Stellvertretende Abteilungsleiterin / Stellvertretender Abteilungsleiter Non-Nearfood
Stellvertretende Abteilungsleiterin / Stellvertretender Abteilungsleiter Non-Nearfood

Stellvertretende Abteilungsleiterin / Stellvertretender Abteilungsleiter Non-Nearfood

Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Transgourmet Schweiz AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden aktiv und sorge für eine top Warenpräsentation.
  • Arbeitgeber: Transgourmet Schweiz AG, führend im Belieferungs- und Abholgrosshandel.
  • Mitarbeitervorteile: Modernes Arbeitsumfeld, unbefristeter Vertrag und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Gastronomie mit und bring deine Persönlichkeit ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Detailhandel oder Lebensmittelbranche erforderlich.
  • Andere Informationen: Dynamisches Team und spannende Herausforderungen warten auf dich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Arbeiten, wo das Leben passiert. Unser Herz schlägt für die Gastronomie. Mit viel Engagement sind wir für unsere Kunden da. In unseren 31 Abholmärkten, per Aussendienst und Belieferung, genauso wie in der digitalen Welt. Mit einem vielseitigen Sortiment, attraktiven Eigenmarken, professioneller Fachberatung und innovativen Services.

Transgourmet Schweiz AG gehört zur internationalen Transgourmet-Gruppe. Das Unternehmen ist führend im Belieferungs- und Abholgrosshandel und zählt rund 2'100 Mitarbeitende sowie 100'000 Kunden (Restaurants, Hotels, Kantinen, Heime und Spitäler sowie Detailhandel).

Pensum: 80 - 100%

Vertrag: unbefristet

Stellenantritt: nach Vereinbarung

Aufgaben:

  • Du berätst unsere Kundschaft aktiv, freundlich und fachkundig.
  • Du stellst sicher, dass die Warenpräsentation top, frisch und saisonal ist.
  • Du führst selbstständig das Bestellwesen und sorgst für volle Verfügbarkeit.
  • Du überwachst Aktionen, Beschriftung und Verkaufsplätze gemäss Konzept.
  • Du erkennst Kundenwünsche und leitest diese an die Abteilungsleitung weiter.
  • Du unterstützt deinen Vorgesetzten im Tagesgeschäft und bildest Mitarbeitende sowie Lernende "on the job" aus.

Anforderungen:

  • Abgeschlossene Ausbildung im Detailhandel oder in der Lebensmittelbranche (z. B. Bäcker:in).
  • Du arbeitest zuverlässig, effizient und hast ein gepflegtes Auftreten.
  • Du bist fit im Umgang mit MS Office.
  • Du gehst offen auf Menschen zu und hast Freude am Kundenkontakt.
  • Du bist belastbar und bleibst auch in hektischen Momenten freundlich.
  • Du sprichst fliessend Deutsch und arbeitest gerne im Team.

Was wir bieten: Wir bieten Ihnen ein modernes, dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten und Ihre Persönlichkeit tagtäglich einbringen und so etwas bewegen können. Für den gemeinsamen Erfolg. Für eine gemeinsame Zukunft.

Deine Ansprechperson: der Transgourmet Schweiz AG Kiener HR/Administration.

Stellvertretende Abteilungsleiterin / Stellvertretender Abteilungsleiter Non-Nearfood Arbeitgeber: Transgourmet Schweiz AG

Transgourmet Schweiz AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld bietet, in dem sie ihre Fähigkeiten und Persönlichkeit täglich einbringen können. Mit einem starken Fokus auf die Gastronomie und einem engagierten Team von rund 2'100 Mitarbeitenden, fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Weiterentwicklung, sondern bietet auch attraktive Eigenmarken und innovative Services, die den Arbeitsalltag bereichern. Die offene und freundliche Unternehmenskultur sowie die Möglichkeit, aktiv im Kundenkontakt zu stehen, machen Transgourmet zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Tätigkeit suchen.
Transgourmet Schweiz AG

Kontaktperson:

Transgourmet Schweiz AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Stellvertretende Abteilungsleiterin / Stellvertretender Abteilungsleiter Non-Nearfood

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Insider-Infos, die dir einen Vorteil verschaffen können.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Abteilungsleiterin / Stellvertretender Abteilungsleiter Non-Nearfood

Kundenberatung
Warenpräsentation
Bestellwesen
Aktionen überwachen
Kundenwünsche erkennen
Mitarbeitende ausbilden
Zuverlässigkeit
Effizienz
MS Office Kenntnisse
Kommunikationsfähigkeit
Belastbarkeit
Teamarbeit
Freundlichkeit im Kundenkontakt
Deutschkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Pass dein Anschreiben an: Stell sicher, dass dein Anschreiben auf die Stelle als stellvertretende Abteilungsleiterin oder Abteilungsleiter Non-Nearfood zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.

Zeig deine Begeisterung: Lass uns spüren, dass du für die Gastronomie brennst! Erkläre, warum du gerne in diesem Bereich arbeitest und was dich an der Position reizt. Deine Leidenschaft kann den Unterschied machen!

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Transgourmet Schweiz AG vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Transgourmet Schweiz AG verschaffen. Schau dir ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Kunden berätst oder im Team arbeitest. Diese Geschichten machen deine Antworten lebendiger und glaubwürdiger.

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

Da das Unternehmen in der Gastronomie tätig ist, ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für diesen Bereich zeigst. Sprich darüber, was dir an der Branche gefällt und wie du zur Verbesserung des Kundenerlebnisses beitragen kannst.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, zu den Herausforderungen in der Abteilung oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.

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