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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führen und Betreuen von modernen Triebfahrzeugen im Schienenpersonennahverkehr.
- Arbeitgeber: Transdev Rhein-Ruhr GmbH bringt jährlich 7 Millionen Fahrgäste sicher ans Ziel.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, bis zu 39 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle.
- Warum dieser Job: Werde Teil des Schienenpersonennahverkehrs und arbeite in einem partnerschaftlichen Klima.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Triebfahrzeugführer und Führerschein Klasse B erforderlich.
- Andere Informationen: Einmalige Antrittsprämie von 400 € und Übernahmeprämie nach sechs Monaten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45600 - 62400 € pro Jahr.
Die Transdev Rhein-Ruhr GmbH mit Sitz in Duisburg ist eine Tochtergesellschaft der Transdev GmbH. Mehr als 300 Mitarbeitende bringen auf rund 315 Streckenkilometern jährlich etwa 7 Millionen Fahrgäste sicher, zuverlässig und komfortabel an ihr Ziel. Unter der Marke "RheinRuhrBahn" betreibt die Transdev Rhein-Ruhr derzeit 6 Linien in Nordrhein-Westfalen.
Sie sind bei uns richtig, wenn Sie …
- ein wichtiger Bestandteil des Schienenpersonennahverkehrs in der Region Niederrhein, Ruhrgebiet und Münsterland sein möchten!
- sich auf den täglichen Umgang mit Menschen freuen!
- mit großer Leidenschaft viel Verantwortung übernehmen wollen!
Das können Sie bewegen - Ihre Aufgaben bei uns:
- Führen und Betreuen von modernen Triebfahrzeugen im Schienenpersonennahverkehr
- Durchführung von Vor- und Abschlussdiensten sowie die durchgehende Überwachung der Funktion des Zuges während des Betriebes
- Überwachung sowie Beurteilung der Einsatzbereitschaft unserer Züge
- Sicherstellung der Betreuung unserer Kunden im Zug durch Nutzung der Servicevorgaben für den Regel- und Störfall
Hiermit bewegen Sie uns - Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung oder Weiterbildung zum Triebfahrzeugführer
- Triebfahrzeugführerschein Klasse B nach TfV
- Besitz eines PKWs mit PKW-Führerschein
- Gesundheitlichen und psychologischen Tauglichkeitsvoraussetzungen gemäß TfV
- Hohes Maß an Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit
Unser Angebot an Sie:
- eine attraktive Vergütung gemäß unserer Tarifverträge zzgl. Sonderzahlung in Höhe eines halben Monatsgehalts
- durschnittliches Monatsgehalt in Höhe von 3.800 € / brutto
- einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsverhältnis
- Bereits vorhandene Branchenerfahrung wird bei der Einstufung berücksichtigt
- Sie haben die Wahl! Lieber mehr Urlaub (bis zu 39 Tage), weniger Wochenarbeitszeit oder ein höheres Entgelt? Entscheiden Sie selbst!
- Bei Antritt des Arbeitsverhältnisses erhalten Sie eine einmalige und freiwillige Antrittsprämie von 400,00 € / brutto unter der Voraussetzung, dass Sie in den letzten fünf Jahren nicht in einem Unternehmen der Transdev-Gruppe tätig waren
- Nach einem Bestand des Arbeitsverhältnisses von sechs Monaten erhalten Sie zusätzlich eine einmalige und freiwillige Übernahmeprämie von 1.100,00 € / brutto, soweit das Arbeitsverhältnis zu diesem Zeitpunkt von beiden Parteien ungekündigt fortbesteht
Benefits:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Diensthandy
- Ein herausforderndes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- Einen sicheren Arbeitsplatz
- Feste Arbeitszeiten
- Gemeinsame Aktivitäten
- Jobrad
- Partnerschaftliches Arbeitsklima
- Pep Express
- Tarifliches Festgehalt
- Zeitwertkonto
Haben wir Ihr Interesse geweckt? - Wir möchten Sie kennenlernen!
Für Rückfragen steht Ihnen zur Verfügung: Monika Küperkoch Tel.: 0203 - 66889450 E-Mail: bewerbungen@rhein-ruhr-bahn.de www.rhein-ruhr-bahn.de
Lokführer (w/m/d) Arbeitgeber: Transdev Rhein-Ruhr GmbH
Kontaktperson:
Transdev Rhein-Ruhr GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lokführer (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die verschiedenen Linien und Einsatzorte der RheinRuhrBahn. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein gutes Verständnis für die Region und die spezifischen Herausforderungen des Schienenpersonennahverkehrs hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Erfahrung im Umgang mit Kunden zu beantworten. Da der Kontakt zu Fahrgästen ein wichtiger Teil des Jobs ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Beruf des Lokführers. Erkläre, warum du diesen Job machen möchtest und was dich an der Arbeit bei der Transdev Rhein-Ruhr GmbH besonders reizt. Authentizität kann einen großen Unterschied machen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Sicherheitsvorschriften und -standards im Schienenverkehr. Ein fundiertes Wissen darüber zeigt dein Engagement für die Sicherheit und Zuverlässigkeit, die in diesem Beruf unerlässlich sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lokführer (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über Transdev Rhein-Ruhr: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich gründlich über die Transdev Rhein-Ruhr GmbH informieren. Besuche ihre Website und lerne mehr über die Unternehmenswerte, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Position des Lokführers.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen, wie deine Ausbildung zum Triebfahrzeugführer und deinen Führerschein der Klasse B. Achte darauf, alle wichtigen Informationen klar und übersichtlich darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Schienenpersonennahverkehr und deine Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung hervorhebst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und was dich an der Arbeit bei Transdev Rhein-Ruhr reizt.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die angegebene E-Mail-Adresse ein. Achte darauf, dass alle Dokumente (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Nachweise) im richtigen Format vorliegen und die E-Mail professionell formuliert ist. Vergiss nicht, deine Kontaktdaten anzugeben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Transdev Rhein-Ruhr GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Transdev Rhein-Ruhr GmbH informieren. Verstehe ihre Werte, ihre Dienstleistungen und die Region, in der sie tätig sind. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da du als Lokführer arbeiten möchtest, ist es wichtig, dass du dich auf technische Fragen zu Triebfahrzeugen und deren Betrieb vorbereitest. Überlege dir Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, die deine Kenntnisse unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kundenorientierung
In der Rolle des Lokführers wirst du oft mit Fahrgästen in Kontakt kommen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Kunden betreut hast oder wie du in schwierigen Situationen reagiert hast. Das zeigt, dass du die Verantwortung für die Sicherheit und Zufriedenheit der Fahrgäste ernst nimmst.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Erwartungen an die Rolle oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen zu erfahren.
