Senior Controller (w/m/d)
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Senior Controller (w/m/d)

Bad Homburg Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Controlling und gestalte die finanzielle Steuerung mehrerer Einheiten.
  • Arbeitgeber: Transdev ist der größte private Mobilitätsanbieter in Deutschland mit über 8.100 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge und attraktive Corporate Benefits.
  • Warum dieser Job: Übernehme eine Schlüsselrolle und beeinflusse aktiv die finanzielle Zukunft in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Finanzen oder Controlling und mehrjährige Berufserfahrung im Finanzbereich.
  • Andere Informationen: Offene Kommunikation und regelmäßige Mitarbeitergespräche fördern eine wertschätzende Unternehmenskultur.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Mobilität, die mehr bewegt – dafür steht die Transdev-Gruppe. Die Transdev GmbH mit Sitz in Berlin ist mit rund 8.100 Mitarbeitenden und einem Umsatz von rund 1,4 Milliarden Euro der größte private Mobilitätsanbieter in Deutschland. Unsere Tochtergesellschaften im Bahn- und Busbereich bringen mit unseren modernen Fahrzeugen jährlich rund 211 Millionen Fahrgäste sicher und komfortabel an ihr Ziel. Daneben ist Transdev in Deutschland zweitgrößter Dienstleister beim Vertrieb von Fahrkarten und organisiert individuelle, auf den Kunden abgestimmte Mobilitätsangebote.

Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung als Senior Controller (w/m/d). Sie sind zahlenaffin, denken strategisch und möchten als kommunikationsstarker Teamplayer in einem dynamischen Umfeld Verantwortung übernehmen?

Als Senior Controller (m/w/d) sind Sie die treibende Kraft hinter unserem Controlling und gestalten aktiv die finanzielle Steuerung mehrerer Berichtseinheiten. Sie übernehmen nicht nur das interne Reporting, sondern sorgen auch für eine reibungslose Einhaltung der Prozesse. In direkter Zusammenarbeit mit dem Leiter Controlling/Finanzen der Region und den lokalen Verantwortlichen unterstützen Sie in allen entscheidenden Aufgaben – eine Schlüsselrolle mit echtem Einfluss!

Das können Sie bewegen - Ihre Aufgaben bei uns:

  • Erstellung von Budgets, Forecasts und Long-Term-Plans sowie weiteren Prognoserechnungen
  • Qualitätssicherung und Durchführung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS
  • Sicherstellung eines strukturierten Berichtswesens und Analyse von Varianzen
  • Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Kostenmanagement (Pflege der Kostenarten und Kostenstellen)
  • Erstellung von Ad-hoc-Analysen und aktive Mitwirkung an finanzwirtschaftlichen Projekten
  • Austausch und Unterstützung bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen mit unseren Standorten und unserer zentralen Buchhaltung

Hiermit bewegen Sie uns - Ihr Profil:

  • Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finanzen oder Controlling
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Finanzbereich sowie fundierte Kenntnisse in HGB und IFRS
  • Tiefgehendes Verständnis von buchhalterischen Prozessen und wirtschaftlichen Zusammenhängen
  • Strategisches und unternehmerisches Denken kombiniert mit einer analytischen, strukturierten Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke, Eigenverantwortung und eine ausgeprägte Lösungsorientierung
  • Hohe Loyalität, Teamgeist und Offenheit für neue Herausforderungen
  • Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
  • Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb der Region Süd-West

Unser Angebot an Sie:

  • Sicherheit & Perspektive: Unbefristeter Vertrag ab dem ersten Tag
  • Karrierechancen: Übernehmen Sie eine Schlüsselrolle als wirtschaftlicher Berater (m/w/d) der operativen Betriebe und tragen Sie aktiv zur finanziellen Zukunft der Gesellschaften bei
  • Flexibilität: Mobiles Arbeiten und Home Office nach Absprache
  • Attraktive Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits & mehr
  • Wertschätzende Unternehmenskultur: Offene Kommunikation und regelmäßige Mitarbeitergespräche

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen!

Senior Controller (w/m/d) Arbeitgeber: Transdev Verkehr GmbH

Die Transdev GmbH in Berlin ist nicht nur der größte private Mobilitätsanbieter in Deutschland, sondern bietet auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit unbefristeten Verträgen und flexiblen Arbeitszeiten. Unsere wertschätzende Unternehmenskultur fördert offene Kommunikation und regelmäßige Mitarbeitergespräche, während vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihnen helfen, Ihre Karriere als Senior Controller (w/m/d) aktiv zu gestalten. Profitieren Sie von attraktiven Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge und einem partnerschaftlichen Arbeitsklima, das Teamgeist und Eigenverantwortung schätzt.
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Kontaktperson:

Transdev Verkehr GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Controller (w/m/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Mobilitätsbranche oder im Controlling tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Controlling und Mobilität. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Trends in deine Arbeit einfließen lassen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu spezifischen Controlling-Methoden und -Tools vor. Sei bereit, deine Erfahrungen mit HGB und IFRS zu erläutern und wie du diese Kenntnisse in der Praxis angewendet hast.

Tip Nummer 4

Zeige deine Kommunikationsstärke! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Abteilungen zusammengearbeitet hast. Dies wird dir helfen, deine Teamfähigkeit und deinen Einfluss auf die finanzielle Steuerung zu demonstrieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Controller (w/m/d)

Analytische Fähigkeiten
Strategisches Denken
Kenntnisse in HGB und IFRS
Buchhalterische Prozesse verstehen
Erfahrung im Finanzbereich
Qualitätssicherung
Kostenmanagement
Erstellung von Budgets und Forecasts
Ad-hoc-Analysen
Kommunikationsstärke
Eigenverantwortung
Lösungsorientierung
Teamgeist
Offenheit für neue Herausforderungen
Sehr gute Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse
Bereitschaft zu Dienstreisen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Transdev-Gruppe. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Senior Controller relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in HGB und IFRS sowie deine strategische Denkweise.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit ein und zeige, wie du zur finanziellen Steuerung beitragen kannst.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Transdev Verkehr GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Mission von Transdev. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten im Controlling unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.

Kenntnisse in HGB und IFRS betonen

Da fundierte Kenntnisse in HGB und IFRS gefordert sind, solltest du deine Erfahrungen in diesen Bereichen klar kommunizieren. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten.

Fragen zur Teamarbeit stellen

Da Kommunikationsstärke und Teamgeist wichtig sind, stelle Fragen zur Teamdynamik und den internen Prozessen. Das zeigt dein Interesse an einer guten Zusammenarbeit und deinem Engagement für das Team.

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