Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Hamburger Projektteam bei Planung und Organisation von Workshops und Konferenzen.
- Unternehmen: Engagiertes Team, das sich für die Rechte mobiler Arbeitnehmer:innen in Europa einsetzt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, wertvolle Erfahrungen im internationalen Netzwerk und Honorarbasis.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit der Möglichkeit, deine Fähigkeiten in einem wichtigen sozialen Projekt zu entwickeln.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der europäischen Arbeitsmigration und schütze die Rechte von Arbeitnehmer:innen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Migrationsberatung, gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Flexibilität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Wir bieten dir Mitarbeit im Hamburger Projektteam. Du arbeitest gemeinsam mit den Partnern von der HAW Hamburg und Arbeit und Leben an Planung und Organisation von Aktivitäten (Workshops und Konferenzen), bei der Kommunikation mit Projektpartnerorganisationen sowie bei der Dokumentation und im Berichtswesen. Hier lernst du die Anforderungen für transnationale Arbeitnehmer:innen-Beratung und kommst in Kontakt mit Berater:innen in einem europäischen Netzwerk. Du wirst das Projektteam in den kommenden 2,5 Jahren (03/26 – 10/28) mit bis zu 10 Wochenstunden unterstützen. Dein konkreter Einsatz richtet sich an Projektaktivitäten, die wir zu Beginn besprechen. Die Vergütung erfolgt auf Honorarbasis.
Über das Projekt TRAM4DW Mobile Arbeitnehmer:innen leisten bereits jetzt einen bedeutenden Beitrag zur europäischen Wirtschaft und ihr Einfluss wird weiter zunehmen, sobald sie gestärkt werden, ihr volles Potenzial auszuschöpfen. In Hamburg, Madrid, Sofia und Kiew wird ein Netzwerk von transnationalen Hubs eingerichtet, das darauf abzielt, die Prekarität mobiler Arbeitnehmer:innen in Europa zu verringern. Mithilfe frühzeitiger Präventionsmaßnahmen soll die grenzüberschreitende Arbeitskräftemobilität unterstützt und mobile EU-Bürger:innen sowie Migrantinnen mit regulärem Status in Aufnahmeländern der EU vor Ausbeutung, Diskriminierung und Dequalifizierung geschützt werden. Das aus Mitteln des europäischen Programms Erasmus+ finanzierte Projekt TRAM4DW (Transnational Migrant Counselling For Decent Work) im Bereich der Europäischen Arbeitsmigration. Es zielt darauf ab, die Arbeits- und Sozialteilhabe mobiler Arbeitnehmer:innen in der EU zu verbessern. Dazu sollen präventive Beratungskapazitäten aufgebaut und das Recht auf menschenwürdige Arbeit gestärkt werden. Ziel des Projektes ist es, die Qualität der Beratung durch Weiterbildungsformate zur Prävention von Diskriminierung und Ausbeutung zu erhöhen.
Qualifikationen
- Du hast Erfahrung in Migrationsberatung gesammelt.
- Du bist neugierig, Neues zu erlernen und in der Praxis umzusetzen.
- Du beherrschst Deutsch und Englisch und eine weitere Projektsprache.
- Du bist bereit, dich an wechselnde Anforderungen im Berufsalltag dynamisch anzupassen.
- Du kannst gut organisieren und vernetzen.
- Du arbeitest selbstständig, ziel- und ergebnisorientiert.
- Die digitale Welt ist dein Zuhause.
- Du bist flexibel im Denken und im Handeln.
Bewerbung
Haben wir dein Interesse geweckt? Reiche deine aussagekräftige Bewerbung bis digital an die folgende Adresse ein:
Wir suchen einen Mitarbeiter für unser Team in Hamburg Arbeitgeber: Transnational Migrant Counselling For Decent Work
Als Arbeitgeber in Hamburg bieten wir ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf die Förderung von transnationaler Arbeitnehmer:innenberatung abzielt. Unsere Mitarbeiter:innen profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung sowie der Chance, Teil eines bedeutenden europäischen Projekts zu sein, das sich für die Rechte mobiler Arbeitnehmer:innen einsetzt. Wir legen großen Wert auf Teamarbeit und eine offene Kommunikation, was zu einer positiven und inklusiven Unternehmenskultur beiträgt.
Kontaktdaten:
Transnational Migrant Counselling For Decent Work Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Wir suchen einen Mitarbeiter für unser Team in Hamburg erhalten könnten
✨Netzwerken ist alles!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Konferenzen, die mit deinem Interessensgebiet zu tun haben. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt von Jobmöglichkeiten erfahren.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Stellen oder Praktika. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das bleibt in Erinnerung!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Organisation und ihre Projekte, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Migrationsberatung einbringen kannst und welche Fragen du stellen möchtest. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Team in Hamburg anstrebst, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wir suchen einen Mitarbeiter für unser Team in Hamburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Migrationsberatung in deiner Bewerbung durchscheinen.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Sprache zählt!:Da wir in einem internationalen Umfeld arbeiten, ist es wichtig, dass du sowohl Deutsch als auch Englisch beherrschst. Achte darauf, dass deine Sprachkenntnisse in der Bewerbung deutlich werden – vielleicht sogar mit Beispielen!
Bewirb dich digital!:Reiche deine Bewerbung bitte digital über unsere Website ein. Das macht es uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass wir deine Unterlagen schnell erhalten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Transnational Migrant Counselling For Decent Work vorbereitet
✨Verstehe das Projekt
Mach dich mit dem TRAM4DW-Projekt vertraut. Informiere dich über die Ziele, die Partner und die Herausforderungen, die mobile Arbeitnehmer:innen in Europa betreffen. So kannst du im Interview gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Erfahrung in der Migrationsberatung, die deine Fähigkeiten in der Organisation und Kommunikation unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle klar zu demonstrieren.
✨Zeige deine Flexibilität
Da die Anforderungen dynamisch sind, ist es wichtig, dass du deine Anpassungsfähigkeit betonst. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit auf Veränderungen reagiert hast und welche Strategien du nutzt, um flexibel zu bleiben.
✨Sprich über deine digitale Affinität
In der heutigen Zeit ist die digitale Welt entscheidend. Erkläre, wie du digitale Tools und Plattformen in deiner bisherigen Arbeit genutzt hast, um die Effizienz zu steigern oder die Kommunikation zu verbessern. Das zeigt, dass du mit den aktuellen Trends Schritt halten kannst.
