Senior Director of Safety

Senior Director of Safety

Fully Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Sicherheitsstrategie und fördere eine proaktive Sicherheitskultur in einem führenden Unternehmen der erneuerbaren Energien.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien mit Fokus auf Sicherheit und Wachstum.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Reisevergütung und die Möglichkeit, einen echten Unterschied zu machen.
  • Weitere Informationen: Reisebereitschaft von bis zu 50% erforderlich, um verschiedene Standorte zu besuchen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheitsstandards und schaffe eine sichere Arbeitsumgebung für alle Mitarbeiter.
  • Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Führung von Sicherheitsprogrammen und strategischer Planung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Der Senior Director of Safety ist verantwortlich für die Etablierung und Umsetzung der Unternehmenssicherheitsvision für eines der führenden Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien in Nordamerika. Diese Führungskraft arbeitet eng mit den Bereichen Betrieb, Vertrieb, Personalwesen und der Geschäftsführung zusammen, um Sicherheit als strategischen Geschäftsvorteil zu positionieren, der Menschen schützt, Kundenbeziehungen stärkt, operative Exzellenz unterstützt und nachhaltiges Wachstum ermöglicht.

Der Senior Director bietet strategische Führung über mehrere Geschäftseinheiten und geografische Regionen hinweg, fördert eine proaktive Sicherheitskultur und stellt die Einhaltung der geltenden gesetzlichen Anforderungen sicher. Diese Rolle balanciert zwischen exekutiver Strategie und sichtbarer Führung im Feld, baut Glaubwürdigkeit bei Mitarbeitern, Kunden und Branchenvertretern auf und entwickelt skalierbare Systeme, die ein wachsendes Unternehmen unterstützen.

Der ideale Kandidat sollte in den angrenzenden Vereinigten Staaten wohnen und sich in der Nähe eines großen Flughafens befinden, um Geschäftsreisen zu unterstützen.

Wesentliche Aufgaben
  • Strategische Führung: Etablierung und Umsetzung der Unternehmenssicherheitsstrategie in Übereinstimmung mit dem strategischen Plan der Organisation.
  • Organisatorische Führung: Leitung, Coaching und Entwicklung einer leistungsstarken Sicherheitsorganisation, die mehrere Geschäftseinheiten und zukünftiges Wachstum unterstützen kann.
  • Betriebliche Exzellenz: Aufrechterhaltung einer stark sichtbaren Präsenz in den Betriebsabläufen, um Geschäftsherausforderungen zu verstehen und sicherzustellen, dass Sicherheitsprogramme praktisch und effektiv bleiben.
  • Regulatorische & Branchenführung: Gewährleistung der Einhaltung von OSHA, DOT, FMCSA und anderen Anforderungen auf Bundes-, Landes- und lokaler Ebene.
  • Kundenpartnerschaft: Entwicklung von Beziehungen auf Führungsebene mit Kunden und Eigentümern zur Stärkung des Vertrauens in die Sicherheitsleistung der Organisation.
Zusätzliche Aufgaben
  • Weitere Aufgaben nach Bedarf oder Zuweisung.
Anforderungen
  • Mindestens 10 Jahre progressive Erfahrung in der Führung von Umwelt-, Gesundheits- und Sicherheitsprogrammen.
  • Erfahrung in der Unterstützung von Organisationen im Bereich erneuerbare Energien, Bauwesen, industrielle Dienstleistungen, Versorgungsunternehmen oder ähnlichen komplexen Betriebsumgebungen.
  • Fähigkeit zu reisen, wie erforderlich.
Arbeitsumgebung / Physische Anforderungen
  • Die physischen Anforderungen dieser Position sind in der Regel moderat und umfassen eine Kombination aus Büroarbeit, Führungstreffen, Kundenengagement und regelmäßiger Präsenz vor Ort.
  • Fähigkeit, bis zu 50% zu reisen, einschließlich Flugreisen, Übernachtungen und längeren Reisen je nach operativen Bedürfnissen.

TAKKION ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet.

Gehalt: $170,000-$240,000

Senior Director of Safety Arbeitgeber: Transportation Partners & Logistics

TAKKION ist ein herausragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Sicherheit als strategischer Geschäftsfaktor gefördert wird. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer proaktiven Sicherheitskultur ermöglicht das Unternehmen seinen Führungskräften, in einem wachsenden Sektor wie erneuerbare Energien zu glänzen. Die Lage in den USA, nahe großer Flughäfen, erleichtert nicht nur Geschäftsreisen, sondern fördert auch die Zusammenarbeit mit Kunden und Partnern auf nationaler Ebene.

