Personalreferent (m/w/d) Arbeits- und Tarifrecht

Personalreferent (m/w/d) Arbeits- und Tarifrecht

Essen Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Beratung und Unterstützung von Führungskräften in personalrechtlichen Fragen.
  • Unternehmen: Modernes Unternehmen mit einem engagierten HR-Team.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
  • Weitere Informationen: Freue dich auf Betriebsfeste und Mitarbeiterrabatte!
  • Warum dieser Job: Gestalte eine moderne Personalarbeit und entwickle deine Karriere im HR-Bereich.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium im Personalmanagement erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

In unserer Personalabteilung laufen alle zentralen HR-Themen zusammen: von Personaladministration, Payroll, Zeitwirtschaft, Personalcontrolling bis hin zum Recruiting.

Als Team von 13 Kolleginnen und Kollegen sorgen wir gemeinsam für eine moderne, serviceorientierte und verlässliche Personalarbeit.

Die Position ist ab dem 01.09.2026 mit 39 Std. / Woche in unbefristeter Festanstellung zu besetzen.

Als Personalreferent (m/w/d) sind Sie kompetenter Ansprechpartner für unsere Führungskräfte in sämtlichen personalrelevanten Fragestellungen mit dem Schwerpunkt Arbeits- und Tarifrecht.

Dabei arbeiten Sie generalistisch in einem HR-Team aus Personalreferenten und Personalsachbearbeitern.

  • Beratung und Begleitung von Führungskräften in arbeits-, tarif- und personalrechtlichen Fragestellungen
  • Eigenständige Vorbereitung, Umsetzung und Nachbereitung personeller Einzelmaßnahmen (z. B. Einstellungen, Versetzungen, Abmahnungen, Kündigungen)
  • Rechtssichere Anwendung und Auslegung von Tarifverträgen, Betriebsvereinbarungen und sonstigen Normen
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen, insbesondere Führungskräften, Mitarbeitervertretungen und Fachbereichen
  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung personalwirtschaftlicher Prozesse und Standards
  • Unterstützung bei der Erarbeitung grundsätzlicher personeller und tariflicher Themenstellungen
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau (IHK) oder
  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Human Resources, Wirtschaftsrecht, Organisation oder vergleichbarer Fachrichtung
  • Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und der praktischen Anwendung
  • Kenntnisse im Tarifrecht (AVR Caritas) sind von Vorteil
  • Sicheres und kompetentes Auftreten im Umgang mit Führungskräften
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz
  • Identifikation mit der christlichen Grundhaltung unseres Unternehmens
  • Vergütung nach AVR Caritas mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Betriebliche Altersvorsorge (KZVK) mit überwiegend arbeitgeberfinanzierter Beteiligung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Job Rad-Leasing
  • Mitarbeiterrabatte und attraktive Vergünstigungen
  • Betriebsfeste und gemeinsame Veranstaltungen
  • Aktive Mitgestaltung einer modernen Personalarbeit
  • Damit wir Ihre Bewerbung vom ersten Schritt an gut bearbeiten können, verwenden Sie bitte unser Online-Bewerbungstool
  • Wichtig sind uns Ihr Lebenslauf, Zertifikate über Ihre berufliche Eignung sowie Arbeitszeugnisse / Nachweise über vorherige Beschäftigungsverhältnisse
  • Fragen zu Job-Details beantwortet Herr Neumann unter 0201/2769797 oder Herr Schmidthaus unter 0201/2769284

Personalreferent (m/w/d) Arbeits- und Tarifrecht Arbeitgeber: Trägerverein für das Franz Sales Haus zu Essen

Die DJK Franz Sales Haus e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem integrativen Umfeld zu arbeiten, das sich seit über 30 Jahren für Menschen mit und ohne Behinderung engagiert. Hier profitieren Sie von einer lebendigen Arbeitskultur, in der Ihre Ideen geschätzt werden, sowie von einem einzigartigen Campus mit eigener Bäckerei und Betriebskantine, der das Wohlbefinden der Mitarbeiter fördert. Zudem haben Sie die Chance, aktiv zur Weiterentwicklung unserer Angebote beizutragen und Ihre Fähigkeiten im Bereich des Anfängerschwimmens einzubringen.

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Kontaktdaten:

Trägerverein für das Franz Sales Haus zu Essen Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalreferent (m/w/d) Arbeits- und Tarifrecht mit Bravour zu bestehen

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Tarifrecht
Personalmanagement
Beratungskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Eigenverantwortliche Arbeitsweise
Lösungsorientierte Denkweise