Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Social-Media-Strategien und forme Marken digital.
- Unternehmen: High-End-Agentur für Performance & Social mit einem starken Team.
- Vorteile: Leistungsorientierte Wertschätzung, Coaching, flexible Arbeitszeiten und tolle Extras.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und ein respektvolles Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte den organischen Erfolg bekannter Marken und setze Trends.
- Qualifikationen: Mindestens 3-5 Jahre Erfahrung im Social Media Management und Beratungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du hast keine Lust auf 08/15-Content, sondern willst Marken digital zum Leuchten bringen? Bei trafficdesign – der High-End-Agentur für Performance & Social – bist du nicht einfach nur dabei, sondern die treibende Kraft hinter dem organischen Erfolg unserer Kunden. Wir arbeiten mit Brands wie Katjes, funny-frisch und JOOP! und suchen jemanden, der Bock hat, diese Marken strategisch zu formen und Communities auf ein neues Level zu heben. Hier triffst du auf ein Team, das absolute Qualität liebt und den Anspruch hat, jeden Tag richtig coole Sachen zu bewegen. Wenn du Sicherheit ausstrahlst, Trends setzt und als Mentor:in vorangehen willst, dann komm zu uns nach Köln, Hamburg oder arbeite komplett remote!
Aufgaben
- Strategie: Du bist der Kopf hinter den organischen Social-Media-Konzepten unserer Kunden und hast die Strategie voll in der eigenen Hand.
- Kundenberatung mit Impact: Du bist kein reiner Ausführer, sondern berätst unsere Kund:innen auf Augenhöhe, gibst strategische Impulse und zeigst auf, wie wir gemeinsam noch mehr erreichen.
- Trend-Scouting: Du identifizierst virale Mechanics auf TikTok und Instagram, bevor sie Mainstream werden, und adaptierst sie für High-End-Brands.
- KPI-Reporting: Du misst Erfolg nicht nur in Likes, sondern leitest aus Daten fundierte Handlungsempfehlungen für die strategische Weiterentwicklung ab.
- Content-Creation: Du entwickelst mutige Content-Hypothesen und steuerst die Umsetzung von Assets, die emotional catchen und Interaktion erzwingen.
- Mentoring: Du teilst dein Expertenwissen aktiv mit dem Team, um unsere Qualität nachhaltig zu sichern.
Qualifikation
- Erfahrung: Du bringst mindestens 3-5 Jahre fundierte Praxis im Bereich Social Media Management mit, idealerweise auf Agenturseite.
- Strategie-Stärke: Du weißt, wie man Marken organisch groß macht und hast Lust, diese Verantwortung voll zu übernehmen.
- Beratungstalent: Du liebst den Austausch mit Kund:innen und kannst deine Ideen überzeugend und mit fachlicher Professionalität präsentieren.
- Trend-Gespür: Du lebst Social Media privat und beruflich und weißt genau, welche Hook auf welcher Plattform funktioniert.
- Mentor-Mindset: Du hast Freude daran, dein Wissen weiterzugeben und andere in ihrer fachlichen Entwicklung zu begleiten.
- Sprachskills: Du sprichst perfektes Deutsch und gutes Englisch.
- Kultur & Werte: Du fühlst dich von unseren Werten und unserer Kultur angesprochen.
Benefits
- Performance mit Wertschätzung: Bei uns zählt Performance – aber immer mit Wertschätzung. Seit 2022 sind wir durchgehend die bestbewertete Agentur in Köln (auf Kununu) – 2023, 2024 und jetzt auch 2025. Was uns ausmacht? Ehrliche Kommunikation, gelebtes Feedback und ein respektvoller Umgang auf allen Ebenen.
- Karriere-Boost: 1:1 Coaching, 1.500 € Upskilling-Budget + extra freie Tage für Seminare & Konferenzen.
- Work-Life-Balance: Vertrauensarbeitszeit & von überall arbeiten – ob Office, Zuhause oder – du entscheidest!
- Starke Kunden: Bei uns arbeitest du mit bekannten Brands wie Katjes, funny-frisch, ültje, Scania, Bübchen & JOOP! – spannende Projekte garantiert!
- Feel-Good-Faktor: Kostenlose Massagen, Urban-Sports-Mitgliedschaft & höhenverstellbare Tische – damit du comfy arbeitest.
- Nice Extras: Corporate Benefits, Essenszuschuss, Jobrad & Jobticket.
- Team Vibes: Regelmäßige Events wie Ski-Freizeit oder Lasertag.
Bewirb dich jetzt. Wir freuen uns auf dich!
(Senior) Social Media Manager:in (m/w/d) Arbeitgeber: trafficdesign
trafficdesign ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, als (Senior) Social Media Manager:in in einem kreativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Wertschätzung und persönlicher Entwicklung, unterstützt das Unternehmen seine Mitarbeiter durch individuelles Coaching, ein großzügiges Upskilling-Budget und flexible Arbeitszeiten, um eine optimale Work-Life-Balance zu gewährleisten. Hier hast du die Chance, mit namhaften Marken zu arbeiten und deine Ideen in einem Team umzusetzen, das Qualität und Innovation schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Social Media Manager:in (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine Gedanken zu aktuellen Trends im Social Media Bereich. So bleibst du im Gedächtnis und zeigst dein Interesse.
✨Tip Nummer 2
Mach dir ein Portfolio! Zeig, was du kannst, indem du Beispiele deiner besten Arbeiten zusammenstellst. Das kann alles sein, von viralen Posts bis hin zu erfolgreichen Kampagnen. Ein starkes Portfolio spricht für sich!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Interviews vor! Informiere dich über die Marken, mit denen du arbeiten möchtest, und über aktuelle Trends. Sei bereit, deine Ideen zu präsentieren und zu zeigen, wie du deren Social Media Präsenz verbessern würdest.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und es ist oft der schnellste Weg, um in den Auswahlprozess zu kommen. Lass uns gemeinsam die Marken zum Leuchten bringen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Social Media Manager:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!:Wir suchen nach jemandem, der Marken digital zum Leuchten bringt. Zeig uns in deiner Bewerbung, wie du das machst! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und bringe frische Ideen mit.
Mach es persönlich!:Sprich uns direkt an und erkläre, warum du genau zu uns passt. Wir lieben ehrliche Kommunikation, also sei offen und zeig uns, was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Beweise dein Trend-Gespür!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen mit Social Media und wie du Trends identifizierst. Zeig uns, dass du nicht nur die aktuellen Trends kennst, sondern auch, wie du sie für unsere Kunden nutzen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei trafficdesign vorbereitet
✨Mach dich mit der Marke vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Marken, mit denen die Agentur arbeitet, genau zu studieren. Schau dir ihre Social-Media-Kanäle an, analysiere ihren Content und überlege dir, wie du deren Strategien verbessern oder anpassen würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, diese zu präsentieren und zu erklären, wie deine Strategien den organischen Erfolg gesteigert haben. Das zeigt, dass du nicht nur redest, sondern auch Ergebnisse lieferst.
✨Zeige dein Trend-Gespür
Bereite dich darauf vor, aktuelle Trends im Social Media-Bereich zu diskutieren. Überlege dir, welche viralen Mechaniken du für die Marken adaptieren würdest und warum. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und kreative Ideen hast.
✨Sei ein Mentor
Da die Rolle auch Mentoring umfasst, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du dein Wissen mit anderen teilen würdest. Überlege dir, wie du das Team unterstützen und weiterentwickeln kannst. Das zeigt, dass du nicht nur an deinem eigenen Erfolg interessiert bist, sondern auch an dem des gesamten Teams.
