Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team, um Wachstumsziele im Vertrieb zu erreichen und Kundenbeziehungen aufzubauen.
- Arbeitgeber: Trane Technologies schafft innovative Klimaschutzlösungen für eine nachhaltige Zukunft.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein attraktives Gehalt, mobile Arbeitsmöglichkeiten und ein Jobrad für umweltfreundliche Mobilität.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das sich für Klimaneutralität und Kundenservice begeistert.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Technischer Hochschulabschluss und 5-10 Jahre Erfahrung im Vertriebsmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit in unserem Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
At Trane TechnologiesTM and through our businesses including Trane and Thermo King , we create innovative climate solutions for buildings, homes, and transportation that challenge what’s possible for a sustainable world. We\’re a team that dares to look at the world\’s challenges and see impactful possibilities. We believe in a better future when we uplift others and enable our people to thrive at work and at home. We boldly go.
Join the Journey to Climate Neutrality –
Your NEW JOB at Trane Technologies!
Are you interested in efficient heating and cooling technology and want to invest your energy in developing a sustainable future? Then you are exactly right with us! At Trane Technologies, we support our customers in steering towards a climate-neutral future – we take this very seriously and it is part of our DNA! We are looking for you as
Sales Leader – Equipment & Services
Responsibilities:
- Achieve growth targets for equipment, services, and parts.
- Acquire new customers and initiate offers.
- Support account managers in fulfilling orders from engineering firms, TGA specialist planners, plant constructors, and commercial and industrial end customers.
- Ensure and enhance customer satisfaction.
- Adhere to regulations, including compliance and occupational safety.
- Provide disciplinary management for the Account Manager team.
We offer:
- Direct reporting line to the Regional Manager
- A highly motivated professional team (7 Account Managers)
- A competitive and attractive salary package
- A company car
- Programs for professional and personal development
- An employer-financed pension plan
- Mobile working
- Job bike offer for environmentally friendly mobility
- International career opportunities thanks to the Group structure
Key Competencies:
- Technical/economic university degree e.g. engineer, technical business economist, industrial engineer – ideally with refrigeration, service, building technology or plant engineering / supply engineering background.
- 5 – 10 years of experience in managing a sales team in a similar environment
- Strong customer focus and sales-oriented mindset
- Strong communication skills, very good German and English skills
- Independent and solution-oriented way of working
We pride ourselves on our winning culture, which is inclusive and respectful at its core. We share a passion for serving customers, caring for others and boldly challenging what\’s possible for a sustainable world.
Sounds good? Great, then get active and send your application to: or via the career portal of trane.com
We are committed to achieving the diversity in our workforce that reflects our society. We are an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identification, national origin, pregnancy, age, marital status, disability or any legally protected status.
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Sales Leader Arbeitgeber: Trane Technologies
Kontaktperson:
Trane Technologies HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Leader
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Trane Technologies in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung im Unternehmen und zeige dein Interesse an der Position des Sales Leaders.
✨Bringe deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit zum Ausdruck
Da Trane Technologies großen Wert auf nachhaltige Lösungen legt, solltest du in Gesprächen oder Netzwerktreffen betonen, wie wichtig dir Umweltschutz und innovative Technologien sind. Zeige, dass du die Mission des Unternehmens teilst.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Trends in der Heizungs- und Kühltechnik sowie über die Produkte von Trane und Thermo King.
✨Demonstriere deine Führungskompetenzen
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Management und in der Teamführung zeigen. Betone, wie du dein Team motiviert und erfolgreich gemacht hast, um die Wachstumsziele zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Leader
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich ĂĽber Trane Technologies und deren Engagement fĂĽr Nachhaltigkeit. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, zur Erreichung ihrer Ziele beizutragen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine 5-10 Jahre Erfahrung im Vertrieb und in der Führung von Teams hervor. Konzentriere dich auf spezifische Erfolge, die du in ähnlichen Positionen erzielt hast, um deine Eignung für die Rolle als Sales Leader zu unterstreichen.
Stelle deine Kommunikationsfähigkeiten heraus: Da starke Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, solltest du Beispiele anführen, wie du erfolgreich mit Kunden und Teammitgliedern kommuniziert hast. Dies kann durch konkrete Situationen oder Projekte geschehen.
Individualisiere dein Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation fĂĽr die Position und das Unternehmen deutlich macht. Gehe darauf ein, warum du dich fĂĽr eine Karriere bei Trane Technologies interessierst und wie du zur Vision eines klimaneutralen Unternehmens beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trane Technologies vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Informiere dich über die Mission von Trane Technologies und deren Engagement für nachhaltige Lösungen. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, zur Erreichung ihrer Ziele beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Kunden gewonnen hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge anschaulich zu präsentieren.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte im Unternehmen hochgehalten werden. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Integration ins Team interessiert bist.
✨Betone deine Kommunikationsfähigkeiten
Da starke Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du effektiv mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast. Dies kann sowohl in Deutsch als auch in Englisch geschehen, um deine Sprachkenntnisse zu demonstrieren.