Business Development Manager - Digital (Berlin)

Wollen Sie für den globalen Marktführer in der Sprachdienstleistungs- und Technologiebranche arbeiten? Interessieren Sie sich dafür, internationalen Marken/Organisationen zu helfen, Lösungen zu finden und umzusetzen, die es ihnen ermöglichen, effizient und effektiv zu kommunizieren, zu operieren und ihre Produkte und Dienstleistungen zu verkaufen? Sind Sie der Typ Mensch, der ein integritätsorientiertes, schnelllebiges, unternehmerisches, innovatives und lebhaftes Umfeld schätzt? Dann würden wir gerne von Ihnen hören!

TransPerfect wurde mit der Mission gegründet, den Unternehmen der Welt zu helfen, den globalen Marktplatz zu navigieren. Heute sind wir zu einer führenden Organisation in der Branche gewachsen, indem wir unseren Kunden geholfen haben, ihr Geschäft zu globalisieren, egal welche Dienstleistungen sie benötigen. TransPerfect bietet eine vollständige Palette von Sprach- und Geschäftsdienstleistungen an, einschließlich Übersetzung, Untertitelung und Synchronisation, multikulturelles Marketing, Website-Globalisierung, rechtliche Unterstützung und jede Art von Technologielösung.

Wir suchen und schätzen jeden, der bereit ist, die Ärmel hochzukrempeln und sich einzubringen! Wir bieten einen schnellen Karriere- und persönlichen Entwicklungspfad und stellen umfassende Schulungen zu unseren Dienstleistungen, Technologielösungen und Arbeitsabläufen zur Verfügung. Daher sind die Schlüsselqualifikationen, die wir suchen, solide Kommunikations- und Beziehungsfähigkeiten, die Fähigkeit, auch unter Druck einen kühlen Kopf zu bewahren, und das Übernehmen von Verantwortung für Ihre Rolle und den Erfolg Ihrer Kunden.

TransPerfect sucht erfahrene Vertriebsprofis, um unser TransPerfect Digital Engagement-Modell weiterzuentwickeln. Der Director of Business Development ist verantwortlich für die Identifizierung und Ansprache von Kundenperspektiven sowie für die Pflege von Kundenbeziehungen während des gesamten Lebenszyklus von Kundenkampagnen.

• Mindestens 2 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Rolle, vorzugsweise mit einem Hintergrund und Bewusstsein für digitale Themen.

Wesentliche Aufgaben:

• Neue Kunden durch Empfehlungen, Kaltakquise, Networking und andere Mittel (Messen, regionale Organisationen usw.) gewinnen und abschließen.
• Eine produktive Pipeline aufbauen und jede Phase des Verkaufsprozesses verwalten.
• Langfristige Beziehungen zu Kunden pflegen und aufbauen, indem erstklassiger Kundenservice geliefert wird und sie durch Branchenkenntnisse engagiert werden.
• Verkaufspläne formulieren, um monatliche, vierteljährliche und jährliche Verkaufsziele zu erreichen.
• Tägliche Outreach-Bemühungen (Direktmail, digitales Marketing, Kaltakquise) an potenzielle Kunden generieren.
• Ein effektives Verständnis der Fähigkeiten, Vorteile und Wettbewerbsvorteile der Dienstleistungen von TransPerfect entwickeln.
• Die Lösungen von TransPerfect in Einzelgesprächen, Gruppen, online und in persönlichen Meetings präsentieren.
• Kundenerwartungen setzen und verwalten, während Sie mit jedem Kunden über Best Practices beraten.
• Preise und vertragliche Fragen verwalten und kontrollieren.
• Reisen (einschließlich mehrerer jährlicher Konferenzen, Kundengespräche) - national und/oder international.

Erforderliche Fähigkeiten:

• Engagement für ein hohes Maß an Integrität und Service.
• Qualitätsarbeit liefern.
• Serviceorientiert mit dem Wunsch, die Erwartungen der Kunden zu übertreffen.
• Eigenverantwortung für die eigene Leistung übernehmen.
• Multitasking und Arbeiten mit einem Gefühl der Dringlichkeit in einem schnelllebigen Umfeld.
• Immer alle (von Kunden über Kollegen bis hin zu Anbietern und Geschäftspartnern) mit dem höchsten Respekt behandeln.
• Gut im Team mit Menschen aus verschiedenen Hintergründen und Kulturen arbeiten.
• Strategische Beziehungen zu Kunden und Kollegen aufbauen und pflegen.
• Diversität feiern und neue Ideen sowie unterschiedliche Perspektiven annehmen.
• Finanziell verantwortungsbewusst sein und fundierte finanzielle Entscheidungen treffen.
• Aktive Maßnahmen ergreifen, um Ergebnisse zu erzielen und Probleme zu lösen.

Erforderliche Erfahrungen:

• Abschluss eines Bachelor-Studiums oder gleichwertige Erfahrung.
• Mindestens 3 Jahre erfolgreiche Vertriebserfahrung.
• Frühere Erfahrung in der Medienbranche.
• Frühere Erfahrung oder Verständnis der Synchronisationsbranche.
• Überlegene schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in der Landessprache.
• Vertrautheit und Fähigkeit, den Wert und die Wettbewerbsvorteile zu kommunizieren.

TransPerfect schätzt Chancengleichheit. Bewerber werden daher unabhängig von Alter, Geschlecht, Rasse, ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Religion, Glauben, Abstammung, Genen, Behinderungen, sexueller Orientierung, Familienstand oder anderen schützenswerten Merkmalen berücksichtigt. Bewerber mit Behinderungen sind willkommen und werden ermutigt. Wenn Sie Probleme mit Ihrem Bewerbungsprozess haben oder Unterstützung benötigen, kontaktieren Sie bitte careers@transperfect.com.

Durch Ihre Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzrichtlinie von TransPerfect gelesen und akzeptiert haben.