Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die Stromversorgung und optimiere das Höchstspannungsnetz für eine nachhaltige Energiezukunft.
- Unternehmen: TransnetBW – ein innovativer Übertragungsnetzbetreiber in Baden-Württemberg.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und umfassende Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Strukturiertes Onboarding und vielfältige Weiterbildungsangebote für deine Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiezukunft und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Ingenieurstudium in Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Als Übertragungsnetzbetreiber sichern wir die Stromversorgung für rund elf Millionen Menschen in Baden-Württemberg. Wir schaffen die Infrastruktur für die Energiewende, indem wir das Höchstspannungsnetz instand halten, optimieren und bedarfsgerecht ausbauen. Mit unserem Netz machen wir das Land nicht nur zur innovativen Stromdrehscheibe im Herzen Europas, sondern gestalten das Energiesystem der Zukunft maßgeblich mit.
Der Bereich Anlagenbetrieb ist verantwortlich für den Betrieb und die Instandhaltung des 380- und 220-Kilovolt-Netzes für Umspannwerke und Freileitungen in der Fläche. Darüber hinaus führt er die Qualitätskontrolle für beauftragte Baumaßnahmen im Netz durch. Ziel des Anlagenbetriebs ist ein störungs- und unfallfreier Betrieb mit hoher Anlagenverfügbarkeit. Das Betreuungsgebiet erstreckt sich über ganz Baden-Württemberg bzw. entlang unserer HGÜ-Bauprojekte (Ultranet, SuedLink etc.).
Wenn Sie sich für diese Stelle bewerben möchten, stellen Sie bitte sicher, dass Sie die unten aufgeführten Anforderungen erfüllen. Zuverlässig berechnen Sie anlagenspezifische Schutzeinstellungen und erstellen die Staffelpläne für unsere Schutzsysteme. Sie analysieren Netzstörungen und Fehlerereignisse, bewerten deren Ursachen und leiten daraus Verbesserungsmaßnahmen ab. Außerdem führen Sie betriebliche Analysen und Bewertungen neuer Schutzsysteme und Firmwareversionen durch. Sie analysieren schutztechnische Fragestellungen und entwickeln geeignete Lösungsansätze. Abschließend unterstützen Sie die Instandhaltung und Qualitätssicherung unserer Schutzsysteme.
Sie haben ein Ingenieurstudium der Elektrotechnik abgeschlossen oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Schutztechnik. Zudem blicken Sie auf mehrjährige Berufserfahrung in der Schutztechnik zurück, sodass Sie heute ein gutes Verständnis für komplexe schutztechnische Zusammenhänge haben. Fundierte Kenntnisse im Bereich Stromnetze und Sekundärtechnik ergänzen Ihr Fachprofil.
Und persönlich? Arbeiten Sie gerne im Team, besitzen eine äußerst selbstständige, proaktive sowie flexible Arbeitsweise und bewahren auch in Belastungssituationen stets einen kühlen Kopf. Gestalten Sie mit uns die Energiezukunft – und profitieren Sie dabei von einem Arbeitgeber, der Ihre Leistung wertschätzt und Ihre Lebensqualität in den Mittelpunkt stellt.
Bei TransnetBW erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier finden Sie ein Umfeld, das Sicherheit, Sinn und Entwicklung vereint.
- Attraktive Vergütung mit Tarifvertrag, 38-Stunden-Woche, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Erfolgsbeteiligung
- Flexible Arbeitsmodelle mit mobilem Arbeiten, Home-Office-Möglichkeiten, fairem Flexzeitkonto, Workation u. v. m.
- Gesundheitsförderung mit betriebsärztlichen und psychologischen Angeboten, Impfungen und Vorsorgeuntersuchungen
- EGYM Wellpass Firmenfitness und Betriebssportgruppen
- Strukturiertes Onboarding mit persönlichem „Buddy“ für einen erfolgreichen Start
- Vielfältige Weiterbildungsangebote zur individuellen Entwicklung
- Nachhaltige Mobilitätsangebote wie Jobticket, E-Bike-Leasing und kostenfreie Parkplätze
Ingenieur Schutztechnik Netzschutz – Höchstspannungsnetz (w/m/d) Arbeitgeber: TransnetBW GmbH
TransnetBW ist ein herausragender Arbeitgeber, der nicht nur die Sicherheit und Stabilität der Stromversorgung für Millionen von Menschen in Baden-Württemberg gewährleistet, sondern auch ein Arbeitsumfeld bietet, das auf persönliche Entwicklung und Lebensqualität fokussiert ist. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, attraktiven Vergütungen und umfangreichen Gesundheitsförderungsprogrammen schaffen wir eine Kultur, die Teamarbeit und individuelle Entfaltung fördert. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Energiezukunft mitzuwirken und dabei von einem strukturierten Onboarding-Prozess sowie vielfältigen Weiterbildungsangeboten zu profitieren.
