Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Züge sicher und pünktlich im Personen- und Güterverkehr.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen mit modernen Personallösungen.
- Vorteile: Attraktive Entlohnung, Gesundheitsförderung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz mit flexiblen Schichtmodellen und tollen Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Mobilität der Zukunft und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Lokführer:in und gültige Fahrberechtigung.
Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen.
Wir suchen für unseren Kunden in Kärnten Lokführer:in (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt.- Führen von Zügen im Personen- und/oder Güterverkehr
- Verantwortung für die sichere, pünktliche und wirtschaftliche Durchführung der Fahrten
- Überwachung der Betriebs- und Sicherheitsvorschriften
- Kontrolle der Fahrzeuge und technische Überprüfungen vor Fahrtantritt
- Kommunikation mit Betriebsleitstellen und Disponenten
- Abgeschlossene Ausbildung als Lokführer:in (Eisenbahnfahrzeugführer/in oder gleichwertig)
- Gültige Fahrberechtigung für Triebfahrzeuge (Triebfahrzeugführerschein nach EU-Richtlinie 2007/59/EG von Vorteil)
- Hohes Sicherheits- und Verantwortungsbewusstsein
- Bereitschaft zu Schichtarbeit (inkl. Nacht- und Wochenenddienste)
- Teamfähigkeit und Belastbarkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Umfeld - Attraktive Entlohnung: ab 3.319 € brutto/Monat (je nach Erfahrung und Qualifikation, zuzüglich Zulagen für Nacht-, Sonn- und Feiertagsdienste) - Leistungsorientierte Nebenbezüge (durchschnittlich 500€ Brutto/Monat zuzüglich Überstundenabgeltung) sowie eine jährliche Prämie (bis zu 700 € jährlich) - Umfassende Gesundheitsförderungsprogramme - Fahrtbegünstigungen für Mitarbeiter:innen und Angehörige - Vergünstigungen im ÖBB-Reisebüro - Professionelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Kinderbetreuung an Ferien-, Feier- und Fenstertagen - Betriebliche Pensionskasse - Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld - Arbeitszeit: 38,5 Stunden pro Woche
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Lokführer:in (m/w/d) Arbeitgeber: TRANSFER Personalmanagement
Als Arbeitgeber in Vorarlberg bieten wir Ihnen als Lokführer:in (m/w/d) einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Umfeld. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Entlohnungen, umfassenden Gesundheitsförderungsprogrammen und professionellen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen. Zudem fördern wir ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld, das Teamarbeit und Engagement schätzt.
Kontaktdaten:
TRANSFER Personalmanagement Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lokführer:in (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Personalverantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle als Lokführer:in und stelle Fragen, die dir helfen, mehr über das Unternehmen zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die deine Teamfähigkeit und dein Verantwortungsbewusstsein zeigen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Job! Erkläre, warum du Lokführer:in werden möchtest und was dich an der Arbeit im Personen- und Güterverkehr begeistert. Authentizität kommt immer gut an!
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Stellen gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lokführer:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Lokführer:in zu werden. Deine Persönlichkeit zählt!
Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine Ausbildung und Fahrberechtigungen klar hervorhebst. Wir suchen nach jemandem mit den richtigen Skills, also mach es uns leicht, das zu erkennen!
Sorgfalt ist das A und O:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass uns sehen, dass du sorgfältig arbeitest!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass sie direkt bei uns landet. Also, klick dich durch und bewirb dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TRANSFER Personalmanagement vorbereitet
✨Mach dich mit den Sicherheitsvorschriften vertraut
Da die Sicherheit im Bahnverkehr oberste Priorität hat, solltest du dir die relevanten Betriebs- und Sicherheitsvorschriften genau anschauen. Überlege dir, wie du diese in der Praxis umsetzen würdest und sei bereit, darüber zu sprechen.
✨Bereite Beispiele für Teamarbeit vor
Teamfähigkeit ist ein wichtiger Aspekt für Lokführer:innen. Denke an konkrete Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, wie du Konflikte gelöst oder zur Verbesserung der Zusammenarbeit beigetragen hast.
✨Zeige deine Flexibilität
Die Bereitschaft zu Schichtarbeit ist ein Muss. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Flexibilität zu beantworten. Erkläre, wie du mit unregelmäßigen Arbeitszeiten umgehst und welche Strategien du nutzt, um deine Work-Life-Balance zu halten.
✨Sprich über deine technische Affinität
Technische Überprüfungen sind Teil des Jobs. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Fahrzeugkontrollen zu sprechen. Wenn du spezielle Kenntnisse oder Schulungen hast, bringe diese zur Sprache, um dein technisches Verständnis zu unterstreichen.
