Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Züge sicher und pünktlich im Personen- und Güterverkehr.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen mit modernen Personallösungen.
- Vorteile: Attraktive Entlohnung, Gesundheitsförderung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und tollen Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Mobilität der Zukunft und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Lokführer:in und gültige Fahrberechtigung.
Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen.
Wir suchen für unseren Kunden in Oberösterreich Lokführer:in (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt.- Führen von Zügen im Personen- und/oder Güterverkehr
- Verantwortung für die sichere, pünktliche und wirtschaftliche Durchführung der Fahrten
- Überwachung der Betriebs- und Sicherheitsvorschriften
- Kontrolle der Fahrzeuge und technische Überprüfungen vor Fahrtantritt
- Kommunikation mit Betriebsleitstellen und Disponenten
- Abgeschlossene Ausbildung als Lokführer:in (Eisenbahnfahrzeugführer/in oder gleichwertig)
- Gültige Fahrberechtigung für Triebfahrzeuge (Triebfahrzeugführerschein nach EU-Richtlinie 2007/59/EG von Vorteil)
- Hohes Sicherheits- und Verantwortungsbewusstsein
- Bereitschaft zu Schichtarbeit (inkl. Nacht- und Wochenenddienste)
- Teamfähigkeit und Belastbarkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Umfeld - Attraktive Entlohnung: ab 3.319 € brutto/Monat (je nach Erfahrung und Qualifikation, zuzüglich Zulagen für Nacht-, Sonn- und Feiertagsdienste) - Leistungsorientierte Nebenbezüge (durchschnittlich 500€ Brutto/Monat zuzüglich Überstundenabgeltung) sowie eine jährliche Prämie (bis zu 700 € jährlich) - Umfassende Gesundheitsförderungsprogramme - Fahrtbegünstigungen für Mitarbeiter:innen und Angehörige - Vergünstigungen im ÖBB-Reisebüro - Professionelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Kinderbetreuung an Ferien-, Feier- und Fenstertagen - Betriebliche Pensionskasse - Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld - Arbeitszeit: 38,5 Stunden pro Woche
JBRP2_AT
Lokführer:in (m/w/d) Arbeitgeber: TRANSFER Personalmanagement
Als Arbeitgeber in Vorarlberg bieten wir Ihnen als Lokführer:in (m/w/d) einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Umfeld. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Entlohnungen, umfassenden Gesundheitsförderungsprogrammen und professionellen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen. Zudem fördern wir ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld, das Teamarbeit und Engagement schätzt.
Kontaktdaten:
TRANSFER Personalmanagement Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lokführer:in (m/w/d) erhalten könnten
✨Nutze Branchenveranstaltungen!
Im Verkehrswesen gibt es jede Menge Messen und Konferenzen, auf denen sich Unternehmen und Fachleute treffen. Nimm an solchen Events teil, um direkt mit Vertretern von Unternehmen wie TRANSFER Personalmanagement zu sprechen und spannende Kontakte zu knüpfen!
✨Engagiere dich in Fachverbänden!
Schau dir Verbände und Netzwerke im Bereich Verkehrswesen an, wie zum Beispiel die Deutsche Verkehrswissenschaftliche Gesellschaft. Das Mitgliedwerden kann dir Zugang zu exklusiven Jobangeboten und wertvollen Ressourcen geben!
✨Bewirb dich direkt auf der Unternehmenswebsite!
Wenn du dein Interesse an einer Stelle bei TRANSFER Personalmanagement zeigst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du Initiative zeigst und es vereinfacht den Prozess für die Personalabteilung.
✨Zeige deine Leidenschaft für Mobilität!
In einer Vollzeitstelle im Verkehrswesen ist es wichtig, deine Begeisterung für aktuelle Trends und Technologien zu zeigen. Teile deine Gedanken auf Social Media oder in einem Blog, um sichtbar zu sein und deine Expertise zu untermauern.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lokführer:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Leidenschaft für das Verkehrswesen sichtbar:Egal ob du Erfahrung im Bereich Verkehrsplanung oder Logistik hast, zeig uns, warum du für die Branche brennst! Erwähne relevante Projekte oder Studien, die dein Interesse an TRANSFER Personalmanagement und dem Verkehrswesen unterstreichen. Lass uns wissen, welche Herausforderungen du besonders spannend findest und wie du dazu beitragen kannst.
Belege deine praktischen Fähigkeiten:Im Verkehrswesen zählen praktische Erfahrungen oft mehr als theoretisches Wissen. Wenn du Praktika, Nebenjobs oder Projekte in diesem Bereich hast, nenn sie! Zeig, wie deine Fähigkeiten in der Planung, Analyse oder im Management von Verkehrssystemen zur nachhaltigen Entwicklung beitragen können.
Das richtige Format für deinen Lebenslauf:Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und achte darauf, die wichtigsten Informationen im oberen Bereich zu platzieren. Eine klare Gliederung ist im Verkehrswesen essenziell, um deine Qualifikationen schnell nachvollziehbar zu machen. Nutze z.B. abschnittsweise Überschriften, um deine Ausbildung, Berufserfahrung und spezielle Zertifikate hervorzuheben.
Schreibe ein überzeugendes Bewerbungsschreiben:Dein Bewerbungsschreiben ist deine Chance, uns von deiner Motivation zu überzeugen. Erkläre, warum du gerade bei TRANSFER Personalmanagement im Verkehrswesen arbeiten möchtest und wie du dich in das Team einbringen kannst. Lass persönliche Anekdoten einfließen, die deine Leidenschaft und deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TRANSFER Personalmanagement vorbereitet
✨Versteh die Branche!
Im Verkehrswesen ist es wichtig, ein solides Verständnis der aktuellen Trends und Herausforderungen zu haben. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen, wie z.B. nachhaltige Verkehrslösungen oder digitale Verkehrsmanagementsysteme, die bei TRANSFER Personalmanagement möglicherweise relevant sind.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor!
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, können technische Fragen zu Verkehrsplanung, Logistik oder spezifischen Tools wie GIS (Geoinformationssysteme) auf dich zukommen. Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über diese Technologien auffrischst und bereit bist, deine Erfahrungen damit zu erläutern.
✨Persönliche Motivation zeigen!
Bei einer Vollzeitstelle möchten die Arbeitgeber oft wissen, warum du in der Verkehrsbranche arbeiten willst. Bereite eine kurze Erklärung vor, die deine Leidenschaft für Mobilität und Verkehrslösungen zeigt. Was inspiriert dich an dieser Branche? Was möchtest du verändern?
✨Aktuelles Projekt im Fokus!
Falls du praktische Erfahrungen oder Projekte hast, die du im Verkehrswesen angestoßen hast, sei bereit, diese zu präsentieren. Eine konkrete Erfolgsgeschichte kann deine Fähigkeiten unter Beweis stellen und zeigt dein Engagement für die Branche. Mach dir Gedanken darüber, wie du diese Erfahrungen bei TRANSFER Personalmanagement einbringen kannst.
