Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Mitarbeitendenerfahrung und arbeite an spannenden HR-Projekten.
- Unternehmen: Transgourmet – ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf People Experience.
- Vorteile: Duales Studium mit Theorie und Praxis, spannende Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit tollen Karrierechancen und einem engagierten Team.
- Warum dieser Job: Werde zum People Experience Designer und mache einen echten Unterschied im HR-Bereich.
- Qualifikationen: Abitur oder Fachhochschulreife, erste Erfahrungen im Handel oder HR, Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.
Duales Studium– unser Erfolgsrezept: Theorie und Praxis verbinden! Werde bei Transgourmet zum wahren People Experience Designer und gestalte die Zutaten einer erfolgreichen Mitarbeitendenerfahrung. Du mischst betriebswirtschaftliche Expertise mit einer Prise Empathie und sorgst dafür, dass sich unsere Mitarbeitenden wie in einem Gourmet-Restaurant fühlen.
Auf Dich warten spannende Aufgabenbereiche, welchen Du mit deinem neu erlernten Wissen die extra Würze verleihst:
- Employee Life Cycle: Tauche ein in alle wichtigen Stationen im Arbeitsleben– von der Suche und Auswahl neuer Talente über das Onboarding bis zur langfristigen Bindung unserer Mitarbeitenden. Werde aktiv im Recruiting, entwickle Maßnahmen zur Retention und unterstütze professionell beim Austritt aus dem Unternehmen.
- HR Innovation: Wirke bei spannenden HR-Projekten und der Optimierung von Prozessen mit, betreue unsere HR-Systeme und unterstütze die Organisation unserer Mitarbeitenden Veranstaltungen.
- HR-Betreuung: Sammle praktische Erfahrung in der operativen Personalarbeit: Von rechtlichen Grundlagen rund um Einstellung und Zeugniserstellung bis hin zur Betreuung von Mitarbeitenden in allen Lebenslagen– Du bist dabei, wenn HR-Expertise gefragt ist.
- Payroll & Datenmanagement: Lerne die Welt der Lohn- und Gehaltsabrechnung kennen! Unterstütze beim Datenmanagement, denke Prozesse digital weiter und erhalte spannende Einblicke in das Reporting sowie die Prozessoptimierung rund um die Entgeltabrechnung.
- Learning & Development: Werde Teil unserer Talententwicklung! Plane und organisiere Seminare & Trainings, unterstütze beim Talentmanagement und begleite die Entwicklung unserer Nachwuchskräfte auf ihrem Karriereweg.
- Gesundheitsmanagement: Setze gemeinsam mit uns vielfältige Maßnahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements um. Werde aktiv beim Betrieblichen Eingliederungsmanagement und sorge dafür, dass sich unsere Mitarbeitenden rundum wohlfühlen.
Deine besonderen Zutaten:
- Abitur (oder Fachhochschulreife mit bestandenem Zugangstest der DHBW)
- Erste Erfahrungen im Handel und/oder HR-Bereich
- Begeisterung für den HR-Bereich
- Kontaktfreude und Spaß in der Zusammenarbeit im Team
- Engagement und gewissenhafte Arbeitsweise
Kontakt: Transgourmet Deutschland GmbH & Co. OHG, Frau Charleen Hohmann, Albert-Einstein-Straße 156, 4560 Riedstadt, Tel: +49 6158 180 1102, Mail: nachwuchskraefte@transgourmet.de
Duales Studium BWL - Dienstleistungsmanagement Human Resources 2027 Arbeitgeber: Transgourmet Deutschland GmbH&Co. OHG
Transgourmet ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Theorie und Praxis im dualen Studium Land- und Ernährungswirtschaft perfekt verbindet. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer dynamischen Arbeitskultur, die Kreativität und Teamarbeit fördert, sowie von vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen der Lebensmittelbranche. In Berlin bieten wir nicht nur spannende Aufgaben, sondern auch ein inspirierendes Umfeld, in dem deine Leidenschaft für Lebensmittel und Vertrieb voll zur Geltung kommt.
Kontaktdaten:
Transgourmet Deutschland GmbH&Co. OHG Recruiting-Team
