Disponent (m/w/d)

Disponent (m/w/d)

Driedorf Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Disposition der Auslieferung und Abholung sowie Erstellung von Auswertungen.
  • Unternehmen: Zukunftsorientiertes Logistik-Unternehmen mit Fokus auf hochwertige Güter.
  • Vorteile: Attraktive Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
  • Weitere Informationen: Hohe Kommunikationsfähigkeit und Teamarbeit sind gefragt.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Logistik der Zukunft.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Logistik erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Karriere in der Logistik? Bei uns schon! Die trans-o-flex-Gruppe ist ein zukunftsorientiertes Logistik-Unternehmen und Spezialist für den Transport und Lagerung hochwertiger und sensibler Güter. Die Kernkompetenz besteht im Expressversand, sowie Logistiklösungen für die Branchen Pharma, Kosmetik, Consumer Electronics und anderen hochwertigen Gütern. National wie international stellt trans-o-flex sowohl Pakete als auch Paletten zu. Das vielfältige Produktportfolio umfängt die gesamte Logistikkette von der aktiven Temperaturführung, Gefahrguttransporten, zeitsensiblen Sendungen, Direktfahrten und Lagerlogistik. Starte bei uns durch! Bewirb Dich noch heute und werde Teil unseres Teams.

Aufgabengebiet / Responsibilities

  • Disposition der Auslieferung und Abholung
  • Führung der Pläne und der täglichen Statusberichte
  • Verwaltung von Berichten und Daten
  • Stammdatenpflege
  • Fahrzeugkontrolle
  • Ausarbeitung und Erstellung von Auswertungen und Statistiken

Das bringst Du mit / Qualifications

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise in der Logistik
  • Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position
  • Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit
  • Zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise
  • Erfahrungen im Transport- und Logistikmanagement
  • Sehr gute PC- und MS-Office-Kenntnisse
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Hinweis / Bewerbungsprozess

Haben wir Dein Interesse geweckt? Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse etc.) richtest Du bitte an den unten genannten Ansprechpartner. Dieser steht Dir bei Rückfragen jederzeit gerne zur Verfügung.

Disponent (m/w/d) Arbeitgeber: trans-o-flex

Als (Senior) Account Manager (m/w/d) in der Region Nord profitieren Sie von einem familiären Arbeitsumfeld, das großen Wert auf Zusammenhalt und gegenseitige Unterstützung legt. Unser Unternehmen bietet Ihnen nicht nur eine hervorragende Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum Mobile-Office, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen in einem dynamisch wachsenden Umfeld. Genießen Sie zudem attraktive Mitarbeitervorteile wie ein Prämienprogramm, betriebliche Altersvorsorge und kostenfreie Parkplätze.

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Kontaktdaten:

trans-o-flex Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Disponent (m/w/d) erhalten könntest

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Disponent interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Logistikbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Informationen geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über trans-o-flex und deren Dienstleistungen. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, deine Fähigkeiten in der Disposition einzubringen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Disponent (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Disposition der Auslieferung und Abholung
Führung der Pläne und der täglichen Statusberichte
Verwaltung von Berichten und Daten
Stammdatenpflege
Fahrzeugkontrolle
Ausarbeitung und Erstellung von Auswertungen und Statistiken
Zuverlässigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, warum du genau zu trans-o-flex passt! Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Logistik und wie du unser Team unterstützen kannst. Ein persönlicher Touch macht den Unterschied!

Lebenslauf auf Vordermann bringen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu der Position als Disponent passen. Wir wollen sehen, was du drauf hast!

Zeugnisse nicht vergessen:Füge alle wichtigen Zeugnisse und Nachweise bei, die deine Qualifikationen untermauern. Das zeigt uns, dass du gut vorbereitet bist und deine Fähigkeiten belegen kannst.

Bewerbung über unsere Website:Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell bei uns landen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei trans-o-flex vorbereitet

Informiere Dich über das Unternehmen

Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über die trans-o-flex-Gruppe informieren. Verstehe ihre Kernkompetenzen und das Produktportfolio. Das zeigt, dass Du wirklich interessiert bist und hilft Dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege Dir spezifische Situationen aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten in der Disposition und im Logistikmanagement unter Beweis stellen. So kannst Du Deine Eignung für die Position klar und überzeugend darlegen.

Zeige Deine Teamfähigkeit

Da Teamarbeit in der Logistik entscheidend ist, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie Du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone Deine Kommunikationsfähigkeiten und wie Du Konflikte gelöst hast, um die Zusammenarbeit zu fördern.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest Du nach dem weiteren Verlauf des Bewerbungsprozesses fragen. Das zeigt Dein Interesse an der Position und gibt Dir auch eine Vorstellung davon, wann Du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.