Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Annahme und Abfertigung von LKWs und Containern.
- Unternehmen: TRANSA Spedition GmbH, Teil der DB Cargo, spezialisiert auf innovative Transportlösungen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, internationales Arbeitsumfeld und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Schichtarbeit und ein engagiertes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Logistik von morgen mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Lagerlogistik und Erfahrung im Umgang mit Lagerverwaltungssoftware.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Die TRANSA Spedition GmbH, organisiert als Tochterunternehmen der DB Cargo und als Spezialist für Full-Loads auf Straße und Schiene Transporte in ganz Deutschland und europaweit. Mit einem internationalen Netz von Geschäftsstellen und Betriebsstellen bieten wir unseren Kund:innen innovative Lösungen für Transport und Logistik an. Für die stetige Weiterentwicklung unserer Dienstleistungen suchen wir neue Mitarbeitende, die mit uns wachsen wollen.
Deine Aufgaben:
- Annahme und Abfertigung von LKW / Container
- Vorbereitung kaufmännischer Tätigkeiten für Disposition und angrenzender Fachabteilungen
- Dokumenten Handling (Überprüfung, Erstellung, Weitergabe, Archivierung)
- Erfassung und Buchungen in Lagerverwaltungssystem und angrenzenden Anwendungen
- Arbeiten mit unterschiedlichen Systemen (u.a. logistische IT Anwendungen)
- Qualitätssicherung und Überwachungsfunktion
- Bearbeitung von Schadensfällen und Retourenabwicklung, interne Kommunikation
- Be- und Entladen von Waren
- Ein - und Auslagern von Waren
- Bedienung von Flurförderfahrzeugen zur Warenbewegung (z.B. Stapler, Ameise)
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik und mehrjährige Berufserfahrung
- Sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und Erfahrung mit Lagerverwaltungssoftware
- Hohes Qualitätsbewusstsein
- Belastbarkeit und Teamfähigkeit
- Flexibilität
- Schichtbereitschaft im 3 - Schichtbetrieb
- Staplerschein
Sonstige Voraussetzungen:
- Kunden- und Serviceorientierung
- Einsatzbereitschaft
- Abteilungsübergreifendes Denken und Handeln
- Systemaffinität
Wenn du an dieser abwechslungsreichen Aufgabe interessiert bist und ein engagiertes Team verstärken und unterstützen möchtest, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung, unter Angabe des möglichen Eintrittszeitpunktes und deiner Gehaltsvorstellung. Bitte bewirb dich über unser Bewerberportal. Lade dort deinen Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse (idealerweise als .pdf) hoch.
Mitarbeiter Lager Leitstand (w/m/d) Arbeitgeber: Transa Spedition
Die TRANSA Spedition GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld in der Logistikbranche bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Qualitätssicherung fördern wir eine positive Unternehmenskultur, die durch Flexibilität und Kundenorientierung geprägt ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem internationalen Netzwerk und innovativen Lösungen, die den Arbeitsalltag abwechslungsreich und spannend gestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Lager Leitstand (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter Lager Leitstand interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Logistikbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über TRANSA Spedition GmbH und deren Dienstleistungen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur ausgeschriebenen Stelle passen. Zeige, dass du die richtige Wahl für das Team bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unser Bewerberportal! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dich schnell zu kontaktieren. Lade deinen Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse hoch und mach den ersten Schritt in Richtung deiner neuen Karriere!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Lager Leitstand (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Stelle zu verdeutlichen. Erkläre, warum du Teil unseres Teams bei TRANSA Spedition GmbH werden möchtest.
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die zu der Stelle als Mitarbeiter Lager Leitstand passen. Wir lieben es, wenn du deine Stärken hervorhebst!
Dokumente im richtigen Format:Achte darauf, dass du alle Dokumente als .pdf hochlädst. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten. Vergiss nicht, auch deine Zeugnisse beizufügen!
Sei bereit für Fragen:Bereite dich darauf vor, in einem möglichen Vorstellungsgespräch über deine Erfahrungen und Qualifikationen zu sprechen. Wir möchten mehr über dich erfahren und wie du unser Team unterstützen kannst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Transa Spedition vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die TRANSA Spedition GmbH verschaffen. Schau dir ihre Dienstleistungen, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Lagerlogistik und im Umgang mit IT-Anwendungen verdeutlichen. So kannst du während des Interviews anschaulich zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige Teamfähigkeit und Flexibilität
Da die Stelle Teamarbeit und Schichtbereitschaft erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews betonst, wie gut du im Team arbeitest und wie flexibel du auf verschiedene Situationen reagierst. Teile Erfahrungen, die dies belegen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
