Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate juristisch zu Grundstücksrecht und koordiniere naturschutzfachliche Kompensation.
- Unternehmen: TransnetBW, ein innovativer Übertragungsnetzbetreiber in Baden-Württemberg.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Strukturiertes Onboarding und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiezukunft und profitiere von einem wertschätzenden Arbeitgeber.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes juristisches Studium und Kenntnisse im Umweltmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als Übertragungsnetzbetreiber sichern wir die Stromversorgung für rund elf Millionen Menschen in Baden-Württemberg. Wir schaffen die Infrastruktur für die Energiewende, indem wir das Höchstspannungsnetz instand halten, optimieren und bedarfsgerecht ausbauen. Mit unserem Netz machen wir das Land nicht nur zur innovativen Stromdrehscheibe im Herzen Europas, sondern gestalten das Energiesystem der Zukunft maßgeblich mit.
Der Bereich Recht, Governance und Immobilien stellt die einheitliche und effiziente Rechtsberatung innerhalb des Unternehmens sicher. Der Verantwortungsbereich umfasst neben Versicherungen, internen Prozessen und Kontrollsystemen auch Compliance, Revision und Datenschutz. Ebenso ist er für Fragen und Verhandlungen im Bereich der Flächensicherung sowie für die Verwaltung der Immobilien und deren Betrieb zuständig. Ziel ist es, bestmögliche Arbeitsbedingungen zu schaffen, zum rechtssicheren Handeln beizutragen und die Unternehmensprojekte zu unterstützen.
Aufgaben
- Sie beraten juristisch zu grundstücksrechtlichen Themen – insbesondere zu Ausgleichsflächen und Flächenerwerben.
- Mit Ihrer Expertise koordinieren Sie die naturschutzfachliche Kompensation für Neu- und Umbauprojekte von TransnetBW.
- Dabei garantieren Sie rechtskonforme und effiziente Prozesse: von der Beauftragung über die Vertragsgestaltung und Verwirklichung bis hin zur Pflege der Kompensationsmaßnahmen.
- Zudem steuern Sie Dienstleister, sichern Kompensationsflächen und Ökopunkte und übernehmen die Vor- und Nachbereitung sowie die Dokumentation.
- Auch die Teams anderer Fachabteilungen beraten Sie bei Fragen zum Naturschutz und bereits im Genehmigungsprozess von Projekten informieren Sie über Kompensationsmaßnahmen.
- Nicht zuletzt bringen Sie Ihre Ideen aktiv ein und entwickeln unsere Abläufe zur Kompensation stetig weiter.
Profil
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes juristisches Studium oder eine vergleichbare Berufsausbildung und idealerweise Berufserfahrung im Umweltmanagement und Naturschutz.
- Außerdem bringen Sie Kenntnisse im Grundstücks- und Naturschutzrecht mit.
- Unterschiedliche Aufgaben erfassen, analysieren und lösen Sie pragmatisch, da Sie komplexe Sachverhalte schnell verstehen, aufbereiten und verständlich erklären können.
- Mit Microsoft-Office-Programmen gehen Sie sicher um.
- Eigeninitiative, Teamorientierung und Spaß daran, Wissen weiterzugeben erleichtern Ihnen den Start und Arbeitsalltag.
Wir bieten
- Gestalten Sie mit uns die Energiezukunft – und profitieren Sie dabei von einem Arbeitgeber, der Ihre Leistung wertschätzt und Ihre Lebensqualität in den Mittelpunkt stellt.
- Bei TransnetBW erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier finden Sie ein Umfeld, das Sicherheit, Sinn und Entwicklung vereint.
- Auszug aus unseren Arbeitgeberleistungen:
- Attraktive Vergütung mit Tarifvertrag, 38-Stunden-Woche, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Erfolgsbeteiligung.
- Flexible Arbeitsmodelle mit mobilem Arbeiten, Home-Office-Möglichkeiten, fairem Flexzeitkonto, Workation u.v.m.
- Gesundheitsförderung mit betriebsärztlichen und psychologischen Angeboten, Impfungen und Vorsorgeuntersuchungen.
- EGYM Wellpass Firmenfitness und Betriebssportgruppen.
- Strukturiertes Onboarding mit persönlichem „Buddy“ für einen erfolgreichen Start.
- Vielfältige Weiterbildungsangebote zur individuellen Entwicklung.
- Nachhaltige Mobilitätsangebote wie Jobticket, E-Bike-Leasing und kostenfreie Parkplätze.
Manager Grundstücksrecht & Kompensation, Stromnetzausbau (w/m/d) befristet auf 2 Jahre Arbeitgeber: TransnetBW GmbH
TransnetBW ist ein herausragender Arbeitgeber, der nicht nur die Energiezukunft gestaltet, sondern auch großen Wert auf die Lebensqualität seiner Mitarbeiter legt. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, attraktiven Vergütungen und umfangreichen Gesundheitsförderungsprogrammen bietet das Unternehmen ein unterstützendes Umfeld, in dem individuelle Entwicklung und Teamarbeit gefördert werden. Hier finden Sie die Möglichkeit, Ihre juristische Expertise im Bereich Grundstücksrecht und Naturschutz einzubringen und aktiv an bedeutenden Projekten zur Energiewende mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Manager Grundstücksrecht & Kompensation, Stromnetzausbau (w/m/d) befristet auf 2 Jahre erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager Grundstücksrecht & Kompensation, Stromnetzausbau (w/m/d) befristet auf 2 Jahre mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Position passen. Zeige konkret auf, wie du unser Team unterstützen kannst und welche Ideen du einbringst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TransnetBW GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensmission
Mach dich mit der Mission und den Werten des Unternehmens vertraut. Da es sich um einen Übertragungsnetzbetreiber handelt, ist es wichtig, die Bedeutung der Energiewende und der Infrastruktur zu verstehen. Zeige im Interview, dass du die Rolle des Unternehmens in der Gesellschaft erkennst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Grundstücksrecht und Naturschutzrecht demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du komplexe rechtliche Sachverhalte pragmatisch gelöst hast.
✨Kenntnisse über aktuelle Gesetze
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Grundstücks- und Naturschutzrecht. Im Interview solltest du in der Lage sein, relevante Gesetze und Vorschriften zu diskutieren und zu erklären, wie sie sich auf die Projekte des Unternehmens auswirken könnten.
✨Fragen zur Teamarbeit stellen
Da Teamorientierung wichtig ist, solltest du Fragen vorbereiten, die zeigen, dass du an einer Zusammenarbeit interessiert bist. Frage nach, wie die verschiedenen Abteilungen zusammenarbeiten und wie du deine Ideen zur Verbesserung der Abläufe einbringen kannst.