iOS Developer (w/m/d)

iOS Developer (w/m/d)

Hamburg Vollzeit 54000 - 77000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte unsere iOS App aktiv mit und entwickle innovative Features.
  • Unternehmen: Transfermarkt, ein dynamisches Team mit einer Leidenschaft für Fußball.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und VIP-Fußballerlebnisse.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Team-Events und eine Wohlfühlatmosphäre im Büro.
  • Warum dieser Job: Nutze deine Kreativität in einem innovativen Umfeld und verbessere das Nutzererlebnis.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der iOS App-Entwicklung und sehr gute Deutschkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 77000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben

  • Als iOS Entwickler:in bringst du deine Leidenschaft für mobile Anwendungen in ein dynamisches Umfeld ein – und gestaltest unsere App aktiv mit.
  • Mit deiner Erfahrung treibst du die mobile Strategie aktiv voran und bringst eigene Ideen ein, um unsere Produkte stetig weiterzuentwickeln.
  • Du nutzt die Möglichkeiten der Plattform kreativ und bringst dein Fachwissen ein, um innovative Features zu entwickeln und das Nutzererlebnis kontinuierlich zu verbessern.
  • Gemeinsam mit unseren Entwickler:innen konzipierst du technische Lösungen - von der Architektur des Projektes bis zum Release Workflow.
  • Durch den engen Austausch mit Backend, Frontend und DevOps profitierst du vom aktiven Wissensaustausch und entwickelst dich interdisziplinär weiter.

Dein Profil

  • Du verfügst über mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich der Entwicklung von iOS Apps.
  • Deine Kenntnisse in Swift und der plattformspezifischen Toolchain machen dich zum Experten in deiner Domäne.
  • Du hast bereits Apps von der Konzeptionsphase bis zum Release begleitet.
  • In enger Zusammenarbeit mit unseren technischen Leads baust du die architektonische Basis für iOS Apps auf.
  • Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau).
  • Du lässt dich vom fußballbegeisterten Spirit deiner Teammitglieder anstecken und bringst idealerweise selbst deine Leidenschaft für Fußball mit ein.

Deine Vorteile bei uns

  • Begeisterung für Fußball: Unser internationales Team teilt eine leidenschaftliche Liebe zum Fußball – du hast die Möglichkeit, dieses hautnah im Stadion zu erleben, indem du von VIP- und Dauerkarten profitierst.
  • Spielraum für Innovation: Entfalte neue Ideen und nutze Formate wie Brownbags und Reviews, um kontinuierlich unsere Weiterentwicklung voranzutreiben.
  • Flexibilität: Profitiere von mobiler Arbeit, flexiblen Arbeitszeiten und Workation-Möglichkeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
  • Teamzusammenhalt: Regelmäßige "Get-Together" und Team-Events stärken unseren Teamgeist. Von unterhaltsamen Fußballquizzen bis hin zu anderen sportlichen Aktivitäten und unseren festlichen Weihnachtsfeiern.
  • Entwicklungschancen: Wir unterstützen deine Weiterbildung durch Seminare, Weiterbildungen und der Teilnahme an Konferenzen zur Vernetzung. Unsere wöchentlichen internen Englischkurse tragen nicht nur zur Verbesserung deiner Sprachkenntnisse bei, sondern stärken auch die Vernetzung innerhalb Transfermarkt.
  • Mobilität: Nutze die Möglichkeit, das Deutschlandticket vergünstigt zu erwerben, um flexibel und kostengünstig zu reisen.
  • Zukunftssicherung: Wir fördern deine finanzielle Absicherung mit Zuschüssen zur VWL und betrieblichen Altersvorsorge.
  • Wohlfühlatmosphäre im Büro: Wir stellen Getränke, Obst und Snacks für dich bereit. Zwischendurch hast du die Möglichkeit, bei einer Runde FIFA oder beim Kickern mit den Kolleginnen und Kollegen abzuschalten.

Das klingt wie für dich gemacht? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Bewerbungsformular!

Du hast Fragen? Dann melde dich gerne per Mail (jobs@transfermarkt.de) an Leah Seidel-Whitelaw.

Über uns

Bei Transfermarkt arbeiten wir gemeinsam mit unserer Community daran, Fußballdaten zu sammeln und in Bewegung zu bringen. Unsere Mission ist es, Fans auf der ganzen Welt mit Fußballgeschichten zu begeistern und zum Mitmachen zu animieren. Heute erreichen wir mit unseren Statistiken, News und Marktwerten über 60 Millionen Fans pro Monat. Und auch als Team wachsen wir weiter. Auf der Suche nach Neuzugängen freuen wir uns über dich als Verstärkung.

iOS Developer (w/m/d) Arbeitgeber: Transfermarkt

Transfermarkt ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung für iOS Entwickler:innen bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamzusammenhalt und persönlicher Weiterentwicklung profitieren Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zur mobilen Arbeit sowie regelmäßigen Team-Events und Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem wird die Leidenschaft für Fußball aktiv gefördert, was das Arbeiten hier besonders spannend und einzigartig macht.

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Kontaktdaten:

Transfermarkt Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so iOS Developer (w/m/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Entwicklern und Fachleuten in Kontakt zu treten. Besuche Meetups, Konferenzen oder Online-Events, um dein Netzwerk zu erweitern und vielleicht sogar Insider-Tipps für offene Stellen zu bekommen.

Zeig deine Projekte!

Hast du coole iOS Apps entwickelt? Teile sie auf Plattformen wie GitHub oder erstelle ein Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, was du drauf hast und welche innovativen Ideen du mitbringst.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeige, dass du wirklich interessiert bist. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen!

Bereite dich auf technische Interviews vor!

Mach dich fit für technische Fragen und Coding-Challenges. Übe mit Freunden oder nutze Online-Plattformen, um deine Fähigkeiten zu schärfen. So kannst du im Interview glänzen und deine Expertise unter Beweis stellen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um iOS Developer (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

iOS App Entwicklung
Swift
plattformspezifische Toolchain
Architektur von iOS Apps
Release Workflow
Technische Lösungen konzipieren
Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für iOS-Entwicklung sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.

Betone deine Erfahrung:Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung in der iOS-Entwicklung? Super! Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und wie du innovative Features entwickelt hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können und deiner Kreativität.

Sprache ist wichtig:Da wir ein internationales Team sind, sind sehr gute Deutschkenntnisse ein Muss. Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und zeige uns, dass du die Sprache beherrschst. Das macht einen guten Eindruck!

Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unser Bewerbungsformular auf der Website bewirbst. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir sind gespannt auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Transfermarkt vorbereitet

Mach dich mit der App vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du die App des Unternehmens gründlich testen. Überlege dir, welche Features dir gefallen und wo du Verbesserungspotenzial siehst. So kannst du im Gespräch konkrete Vorschläge machen und zeigst dein Engagement.

Bereite technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen zu Swift und der iOS-Entwicklung. Übe, wie du deine bisherigen Projekte beschreiben kannst, insbesondere die Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch in der Lage bist, Probleme kreativ zu lösen.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Zusammenarbeit mit Backend, Frontend und DevOps wichtig ist, bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie du den Wissensaustausch gefördert hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.

Bring deine Leidenschaft für Fußball ein

Da das Unternehmen eine Fußballbegeisterung teilt, sei bereit, darüber zu sprechen, wie Fußball deine Teamarbeit beeinflusst oder inspiriert hat. Das kann eine persönliche Verbindung schaffen und zeigt, dass du gut ins Team passt.