Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe moderne Triebfahrzeuge im Schienenpersonennahverkehr und betreue unsere Fahrgäste.
- Arbeitgeber: Transdev Rhein-Ruhr ist ein führendes Eisenbahnunternehmen in Deutschland mit über 300 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Ausbildungsgehalt von 2.807 € und zahlreiche Corporate Benefits wie JobRad.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und übernehme Verantwortung in einem spannenden Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung, Haupt- oder Realschulabschluss und gute Deutschkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Einmalige Antrittsprämie von 200 € und Übernahmeprämie von 600 € nach erfolgreicher Prüfung.
Die Transdev Rhein-Ruhr GmbH mit Sitz in Duisburg ist eine Tochtergesellschaft der Transdev GmbH. Mehr als 300 Mitarbeitende bringen auf rund 315 Streckenkilometern jährlich etwa 7 Millionen Fahrgäste sicher, zuverlässig und komfortabel an ihr Ziel. Unter der Marke \“RheinRuhrBahn\“ betreibt die Transdev Rhein-Ruhr derzeit 6 Linien in Nordrhein-Westfalen.
Für den Quereinstieg ab Januar 2026 suchen wir für die Standorte Kleve, Xanten, Duisburg, Coesfeld, Borken, Dorsten und Remscheid
Triebfahrzeugführer (m/w/d) – Qualifizierung für Quereinsteiger
Der theoretische Unterricht findet in Duisburg statt. Die fahrpraktische Ausbildung findet, dem späteren Einsatzort entsprechend, in dem jeweiligen Netz statt.
Du bist bei uns vollkommen richtig, wenn du ein wichtiger Bestandteil eines der größten Eisenbahnunternehmen Deutschlands sein willst, dich auf den täglichen Umgang mit Menschen freust und mit großer Leidenschaft viel Verantwortung übernehmen willst! Dann bewirb dich jetzt als Quereinsteiger Triebfahrzeugführer (Lokführer)!
- Führen und Betreuen von modernen Triebfahrzeugen im Schienenpersonennahverkehr
- Durchführung von Vor- und Abschlussdiensten sowie die durchgehende Überwachung der Funktion des Zuges während des Betriebes
- Überwachung sowie Beurteilung der Einsatzbereitschaft unserer Züge
- Sicherstellung der Betreuung unserer Kunden im Zug durch Nutzung der Servicevorgaben für den Regel- und Störfall
- Abgeschlossene Berufsausbildung, möglichst im technischen Bereich
- Haupt- oder Realschulabschluss
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2)
- Mindestalter von 20 Jahren – ein Höchstalter gibt es bei uns nicht!
- Vorhandener PKW-Führerschein oder vergleichbare Mobilität im Individualverkehr
- Du weist ein einwandfreies Führungszeugnis sowie einen Auszug aus dem Kraftfahrtbundesamt mit bestenfalls 0 Punktenvor
- Gutes technisches Verständnis
- Hohes Maß an Eigenverantwortung und Zuverlässigkeit
- Bereitschaft zur Teilnahme am Wechselschichtdienst sowie Arbeiten an Sonn- und Feiertagen
- Physische und psychologische Eignung
- Qualifizierte Ausbildung zum Triebfahrzeugführer (w/m/d) (ca. 10 Monate)
- Ein partnerschaftlich orientiertes Lernklima in einem motivierten Team
- Lern-Unterstützung durch qualifizierte Dozenten und erfahrene interne Kollegen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Bestehen der Ausbildung zum Triebfahrzeugführer
- bei Bestehen der Ausbildung einen langfristigen, sicheren Arbeitsplatz bei einem der größten Mobilitätsanbieter Deutschlands
- Ausbildungsgehalt in Höhe von 2.807,00 € brutto
- Tarifliches Einstiegsgehalt nach der Ausbildung sowie zahlreiche Benefits (JobRad, tarifliche Altersvorsorge etc.)
