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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Verkehrswende und sorge für eine einsatzfähige Fahrzeugflotte.
- Arbeitgeber: Transdev GmbH, der größte private Mobilitätsanbieter in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Traineepläne.
- Andere Informationen: 12-monatiges Traineeprogramm mit Auslandserfahrung und persönlicher Betreuung.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in der spannenden Mobilitätsbranche mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Maschinenbau oder Elektrotechnik, gute Englischkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.
Die Transdev GmbH mit Sitz in Berlin ist mit rund 9.000 Mitarbeitenden und einem Umsatz von rund 1,55 Milliarden Euro der größte private Mobilitätsanbieter in Deutschland. Unsere Tochtergesellschaften im Bahn- und Busbereich bringen mit unseren modernen Fahrzeugen jährlich rund 200 Millionen Fahrgäste sicher und komfortabel an ihr Ziel.
Für unser Unternehmen „Trans Regio Deutsche Regionalbahn GmbH“ suchen wir zum 01.10.2026 eine*n Trainee im Bereich Werkstattleitung und Flottenmanagement am Standort Koblenz. Trans Regio ist am Zug – zieh auch Du mit! Wir sind ein mittelständisches, rheinland-pfälzisches Verkehrsunternehmen und gehören zur international agierenden Transdev-Gruppe.
Das kannst Du bewegen - Deine Aufgaben bei uns:
- Gestalte aktiv die Verkehrswende mit!
- Im Bereich der Instandhaltung sorgst Du dafür, dass unsere Fahrzeugflotte jederzeit einsatzfähig und sicher ist.
- Nach einer erfolgreichen Einarbeitung übernimmst Du im Rahmen des Traineeprogramms folgende Aufgaben zur Unterstützung des gesamten Führungsteams:
- Mitarbeit in der Organisation der Technikabteilung
- Steuerung des operativen Instandhaltungsgeschäfts
- Einarbeitung in eisenbahnspezifische Gesetze und Verordnungen, Flottenmanagement und Disposition
- Verantwortliche Mitarbeit in der Instandhaltungsorganisation (ECM 3 und 4)
- Kalkulation und Angebotseinholung, u.a. Ausschreibungen, Versicherungsfälle
- Flottenmanagement / Disposition von Arbeiten
- Fortentwicklung des Instandhaltungs- und Sicherheitsmanagements
- Perspektivisch Übernahme von Führungsverantwortung im Fachbereich Technik
Hiermit bewegst Du uns - Dein Profil:
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder eine ähnliche Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Eisenbahnsektor
- Kenntnisse relevanter Normen und Vorschriften sind von Vorteil
- Du sprichst fließend Deutsch und hast gute Englischkenntnisse
- Du bist bereit, gelegentlich Dienstreisen durchzuführen (bspw. zum Hersteller Siemens)
- Du hast Lust auf einen spannenden Einstieg in die Mobilitätsbranche
Unser Angebot an Dich:
- Dauer des Traineeprogramms: 12 Monate.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag, da wir eine langfristige Zusammenarbeit und eine anschließende Übernahme anstreben
- Umfassender Überblick über Transdev als Unternehmensgruppe, z. B. der Holding in Berlin und weiterer Standorte
- 4 Wochen Auslandsaufenthalt bei einem unserer europäischen Standorte
- Definierter Schwerpunkt und Zielposition: Du erhältst die Möglichkeit, sowohl fachlich als auch persönlich in den verantwortungsvollen Aufgabenbereich hineinzuwachsen
- Individueller Traineeplan und persönliche Betreuung
- Nach erfolgreichem Abschluss: fester Einstieg in Deine Zielposition
Benefits:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits
- Einen sicheren Arbeitsplatz
- Entwicklungs- und Weiterbildungsprogramme
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns, Dich kennenzulernen!
Trainee im Bereich Technik und Flottenmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Transdev GmbH
Kontaktperson:
Transdev GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainee im Bereich Technik und Flottenmanagement (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein starkes Netzwerk! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Mobilitätsbranche zu knüpfen. Je mehr Leute du kennst, desto besser sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über Transdev und die spezifischen Herausforderungen im Bereich Technik und Flottenmanagement. Zeig, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeig deine Leidenschaft für die Mobilitätsbranche! In deinem Gespräch oder bei Networking-Events, sprich darüber, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee im Bereich Technik und Flottenmanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Trainee im Bereich Technik und Flottenmanagement interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Stärken!: Hebe deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen hervor, die dich für diese Rolle qualifizieren. Wenn du Kenntnisse im Maschinenbau oder der Elektrotechnik hast, lass uns wissen, wie du diese in der Praxis angewendet hast. Wir wollen sehen, was du drauf hast!
Sei klar und strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du organisiert und detailorientiert bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen zur Hand hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Transdev GmbH vorbereitest
✨Informiere Dich über Transdev
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv über Transdev und deren Dienstleistungen informieren. Verstehe die Rolle des Unternehmens in der Mobilitätsbranche und sei bereit, Deine Gedanken zur Verkehrswende zu teilen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege Dir spezifische Situationen aus Deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die Deine Fähigkeiten im Bereich Technik und Flottenmanagement zeigen. Zeige, wie Du Probleme gelöst hast oder welche Projekte Du erfolgreich abgeschlossen hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt Dein Interesse an der Position und hilft Dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an den Trainee zu erfahren.
✨Präsentiere Deine Sprachkenntnisse
Da gute Englischkenntnisse gefordert sind, sei bereit, auch auf Englisch zu kommunizieren. Vielleicht gibt es im Interview eine kurze Phase, in der Du Deine Englischkenntnisse unter Beweis stellen kannst. Übe vorher ein paar Sätze, um sicherer zu sein.