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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue unsere Außenstandorte und unterstütze bei IT-Projekten in der Region Süd-West.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches IT-Team, das deutschlandweit für eine reibungslose IT-Landschaft sorgt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, ein mobiles Arbeiten und ein tolles Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Verkehrswende und arbeite in einem abwechslungsreichen, internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung in der IT haben und Erfahrung im Support mitbringen.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft von 1-2 Tagen pro Woche ist erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams in der Region Süd-West (Hessen, Rheinland-Pfalz, Saarland) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
IT OnSite – Koordinator*in Region Süd-West (w/m/d)
In unserem breit aufgestellten IT-Bereich arbeiten Spezialist*innen in ihren jeweiligen Themengebieten zusammen. Wir sorgen aus Berlin und Duisburg für eine deutschlandweit reibungslos funktionierende IT-Landschaft und haben dabei stets einen Blick auf zukünftige Entwicklungen.
Ihr Einsatzgebiet sind die Bundesländer Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen. Als IT-Onsite Koordinator*in können Sie eine unserer vielen Büroräumlichkeiten (bspw. an den Standorten/Regionen: Frankfurt am Main, Koblenz, Mainz ) nutzen. Mit dieser Funktion ist eine Reisetätigkeit von ca. 1-2 Tagen pro Woche verbunden.
Unser Angebot an Sie:
- Tolle Arbeitsatmosphäre – durch gutes Betriebsklima und hohen Teamgeist
- Abwechslung – vielseitige Tätigkeiten mit (inter)nationaler Ausrichtung
- Die Möglichkeit, den Wandel der Mobilität und die Verkehrswende aktiv mitzugestalten
Das kannst Du bewegen – Deine Aufgaben bei uns:
- Betreuen unserer Außenstandorte in der Region Süd-West sowie Unterstützen bei Inbetriebnahmen und Betriebsstarts
- Client-Deployment und Inbetriebnahme von Peripheriegeräten
- Durchführen von 1st und 2nd Level Support mithilfe eines Ticketsystems zur Lösung komplexer Störungen und Anforderungen
- Mitarbeiten an IT-Projekten (z.B. Erweiterung und Modernisierung von Netzwerken)
- Planen von Hardwarebeschaffung
Hiermit bewegst Du uns – Dein Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (w/m/d) für Systemintegration, IT-Systemadministrator (w/m/d) oder vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Administration, im Netzwerkmanagement und/oder Helpdesk-Support
- Kenntnisse von Windows 10 und Microsoft Office 365
- Strukturiertes, eigenverantwortliches Arbeiten sowie Problemlösungskompetenz und hervorragende Organisationsfähigkeiten
- Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
Benefits:
- Corporate Benefits
- Diensthandy
- Ein herausforderndes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- Einen sicheren Arbeitsplatz
- Flexible Arbeitszeiten
- Jobrad
- Mobiles Arbeiten
- Partnerschaftliches Arbeitsklima
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns, Dich kennenzulernen!
Ihre Ansprechpartnerin für diese Position:
Juliya Urban
Georgenstraße 22, 10117 Berlin
E-Mail:
#J-18808-Ljbffr
IT OnSite - Koordinator*in Region Süd-West (w/m/d) Arbeitgeber: Transdev GmbH
Kontaktperson:
Transdev GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT OnSite - Koordinator*in Region Süd-West (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der IT-Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der IT, insbesondere im Bereich Client-Deployment und Netzwerktechnologien. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Lösungen zu finden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Problemlösungskompetenz zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich komplexe Störungen gelöst hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite dich darauf vor, in einem Gespräch zu erläutern, wie du in der Vergangenheit effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT OnSite - Koordinator*in Region Süd-West (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und dessen IT-Bereich. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die in der Stellenbeschreibung genannt werden, wie z.B. IT-Administration, Netzwerkmanagement und Support-Erfahrungen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position als IT OnSite-Koordinator*in ausdrückst und erläuterst, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erfüllung der Aufgaben beitragen können.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Transdev GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position viel mit IT-Administration und Netzwerkmanagement zu tun hat, solltest du dich auf technische Fragen zu Windows 10, Microsoft Office 365 und Client-Deployment vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Problemlösungskompetenz
In der Rolle als IT-Onsite Koordinator*in wirst du oft mit komplexen Störungen konfrontiert. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich Probleme gelöst hast, und erkläre deinen Ansatz zur Problemlösung. Das zeigt, dass du strukturiert und eigenverantwortlich arbeiten kannst.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Die Stelle erfordert eine enge Zusammenarbeit mit anderen Spezialist*innen. Sei bereit, Beispiele zu nennen, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Unternehmensgeschichte und den aktuellen Projekten vertraut. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du dich für die Ziele und Werte des Unternehmens interessierst, hinterlässt das einen positiven Eindruck und zeigt dein Engagement.
