Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategisch das Unternehmen in Transport, Logistik und Lagerlogistik.
- Unternehmen: Traditionsreiches Speditionsunternehmen mit langer Firmengeschichte.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Führungsposition, attraktive Vergütung und langfristige Perspektiven.
- Weitere Informationen: Moderne Infrastruktur und ein engagiertes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines erfolgreichen Unternehmens und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium und mehrjährige Führungserfahrung in der Logistik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Die Heinrich Henke Güterfernverkehr & Spedition GmbH & Co. KG ist ein traditionsreiches und wirtschaftsaktives Speditionsunternehmen mit langer Firmengeschichte. Das Unternehmen bietet Dienstleistungen in nationalen und internationalen Transporten, Lagerlogistik sowie weitere logistiknahe Services – und verfügt über zusätzliche Geschäftsbereiche wie LKW‑Waschanlage und Werkstatt.
Aufgaben
- Strategische Gesamtverantwortung für das Unternehmen in den Bereichen Transport, Logistik, Lager und technische Dienste.
- Sicherstellung effizienter Abläufe, termingerechter Lieferungen und wirtschaftlicher Ressourcensteuerung.
- Führung und Weiterentwicklung der Bereichsleiter und Teams an den Standorten der Henke Gruppe.
- Optimierung der Unternehmensprozesse, insbesondere im Hinblick auf Qualität, Wirtschaftlichkeit und Kundenorientierung.
- Repräsentation des Unternehmens gegenüber Kunden, Partnern, Dienstleistern und öffentlichen Institutionen.
- Entwicklung neuer Markt- und Geschäftsstrategien, um das Unternehmen langfristig erfolgreich zu positionieren.
Profil
- Kaufm. Ausbildung oder Studium.
- Mehrjährige Führungserfahrung in der Logistik- oder Speditionsbranche.
- Fundiertes Know-how in Transportorganisation, Lagerlogistik und operativen Speditionsprozessen.
- Ausgeprägte Fähigkeit, strategisch zu denken und operative Exzellenz sicherzustellen.
- Hohe soziale Kompetenz, Durchsetzungsstärke und Kommunikationsfähigkeit.
- Unternehmerisches Denken mit klarer Ergebnis- und Kundenorientierung.
- Organisationsstärke und Erfahrung im Change-Management.
Wir bieten
- Eine verantwortungsvolle Führungsposition in einem wirtschaftsaktiven Traditionsunternehmen.
- Große Gestaltungsspielräume für die Weiterentwicklung der Unternehmensbereiche.
- Eine moderne Infrastruktur inkl. Logistikflächen, eigener Werkstatt und LKW‑Waschanlage.
- Ein engagiertes, erfahrenes Team über mehrere Geschäftsbereiche hinweg.
- Attraktive Vergütung sowie langfristige Perspektiven.
Niederlassungsleiter (m/w/d) mit der Aufstiegsmöglichkeit zum Geschäftsführer Arbeitgeber: Transport – Die Zeitung für den Güterverkehr
Die Heinrich Henke Güterfernverkehr & Spedition GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine verantwortungsvolle Führungsposition mit großen Gestaltungsspielräumen bietet, sondern auch ein engagiertes und erfahrenes Team in einem traditionsreichen Unternehmen. Mit einer modernen Infrastruktur und attraktiven Vergütungen fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und bietet langfristige Perspektiven in der dynamischen Logistikbranche in Delbrück.
Kontaktdaten:
Transport – Die Zeitung für den Güterverkehr Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Niederlassungsleiter (m/w/d) mit der Aufstiegsmöglichkeit zum Geschäftsführer erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nur darauf warten, entdeckt zu werden!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir in einem Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Führungserfahrung und strategisches Denken am besten präsentieren kannst – das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Niederlassungsleiter (m/w/d) mit der Aufstiegsmöglichkeit zum Geschäftsführer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Niederlassungsleiter zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich für diese Position qualifizieren.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Transport – Die Zeitung für den Güterverkehr vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Heinrich Henke Güterfernverkehr & Spedition GmbH & Co. KG und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensphilosophie verstehst und wie du diese in deiner Rolle als Niederlassungsleiter umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du deine Führungskompetenzen und strategisches Denken unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen aktuell sieht, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.
✨Präsentiere deine Vision
Überlege dir, wie du die Unternehmensprozesse optimieren und neue Marktstrategien entwickeln würdest. Teile deine Ideen im Interview, um zu zeigen, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
