Teamkoordinator SAP Basis (m/w/d)
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Teamkoordinator SAP Basis (m/w/d)

Griesheim Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und koordiniere SAP Basis-Projekte für optimale Kundenbetreuung.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Kundenservice.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatte und flexible Arbeitsbedingungen.
  • Warum dieser Job: Erlebe ein unterstützendes Arbeitsumfeld mit intensiver Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und Erfahrung im Vertrieb sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Freue dich auf ein teamorientiertes Klima und spannende Herausforderungen im Vertrieb.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

30 Tage Jahresurlaub ~ Mitarbeiterrabatte ~ Corporate Benefits ~ Gute & intensive Einarbeitung ~ Teamorientiertes Arbeitsklima ~ Als Teamleitung (m/w/d) Kasse organisieren Sie die Kassenabläufe an den einzelnen Kassen und führen das Personal in Ihrem Team. Berufserfahrungen : Idealerweise Berufserfahrung als Teamleitung im Bereich Kasse oder einer ähnlichen Position Kenntnisse : Standard MS-Office-Programme und SAP-Kenntnisse Flexibilität : Ihr Einsatz erfolgt in Wechselschicht

Teamkoordinator SAP Basis (m/w/d) Arbeitgeber: Transgourmet Deutschland GmbH & Co. OHG

Als Teamkoordinator SAP Basis (m/w/d) profitieren Sie von einem teamorientierten Arbeitsklima und einer intensiven Einarbeitung, die Ihnen den Einstieg erleichtert. Mit attraktiven Benefits wie ~30 Tagen Jahresurlaub, Mitarbeiterrabatten und der Möglichkeit zur Nutzung von JobRad fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihre Work-Life-Balance. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Flexibilität und Engagement, was Ihnen zahlreiche Chancen zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung bietet.
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Kontaktperson:

Transgourmet Deutschland GmbH & Co. OHG HR Team

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So bekommst du den Job: Teamkoordinator SAP Basis (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich SAP Basis. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein tiefes Verständnis für die aktuellen Herausforderungen und Lösungen in diesem Bereich hast.

Tip Nummer 2

Netzwerke aktiv mit Fachleuten aus der Branche. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern. Oftmals können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamkoordination und Kundenberatung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für den Vertrieb und den Umgang mit Menschen. Bereite dich darauf vor, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten in der Rolle als Teamkoordinator einsetzen würdest, um das Team und die Kunden bestmöglich zu unterstützen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamkoordinator SAP Basis (m/w/d)

Teamführung
Kommunikationsfähigkeit
Kundenorientierung
Vertriebskompetenz
Flexibilität
Belastbarkeit
Engagement
Verantwortungsbewusstsein
PC Kenntnisse (MS Office)
SAP Kenntnisse
Selbstständige Arbeitsweise
Teamorientierte Arbeitsweise
Warenkenntnisse
Warendisposition
Reklamationsbearbeitung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position als Teamkoordinator SAP Basis interessierst. Betone deine Leidenschaft für den Vertrieb und den Umgang mit Menschen.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Gehe in deinem Lebenslauf auf deine abgeschlossene Berufsausbildung und relevante Berufserfahrung ein. Zeige auf, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf die Anforderungen der Stelle vorbereitet haben.

Betone deine Soft Skills: Da die Position Teamarbeit und Kundenorientierung erfordert, solltest du in deinem Anschreiben deine Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und dein Engagement betonen. Verwende konkrete Beispiele, um diese Eigenschaften zu untermauern.

Prüfe deine Unterlagen sorgfältig: Bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben gut strukturiert und ansprechend formatiert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Transgourmet Deutschland GmbH & Co. OHG vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung mit SAP und wie du in der Vergangenheit Warenbestandskontrollen durchgeführt hast. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen zeigen.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Position eine teamorientierte Arbeitsweise erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Engagement für die Zusammenarbeit.

Hebe deine Kundenorientierung hervor

Die Rolle erfordert eine ausgeprägte Kundenorientierung. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du in der Vergangenheit Kundenanliegen bearbeitet hast und welche Strategien du verwendet hast, um die Kundenzufriedenheit zu steigern.

Informiere dich über das Unternehmen

Recherchiere über die Werte und die Unternehmenskultur des Unternehmens. Zeige während des Interviews, dass du dich mit der Firma identifizieren kannst und wie du zur positiven Atmosphäre beitragen möchtest.

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