- Bei Antritt des Arbeitsverhältnisses erhältst du eine einmalige und freiwillige Antrittsprämie von 200,00 € / brutto
- Nach erfolgreich abgelegter Prüfung zum Triebfahrzeugführer (w/m/d) Klasse B der gültigen TfV erhältst du zusätzlich eine einmalige und freiwillige Übernahmeprämie von 600,00 € / brutto, soweit das Arbeitsverhältnis zu diesem Zeitpunkt von beiden Parteien ungekündigt fortbesteht
Benefits:
- Corporate Benefits
- Jobrad
- Tarifliches Festgehalt
- Zeitwertkonto
Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Bitte lass uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen zukommen, die aus folgenden Anlagen bestehen:
Anschreiben, Lebenslauf und (Abschluss-) Zeugnis der Schule und Ausbildung, polizeiliches Führungszeugnis und Auszug aus dem Fahreignungsregister
JBRP1_DE
Triebfahrzeugführer (m/w/d) - Qualifizierung für Quereinsteiger Arbeitgeber: Transdev Rhein-Ruhr GmbH
Kontaktperson:
Transdev Rhein-Ruhr GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Triebfahrzeugführer (m/w/d) - Qualifizierung für Quereinsteiger
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die verschiedenen Standorte, an denen die Ausbildung zum Triebfahrzeugführer stattfindet. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den Gegebenheiten vor Ort vertraut bist und warum du gerade an diesem Standort arbeiten möchtest.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Fragen zur Kundenbetreuung im Zug vor. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit Menschen umgegangen bist und welche Strategien du nutzen würdest, um einen exzellenten Service zu bieten.
✨Tip Nummer 3
Zeige dein technisches Verständnis, indem du dich über moderne Triebfahrzeuge informierst. Wenn du spezifische Kenntnisse oder Erfahrungen hast, die relevant sind, bringe diese im Gespräch zur Sprache.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Flexibilität und Bereitschaft zur Schichtarbeit zu sprechen. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die sich an wechselnde Arbeitszeiten anpassen können, also betone deine Bereitschaft, auch an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Triebfahrzeugführer (m/w/d) - Qualifizierung für Quereinsteiger
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über Transdev Rhein-Ruhr: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Transdev Rhein-Ruhr GmbH informieren. Verstehe ihre Werte, die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Triebfahrzeugführers.
Anschreiben gestalten: Dein Anschreiben sollte klar und präzise sein. Erkläre, warum du dich für die Position als Quereinsteiger interessierst und hebe deine relevanten Fähigkeiten hervor, insbesondere dein technisches Verständnis und deine Bereitschaft zur Verantwortung.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen, auch wenn sie nicht direkt mit dem Eisenbahnsektor zu tun haben, und achte darauf, deine Sprachkenntnisse (mindestens B2) deutlich zu machen.
Vollständige Unterlagen einreichen: Achte darauf, dass du alle geforderten Dokumente beifügst: Anschreiben, Lebenslauf, Schul- und Ausbildungszeugnisse, polizeiliches Führungszeugnis und Auszug aus dem Fahreignungsregister. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du es einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Transdev Rhein-Ruhr GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Transdev Rhein-Ruhr GmbH und deren Dienstleistungen aneignen. Zeige, dass du die Unternehmenswerte und die Bedeutung des Schienenpersonennahverkehrs verstehst.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Triebfahrzeugführers technisches Verständnis erfordert, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die dein technisches Wissen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Rolle als Triebfahrzeugführer ist der Umgang mit Fahrgästen entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen Kundenservice unter Beweis gestellt hast.
✨Sei bereit für Fragen zur Schichtarbeit
Da die Stelle Wechselschichtdienst und Arbeit an Sonn- und Feiertagen erfordert, sei darauf vorbereitet, Fragen zu deiner Flexibilität und Bereitschaft zu beantworten. Erkläre, wie du mit den Herausforderungen der Schichtarbeit umgehst.
