisierten Plattformen

Nutze Online-Jobportale, die sich auf Teilzeitstellen im Bereich Software-Entwicklung spezialisiert haben. Oft haben diese Plattformen Angebote, die nicht in den größeren Jobbörsen zu finden sind!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teilzeit: SAP IS-U Entwickler (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

ABAP
ABAP Objects
Schnittstellenentwicklung
Workflowentwicklung
XI/PI
WebDynpro
NetWeaver

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine Projekte!:In der Software-Entwicklung sind praktische Erfahrungen oft wichtiger als alles andere. Nutze deinen Lebenslauf, um spannende Side-Projects oder Beiträge zu Open-Source-Projekten hervorzuheben. Links zu deinem GitHub-Profil oder zu Code-Repositories geben uns einen tollen Eindruck von deinen Fähigkeiten und deinem Stil.

Kenn dein Tech-Stack!:Mach in deinem Lebenslauf eine klare Auflistung deines Tech-Stacks. Zeig uns, welche Programmiersprachen, Frameworks oder Tools du beherrschst. Schulungen und Zertifikate sind auch super wichtig, also vergiss nicht, diese aufzuführen, wenn sie relevant sind!

Erläutere deine Lernziele:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, erzähl uns im Anschreiben, was du dir von dieser Rolle erhoffst. Überlege, welche Skills du entwickeln möchtest und wie du dich in unser Team einbringen kannst. Dein Potenzial und deine Motivation sind für uns genauso wertvoll wie Erfahrungen!

Sei konkret!:Halte dein Anschreiben kurz und knackig, aber prägnant. Vermeide Floskeln und konzentriere dich darauf, wie du zur Vision von Trades Workforce Solutions beitragen kannst. Ein bisschen Leidenschaft für Software-Entwicklung und unser Produkt wird bestimmt nicht schaden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trades Workforce Solutions vorbereitet

Verstehe die Technologien

Mach dich mit den Programmiersprachen und Frameworks vertraut, die für Teilzeit: SAP IS-U Entwickler (m/w/d) bei Trades Workforce Solutions relevant sind. Sei bereit, dein Wissen über bestimmte Technologien oder Tools zu demonstrieren, die im Portfolio zur Anwendung kommen könnten. Wenn du z.B. mit React oder Python arbeitest, nenn konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Projekten.

Portfolio ist King

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird dein Portfolio besonders wichtig sein. Zeige nicht nur die Projekte, die du gemacht hast, sondern gehe auch darauf ein, wie du bei jedem Projekt deinen Beitrag geleistet hast. Erkläre die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Technologien, die du eingesetzt hast, damit Trades Workforce Solutions sieht, wie du ein Mehrwert für das Team bist.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen oder sogar Coding-Challenges im Interview. Diese könnten Aufgaben wie algorithmisches Denken oder Problemlösungen umfassen. Übe mit Online-Plattformen wie LeetCode oder HackerRank, um sicherzustellen, dass du bereit bist, unter Druck zu denken und Lösungen schnell zu präsentieren.

Motivation und Lernbereitschaft zeigen

Da es sich um eine Teilzeitposition handelt, wird von dir erwartet, dass du Motivation zeigst und lernbereit bist. Betone im Gespräch, dass du nicht nur kurzfristig arbeiten möchtest, sondern auch an persönlichem Wachstum interessiert bist. Sprich darüber, wie du dir vorstellen kannst, dass du bei Trades Workforce Solutions weiter lernen und dich entwickeln kannst.