Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze den Service-Außendienst und koordiniere Termine für einen reibungslosen Ablauf.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das Personallösungen bietet und die Wettbewerbsfähigkeit steigert.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Möglichkeit zur Überbezahlung je nach Qualifikation und ein freundliches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und verbessere die Beschäftigungschancen von Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und sichere EDV-Kenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2947 - 3500 € pro Monat.
Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden in 1230 Wien eine(n) Customer Service Administrator (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt.
- Schnittstellenfunktion zu Montageleiter*innen
- Administrative Unterstützung des Service-Außendienstes
- Material-Management
- Workflow Bearbeitung - Prüfung und Festlegung zu erbrachten Leistungen
- Disponierung von Aufträgen und Bearbeitung im System
- Terminkoordination
Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich
- Sichere EDV-Kenntnisse (MS Office, SAP, Salesforce CRM)
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind für die Ausführung der Tätigkeiten und Kommunikation notwendig
- Selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsfähigkeit
Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 2.947,89 € pro Monat. Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich. Arbeitszeit: 38,5 Stunden pro Woche.
Customer Service Administrator (m/w/d) Arbeitgeber: TRANSFER Personalmanagement
Als Arbeitgeber in Wien bieten wir Ihnen nicht nur eine spannende Position als Customer Service Administrator (m/w/d), sondern auch ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur, die Innovation und Eigenverantwortung fördert. Zudem legen wir großen Wert auf eine faire Vergütung und attraktive Zusatzleistungen, um die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter zu unterstützen.
Kontaktdaten:
TRANSFER Personalmanagement Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Customer Service Administrator (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Customer Service Administrator interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine E-Mail kann Wunder wirken und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Informationen geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erheblich steigern kann.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Position. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle notwendigen Informationen bereitstellst, um einen guten Eindruck zu hinterlassen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Customer Service Administrator (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Customer Service Administrator bist.
Betone deine Skills:Stell sicher, dass du deine EDV-Kenntnisse und Erfahrungen mit MS Office, SAP und Salesforce CRM klar hervorhebst. Wir wollen wissen, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast!
Sei strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen schnell erfassbar zu machen. Das macht es uns leichter, dich kennenzulernen!
Bewirb dich direkt bei uns:Wir empfehlen dir, dich über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TRANSFER Personalmanagement vorbereitet
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Kommunikationsfähigkeit oder deine serviceorientierte Arbeitsweise unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Technische Kenntnisse auffrischen
Da die Stelle EDV-Kenntnisse erfordert, solltest du dich mit den Programmen wie MS Office, SAP und Salesforce CRM vertraut machen. Vielleicht kannst du sogar ein paar Tipps oder Tricks zu diesen Tools mitbringen, um dein Wissen zu zeigen.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Teamdynamik zu erfahren.
