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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie unseren Großmarkt und gestalten Sie Kundenbeziehungen aktiv.
- Arbeitgeber: Wir sind ein führender Anbieter frischer Lebensmittel und innovativer Dienstleistungen für Gastronomie und Gewerbe.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Vollzeitstelle mit einem Fokus auf Nachhaltigkeit und Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft des Handels und arbeiten Sie in einem dynamischen, nachhaltigen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Sie haben die Möglichkeit, Talente zu fördern und innovative Ideen umzusetzen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Das sind wir
Erfolgreich sind wir, weil wir handeln. Und zwar mit Genuss. Wir versorgen jeden Tag professionelle Großabnehmer zuverlässig mit frischen Lebensmitteln, vielfältigen Non-Food-Artikeln und innovativen Dienstleistungen. Wir unterstützen unsere gastronomischen und gewerblichen Kunden mit freundlicher Beratung und ganzheitlichen Konzepten. Weil uns Nachhaltigkeit ein besonderes Anliegen ist, steht es im Fokus unseres Handelns. Wir freuen uns immer, Kolleginnen und Kollegen zu finden, die diese Einstellung mit uns teilen: Handeln. Gerne mit Genuss.
Ihr Aufgabengebiet
Als Geschäftsleitung (m/w/d) verantworten Sie die Führung und die Ergebnisse Ihres Großmarktes. Mit Ihrem professionellen Auftreten schaffen Sie neue bzw. festigen bereits bestehende Kundenbindungen langfristig. Dazu gehört außerdem:
- Eine strategisch ausgerichtete Denkweise, um Kunden- und Umsatzpotentiale zu erkennen
- Mit Entschlossenheit und Dynamik übernehmen Sie die vertriebliche Steuerung sowie die Organisation eines reibungslosen Geschäftsablaufs im Großhandel
- Realisierung der Unternehmensziele unter Einbeziehung wirtschaftlicher Kennzahlen
- Repräsentation des Unternehmens in rechtlichen und wirtschaftlichen Angelegenheiten
- Aktives Netzwerken bei gesellschaftlichen Anlässen und Kundenevents
- Durch Ihren Instinkt für Trends und Innovationen untermauern Sie Ihr unternehmerisches Denken und Handeln
- Sie sind in der Lage Talente zu erkennen, eine optimale Teamzusammenstellung herbeizuführen und Ihre Mitarbeiter:innen zu führen, zu motivieren und weiterzuentwickeln
- Sicherstellung einer umfassenden Warenverfügbarkeit und Verkaufsbereitschaft nach höchsten Qualitätsstandards sowie eine attraktive Warenpräsentation
Das bringen Sie mit
- Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung vorzugsweise in der Lebensmittelbranche oder im Handel oder eine vergleichbare betriebswirtschaftliche Qualifikation
- Erfahrung: Mehrjährige Führungserfahrung in den Branchen Handel, Gastronomie oder Hotellerie
- Auftreten: Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und die Fähigkeit zur Selbstreflexion
- Erscheinungsbild: Gewissenhafte und unternehmerisch denkende Persönlichkeit
- Motivation: Selbstständige, gewissenhafte und teamorientierte Arbeitsweise sowie hohe Affinität zur aktiven Kundengewinnung im Vertriebsgebiet
- Eigenschaften: Durchsetzungsvermögen und zielgruppenorientiertes Verhandlungsgeschick
Was wir bieten...
Geschäftsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Transgourmet Deutschland GmbH & Co
Kontaktperson:
Transgourmet Deutschland GmbH & Co HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Geschäftsleitung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Branchenkontakten, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Empfehlungen von offenen Stellen.
✨Tip Nummer 2
Sei proaktiv und zeige dein Interesse! Besuche relevante Branchenevents oder Messen in Nordrhein-Westfalen, um potenzielle Kontakte zu knüpfen. Das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen und dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie von Nachhaltigkeit und Genuss teilst. Das wird dir helfen, eine Verbindung zur Unternehmensmission herzustellen und deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führung und Teamdynamik vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und -entwicklung demonstrieren. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geschäftsleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensphilosophie: Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Betone in deinem Anschreiben, wie deine eigene Einstellung zur Nachhaltigkeit und Kundenorientierung mit der des Unternehmens übereinstimmt.
Hebe deine Führungserfahrung hervor: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Führungserfahrung klar darstellst. Verwende konkrete Beispiele, um zu zeigen, wie du Teams erfolgreich geleitet und motiviert hast.
Strategisches Denken betonen: Zeige in deiner Bewerbung, dass du strategisch denkst und in der Lage bist, Umsatzpotentiale zu erkennen. Füge Beispiele hinzu, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Geschäftsziele erreicht hast.
Netzwerkfähigkeiten darstellen: Erwähne in deinem Anschreiben deine Fähigkeiten im aktiven Netzwerken. Beschreibe, wie du gesellschaftliche Anlässe und Kundenevents genutzt hast, um wertvolle Beziehungen aufzubauen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Transgourmet Deutschland GmbH & Co vorbereitest
✨Sei bereit für strategische Fragen
Bereite dich darauf vor, strategische Denkweisen zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele, wie du Kunden- und Umsatzpotentiale in der Vergangenheit erkannt und genutzt hast.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Erzähle von deinen Erfahrungen in der Mitarbeiterführung. Betone, wie du Talente erkannt und Teams erfolgreich motiviert und weiterentwickelt hast.
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Bereite dich darauf vor, über deine Networking-Fähigkeiten zu sprechen. Teile Beispiele, wie du bei gesellschaftlichen Anlässen oder Kundenevents aktiv Beziehungen aufgebaut hast.
✨Nachhaltigkeit im Fokus
Da Nachhaltigkeit ein zentrales Anliegen des Unternehmens ist, sei bereit, deine eigenen Ansichten und Erfahrungen in diesem Bereich zu teilen. Zeige, wie du nachhaltige Praktiken in deine Geschäftsstrategien integriert hast.
