Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne, wie man Gefahren analysiert und Krisen managt.
- Arbeitgeber: Werde Teil einer zukunftsorientierten Institution im Bereich Gefahrenabwehr.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Studienzeiten und praxisnahe Ausbildung warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Sicherheit deiner Gemeinschaft und entwickle wichtige Fähigkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abitur oder gleichwertige Qualifikation erforderlich, sowie aktuelle Berufstätigkeit oder Ausbildung.
- Andere Informationen: Studienstart im September, Dauer von 7 Semestern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Klimakrise, demographischer Wandel, innen- und außenpolitische Konflikte: Die Anforderungen an Feuerwehren, das Rettungswesen und den Bevölkerungsschutz steigen zusehends, auch das Einsatzaufkommen nimmt rasant zu. Gefragt sind Expertinnen und Experten, die sowohl Kenntnisse in der Gefahrenabwehr als auch im Notfall- und Krisenmanagement mitbringen.
Genau hier setzt der Studiengang „Management in der Gefahrenabwehr“ an: Sie befassen sich z. B. mit Gefährdungsanalysen, den rechtlichen Grundlagen des Bevölkerungsschutzes und der Arbeit in Krisenstäben.
Für Berufstätige und Auszubildende in den Bereichen:
- Berufs- oder Werkfeuerwehren
- Kommunale und private Rettungsdienste
- Hilfsorganisationen (u.a. Deutsches Rotes Kreuz, Johanniter Unfallhilfe, Malteser Hilfsdienst, Arbeiter-Samariter-Bund, Technisches Hilfswerk, Deutsche Lebens-Rettungs-Gesellschaft)
- Kommunal-, Landes- und Bundesbehörden (u. a. Stadt- und Kommunalverwaltungen, Regierungspräsidien, Innenministerium, BBK)
- Sonstige Institutionen der Gefahrenabwehr des Gesundheitswesens, der Sicherheit und des Militärs
Ihre Zukunftsperspektiven: Das Studium qualifiziert für folgende Aufgaben:
- Anwendung von Geoinformationssystemen und Simulationstechnologien
- Bedarfsplanung in der Gefahrenabwehr sowie MANV- und KAE-Planungen
- Crowdmanagement, u. a. im Kontext von Flüchtlingsbewegungen
- Psychosoziales Krisenmanagement
- Kommunikation und Koordination durch Leitstellen
- Arbeit in und Leitung von Krisenstäben
- Umgang mit Informations- und Cybersicherheit
- Personalmanagement und Personalentwicklung
- Aufbau effizienter Organisationsstrukturen
- Koordinierung und Steuerung managementbasierter Prozesse in der Gefahrenabwehr
Zulassungsvoraussetzungen: Allgemeine Hochschulreife (Abitur), Fachhochschulreife oder sonstige als gleichwertig anerkannte Vorbildung (z.B. abgeschlossene Ausbildung – entweder mit dreijähriger Berufserfahrung oder mit abgeschlossener Aufstiegsfortbildung) und aktuelle Berufstätigkeit (Vollzeit- sowie Teilzeittätigkeit) bzw. eine Beschäftigung im Rahmen einer betrieblichen Ausbildung, eines Traineeprogramms oder eines Volontariats. Sollten Sie aktuell nicht berufstätig sein bzw. in keinem Beschäftigungsverhältnis stehen, dies jedoch anstreben, kontaktieren Sie bitte unsere Studienberatung. Gerne prüfen wir gemeinsam Ihre individuellen Möglichkeiten der Zulassung.
Semesterstart & Dauer: Semesterstart: September, Semesterferien: August und Mitte bis Ende Februar, Dauer: 7 Semester.
Management in der Gefahrenabwehr | Bachelor of Science (B.Sc.) Arbeitgeber: Trainee.de
Kontaktperson:
Trainee.de HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Management in der Gefahrenabwehr | Bachelor of Science (B.Sc.)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Personen, die bereits im Bereich der Gefahrenabwehr tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Gefahrenabwehr. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Engagiere dich ehrenamtlich in Organisationen, die im Bereich der Gefahrenabwehr tätig sind. Dies zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch praktische Erfahrungen und Referenzen, die bei deiner Bewerbung hilfreich sein können.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zu Krisenmanagement und Gefahrenabwehr durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Management in der Gefahrenabwehr | Bachelor of Science (B.Sc.)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über den Studiengang: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich intensiv mit dem Studiengang 'Management in der Gefahrenabwehr' auseinandersetzen. Verstehe die Inhalte, Anforderungen und Perspektiven, um deine Motivation klar darzustellen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diesen Studiengang interessierst. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen im Bereich Gefahrenabwehr oder Krisenmanagement ein und zeige, wie diese dich auf das Studium vorbereiten.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für den Studiengang wichtig sind. Betone Praktika, Weiterbildungen oder ehrenamtliche Tätigkeiten im Bereich Rettungsdienste oder Krisenmanagement.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trainee.de vorbereitest
✨Kenntnisse über Gefahrenabwehr zeigen
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zur Gefahrenabwehr und zum Krisenmanagement zu beantworten. Informiere dich über aktuelle Herausforderungen in diesen Bereichen, um dein Wissen und deine Leidenschaft für das Thema zu demonstrieren.
✨Praktische Erfahrungen hervorheben
Wenn du bereits praktische Erfahrungen in der Gefahrenabwehr oder im Notfallmanagement hast, teile diese während des Interviews. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit können deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Teamarbeit betonen
Da die Arbeit in Krisenstäben oft Teamarbeit erfordert, solltest du deine Fähigkeiten zur Zusammenarbeit und Kommunikation betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine sozialen Kompetenzen zu verdeutlichen.
✨Fragen zur Organisation stellen
Zeige Interesse an der Organisation, bei der du dich bewirbst, indem du gezielte Fragen stellst. Erkundige dich nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, um zu zeigen, dass du dich mit der Institution auseinandergesetzt hast und aktiv an deren Entwicklung interessiert bist.
