Mitarbeiter Betriebliches Eingliederungsmanagement (m/w/d)

**Ihr neuer Arbeitgeber** Lust, was Neues zu starten? Das Gesundheitsmanagement ist eine wichtige Säulen unseres Unternehmens. Für diese vertrauensvolle Aufgabe suchen wir ein neues Teammitglied in Teilzeit mit **30 Std. / Woche. Die Position ist ab dem 01.10.2026 zu besetzen.** **Das machen Sie bei uns** * Koordination und Steuerung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) gemäß gesetzlichen Vorgaben * Ermittlung, Information und Einladung anspruchsberechtigter Mitarbeitender * Durchführung von BEM-Gesprächen sowie Beratung und Begleitung der Mitarbeitenden im gesamten Prozess * Entwicklung, Abstimmung und Begleitung individueller Maßnahmen zur Wiedereingliederung und Arbeitsstabilisierung * Zusammenarbeit mit internen und externen Beteiligten (z. B. Führungskräfte, MAV, SBV, Integrationsfachdienst) * Auswertung und Aufbereitung von BEM-Kennzahlen * Unterstützung bei der Evaluation und Weiterentwicklung der BEM-Strukturen und -Prozesse * Mitwirkung an präventiven Maßnahmen, insbesondere im Betrieblichen Gesundheitsmanagement, sowie Beratung von Führungskräften zur gesundheitsgerechten Arbeitsgestaltung **Das bringen Sie mit** * Eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich mit personal- oder gesundheitswirtschaftlicher Orientierung oder vergleichbar * Nachweisbare Berufserfahrung im betrieblichen Eingliederungsmanagement * Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht sowie Datenschutz * Hohe Gesprächs- und Beratungskompetenz * Vertrauenswürdigkeit, Empathie und professionelle Distanz * Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise * Führerschein Klasse B * Identifikation mit der christlichen Grundhaltung unseres Unternehmens **Das bieten wir Ihnen** * Finanzielle Stabilität durch eine Vergütung nach AVR Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld * Ruhe im Ruhestand durch eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (KZVK) * Gesundheitsmanagement mit betrieblichen Sport- und Gesundheitsangeboten * Betriebsfeste und –ausflüge * Die Möglichkeit zum Jobradleasing * Mitarbeiter-Rabatte durch Kooperationen, z.B. mit der WGKD * Entwicklungsperspektiven durch eine eigene Akademie **Informationen zu Ihrer Bewerbung** * Wir benötigen von Ihnen kein Anschreiben. Sie haben das Gefühl, uns in einem Anschreiben besonders gut darlegen zu können, weshalb Sie bei uns arbeiten möchten? Dann freuen wir uns darüber. * Wichtig sind uns Ihr Lebenslauf, Zertifikate über Ihre berufliche Eignung sowie Arbeitszeugnisse / Nachweise über vorherige Beschäftigungsverhältnisse. * Fragen zu Job-Details beantwortet Frau Milinksi unter 0151/57712186