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Kontaktdaten:

Transportation Partners & Logistics Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Director of Safety erhalten könnten

Nutze lokale Jobmessen

Jobmessen in deiner Nähe sind eine Goldgrube für die Sicherheitsbranche. Schau nach Veranstaltungen, wo Sicherheitsdienste wie Transportation Partners & Logistics vertreten sind. So kannst du direkt mit den Verantwortlichen quatschen und einen positiven ersten Eindruck hinterlassen.

Vernetze dich mit Branchenprofis

Such dir lokale Gruppen und Netzwerke für Sicherheitsdienste. Oft gibt es in deiner Stadt Treffen oder Online-Communities, wo du wichtige Kontakte knüpfen kannst. Vielleicht erfährst du so von offenen Stellen bei Transportation Partners & Logistics noch bevor sie ausgeschrieben sind!

Präsentiere deine Fähigkeiten praktisch

In der Sicherheitsbranche sind praktische Fähigkeiten oft gefragt. Überlege dir, ob du an Workshops oder Schulungen teilnehmen kannst, um deine Kenntnisse zu erweitern. Das kannst du später im Gespräch bei Transportation Partners & Logistics toll einfließen lassen!

Bewirb dich über unsere Website

Wenn du eine Stelle bei Transportation Partners & Logistics ins Auge gefasst hast, mach den ersten Schritt und bewirb dich direkt über unsere Website. Achte darauf, deine Leidenschaft für die Sicherheitsbranche zu betonen – das wird bei einem Vollzeitjob besonders geschätzt.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Director of Safety mit Bravour zu bestehen

Strategische Führung
Sicherheitsmanagement
Compliance mit OSHA, DOT, FMCSA
Datenanalyse
Risikomanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Führungskompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sicherheit geht vor – Nachweisbare Qualifikationen:Im Sicherheitsdienst sind Qualifikationen wie ein bestandener Sachkundeprüfung nach §34a GewO super wichtig. Mach sicher, dass du relevante Zertifikate und Nachweise in deinem Lebenslauf klar aufführst. Zeig uns, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst!

Erfahrung im Vordergrund:Erfahrung zählt im Sicherheitsdienst! Verlinke relevante frühere Positionen oder Praktika, bei denen du bereits Sicherheitspersonal warst oder ähnliche Aufgaben hattest. Und vergiss nicht, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Sicherheit und Ordnung gewährleistet hast!

Motivation im Bewerbungsschreiben:Wenn du eine Vollzeitstelle im Sicherheitsdienst anstrebst, ist es wichtig, dass wir deine Motivation verstehen. Erkläre uns, warum du dich für diesen Beruf entscheidest und was du dir von der Stelle bei Transportation Partners & Logistics erhoffst. Wir suchen nach Teammitgliedern, die brennen für das, was sie tun!

Sauberer und klar strukturierter Lebenslauf:Halt deinen Lebenslauf übersichtlich und gut strukturiert. Wir wollen flott sehen können, wo du gearbeitet hast und welche Aufgaben du übernommen hast. Vergiss nicht, die aktuellen Kontaktdaten anzugeben – vielleicht bist du schon bald Teil des Transportation Partners & Logistics-Teams!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Transportation Partners & Logistics vorbereitet

Mach dich mit den Sicherheitsvorschriften vertraut

In der Sicherheitsbranche sind Kenntnisse über Sicherheitsvorschriften und -richtlinien entscheidend. Zeig im Interview, dass du die aktuellen Bestimmungen kennst und bereit bist, diese umzusetzen. Das wird dein Engagement und deine Eignung für die Rolle bei Transportation Partners & Logistics unter Beweis stellen.

Erfahrungen aus dem Praktikum hervorheben

Falls du bereits Erfahrungen im Sicherheitsdienst gesammelt hast, sei bereit, diese im Gespräch zu teilen. Denk dabei an spezielle Situationen, in denen du deine Probleme lösen oder deine Fähigkeiten unter Beweis stellen konntest. Das gibt den Interviewern bei Transportation Partners & Logistics einen besseren Einblick in dein Potenzial.

Bereite dich auf stressige Szenarien vor

Sicherheitsdienste erfordern oft schnelle Entscheidungen unter Druck. Übe, wie du in hypothetischen stressigen Situationen reagieren würdest. Das zeigt, dass du schnell denkst und auch in kritischen Momenten einen kühlen Kopf bewahren kannst, was für eine Vollzeitstelle bei Transportation Partners & Logistics sehr wichtig ist.

Präsentation deiner Soft Skills

In einer Vollzeitstelle im Bereich Sicherheitsdienste ist Teamarbeit oft gefragt. Sei bereit, über deine Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und Konfliktmanagement zu sprechen. Überlege dir Beispiele, wie du Konflikte erfolgreich gelöst oder effektiv im Team gearbeitet hast. Das kommt bei Transportation Partners & Logistics sicher gut an!