Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere nationale und internationale Transporte und sorge für termingerechte Lieferungen.
- Arbeitgeber: Transdirekt Eurologistik GmbH bietet europaweite Transport- und Logistiklösungen mit Fokus auf Kundenzufriedenheit.
- Mitarbeitervorteile: Moderner Arbeitsplatz, flache Hierarchien, unbefristeter Vertrag und attraktive Gehälter.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Speditionskaufmann/-frau, gute MS Office Kenntnisse und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten in Vollzeit oder Teilzeit ab 20 Std./Woche.
TRANSDIREKT EUROLOGISTIK GMBH ist die internationale Spedition für europaweite Transport- und Logistiklösungen. Wir stehen für Service, Erfahrung und Kundennähe. Unseren Kunden wollen wir stets die optimalen Lösungen für ihren spezifischen logistischen Bedarf bieten - dabei agieren wir schnell, neutral und unabhängig. Wir freuen uns auf einen neuen Mitarbeiter (m/w/d), dem hohe Kundenzufriedenheit, Serviceorientierung und die Weiterentwicklung des Bereiches am Herzen liegt.
Sie bringen mit:
- Ausbildung zum Speditionskaufmann, Speditionskauffrau m/w/d
- Organisierte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Kunden-, Team- und Kostenorientierung
- Gute MS Office Kenntnisse
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
- Teamfähigkeit, Flexibilität sowie Zuverlässigkeit
Ihre Aufgaben:
- Organisation und Abwicklung von nationalen und internationalen Transporten
- Überwachung der Transportabläufe und Sicherstellung der termingerechten Lieferungen
- Unterstützung bei der Optimierung der logistischen Prozesse
- Vertretung und enge Zusammenarbeit innerhalb des Teams
- Erstellung und Übermittlung von Angeboten
- Korrespondenz mit Kunden
Wir bieten Ihnen:
- Einen modernen, sicheren Arbeitsplatz
- Flache Hierarchien und Möglichkeiten zur individuellen Weiterentwicklung
- Einen motivierten und kollegialen Team
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag inklusive attraktivem Festgehalt
- Sorgfältige Einarbeitung
Wie geht es weiter? Rufen Sie uns bei Fragen gerne direkt an oder schicken Sie uns eine E-Mail mit Ihrem Lebenslauf. Im nächsten Schritt vereinbaren wir einen Termin für ein erstes Interview.
Beginn der Tätigkeit: sofort
Arbeitszeit: 38 Wochenstunden, Vollzeit. Mo-Do 8.15 - 17.00 Uhr, Fr 8.15 - 15.00 Uhr
Bewerbung an: TRANSDIREKT Eurologistik GmbH Internationale Spedition Kolumbusstr. 14 DE-22113 Hamburg Marcin Czwordon Telefon 0049 - 40 0 E-Mail: Jetzt bewerben
Speditionskaufmann / Speditionskauffrau (m/w/d) Sachbearbeiter Spedition in Vollzeit oder Teilzeit Arbeitgeber: TRANSDIREKT Eurologistik GmbH
Kontaktperson:
TRANSDIREKT Eurologistik GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Speditionskaufmann / Speditionskauffrau (m/w/d) Sachbearbeiter Spedition in Vollzeit oder Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der Logistikbranche. Zeige im Gespräch, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Unternehmenskultur von Transdirekt Eurologistik GmbH zu sammeln. Wenn du jemanden kennst, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, frage nach deren Erfahrungen und Tipps, die dir helfen könnten, dich besser auf das Interview vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Organisation und Abwicklung von Transporten belegen. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung mitbringst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Teamarbeit und Flexibilität zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Situationen deine Anpassungsfähigkeit erforderten, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Speditionskaufmann / Speditionskauffrau (m/w/d) Sachbearbeiter Spedition in Vollzeit oder Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Transdirekt Eurologistik GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen für die Position als Speditionskaufmann/-frau widerspiegelt. Betone deine Kenntnisse in MS Office und deine Sprachfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Serviceorientierung und Teamfähigkeit hervorhebst. Erkläre, warum du gut zur Transdirekt Eurologistik GmbH passt und was dich an der Stelle reizt.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TRANSDIREKT Eurologistik GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. deine Erfahrungen in der Spedition oder wie du mit schwierigen Kunden umgehst. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über die Transdirekt Eurologistik GmbH und deren Dienstleistungen. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du zur Kundenzufriedenheit beitragen kannst.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, bringe Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität unter Beweis stellen. Das kann helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Team oder den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.