Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne kaufmännische Abläufe und arbeite in verschiedenen Abteilungen.
- Arbeitgeber: REWE bietet eine familiäre Arbeitsumgebung mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Einkaufsrabatte, garantierte Übernahme und spannende Azubiprojekte.
- Warum dieser Job: Entwickle dich persönlich und beruflich in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: MS Office Kenntnisse und gute Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Wir begrüßen alle Menschen unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Orientierung.
Adresse: Am Isarkanal 20, 85462 Eitting
Vertragsart: Vollzeit, befristet
Job-ID: 876907
Ausbildungsbeginn: 01.09.2025
Geplantes Ausbildungsende: 31.08.2028
Bei REWE erwartet dich mehr als nur ein Job, denn wir wissen: Du bist auch mehr als nur ein:e Mitarbeiter:in! In unserem REWE Team kannst du dich beruflich und privat entwickeln, wie es zu dir passt. Darum findest du hier eine Arbeitswelt, die dir neben einer Ausbildung mit Zukunft auch Freiraum für deine persönlichen Ziele und Träume bietet. Freu dich auf ein familiäres Umfeld, in dem du auf deinem Weg gefördert und unterstützt wirst!
Das lernst du bei uns:
- Durchführung kaufmännischer Arbeitsabläufe im Bereich Rechnungs- und Personalwesen
- Umsetzung der täglichen Aufgaben in den einzelnen Abteilungen
- Kommunikation mit internen und externen Kund:innen sowie Lieferanten
- Aufbereitung und Verarbeitung von Daten sowie Informationen
Darauf kannst du dich freuen:
- Azubiprojekte und Events
- Garantierte Übernahme bei guten Leistungen
- Einkaufsrabatt bei den Unternehmen REWE und PENNY sowie toom Baumarkt und DER Touristik
So passt du perfekt zu uns:
Bei uns geht es nicht nur um deinen erfolgreichen Schulabschluss. Damit du deine Ausbildung bestmöglich absolvieren kannst und vor allem Spaß dabei hast, solltest du dich idealerweise mit MS Office auskennen und fit in deutscher Rechtschreibung sowie Grammatik sein. Im Team arbeitest du kund:innenorientiert und trittst selbstbewusst auf? Du bist kontaktfreudig und zeigst Einsatzbereitschaft? Dann bist du bei uns genau richtig!
So kann dein Weg weitergehen:
Nach deiner 3-jährigen Ausbildung stehen dir im REWE Team viele Türen offen. Wir bilden dich aus, um mit dir in die Zukunft zu gehen und dich weiter zu fördern. Du kannst dich mit individuellen Weiterbildungsangeboten persönlich entwickeln und deine Karriere vorantreiben – dabei stehen wir dir auf deinem Weg immer zur Seite.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Zu einer vollständigen Bewerbung gehört dein Lebenslauf und deine letzten beiden Zeugnisse. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden. Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 876907)? Dann melde dich bei Peer Menzel unter +49 8122 985-516.
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
Ausbildung z. Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Trainee.de
Kontaktperson:
Trainee.de HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung z. Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Unternehmenskultur von REWE. Besuche deren Website und soziale Medien, um ein Gefühl für das Team und die Werte zu bekommen. Dies hilft dir, in Gesprächen authentisch zu sein und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Möglichkeiten, um Kontakte zu aktuellen oder ehemaligen Auszubildenden bei REWE zu knüpfen. Sie können dir wertvolle Einblicke in den Ausbildungsalltag geben und Tipps, wie du dich am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Stärken und Erfahrungen im Umgang mit Kunden und im Team hervorheben kannst. Übe diese Antworten laut, um sicherer zu werden.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an der Ausbildung, indem du Fragen stellst, die über die grundlegenden Informationen hinausgehen. Frage nach spezifischen Projekten oder Herausforderungen, die du während deiner Ausbildung erwarten kannst, um dein Engagement zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung z. Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über REWE: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über REWE und die angebotene Ausbildung informieren. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die Ausbildungsinhalte zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Ausbildung relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Achte darauf, deine Kenntnisse in MS Office sowie deine Stärken in der Kommunikation und Teamarbeit zu betonen.
Zeugnisse beifügen: Füge deiner Bewerbung die letzten beiden Zeugnisse bei. Achte darauf, dass sie gut lesbar sind und alle relevanten Informationen enthalten. Ein ordentliches Layout macht einen positiven Eindruck.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement interessierst. Betone deine Einsatzbereitschaft und Kontaktfreudigkeit, um deine Eignung zu unterstreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trainee.de vorbereitest
✨Bereite dich gut vor
Informiere dich über REWE und die spezifischen Aufgaben eines Kaufmanns für Büromanagement. Zeige, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Präsentiere deine MS Office Kenntnisse
Da gute Kenntnisse in MS Office wichtig sind, bereite Beispiele vor, wie du diese Programme in der Schule oder in Projekten genutzt hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung.
✨Zeige Teamfähigkeit und Kontaktfreudigkeit
Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du mit anderen kommuniziert hast. Dies ist besonders wichtig, da die Position viel Kundenkontakt erfordert.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.