Auf einen Blick
- Aufgaben: Generiere und qualifiziere Leads, um eine gesunde Pipeline aufzubauen.
- Unternehmen: TransUnion, ein globales Unternehmen für Informationen und Einblicke.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, berufliche Entwicklung und ein positives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft der Telekommunikation.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb oder CRM-Administration, Organisationstalent und Kommunikationsfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 62100 - 75900 € pro Jahr.
Unser Team entwirft und entwickelt Lösungen, die die sichere und zuverlässige Kommunikation über Telekommunikationsnetze stärken. Unsere Plattformen sind in das Ökosystem und die technische Infrastruktur von Mobilfunkanbietern in ganz Europa integriert, wo unsere Dienste Sprach- und Nachrichtenanrufe verarbeiten und analysieren, um die Sicherheit und das Kundenengagement für Millionen von Endverbrauchern zu verbessern. Darüber hinaus bietet unser Team vollständig verwaltete Value-Added Services (VAS) Lösungen für mehrere Anbieter an.
Rollenübersicht und Kernverantwortlichkeiten
- Generierung und Qualifizierung von Leads zur Aufrechterhaltung eines gesunden Top-of-Funnel-Pipelines
- Durchführung von Erstgesprächen zur Bewertung von Budget, Autorität, Bedarf und Zeitrahmen (BANT)
- Verwaltung des Sales CRM
- Pflege der monatlichen und vierteljährlichen Pipeline-Berichterstattung und Sicherstellung der Prognosegenauigkeit
- Partnerschaft mit dem technischen Projektmanager / Produktmanager zur Aufrechterhaltung der Ausrichtung auf Funktionsanforderungen, Produkt-Roadmap und Lieferzeitpläne
- Unterstützung bei der Koordination von RFP/RFI-Antworten zwischen technischen und kommerziellen Teams
- Vorbereitung von Briefingmaterialien und Kontozusammenfassungen vor Kundengesprächen
- Pflege eines Wettbewerbstrackers, der Preise, Positionierung und neue Markteintritte abdeckt
- Überwachung von Technologie- und regulatorischen Entwicklungen, die die TelCo-Branche betreffen (z.B. Anti-Betrugsmandate, Nummernverifizierungsstandards)
Erforderliches Wissen und Erfahrungen
- Nachweisliche Erfahrung in einer Rolle im Vertriebsunterstützung, Geschäftsentwicklung, Vertriebsoperationen oder CRM-Administration (TelCo/Technologiebereich von Vorteil, aber nicht erforderlich)
- Praktische Erfahrung mit Salesforce (oder ähnlichem CRM) - Dateneingabe, Berichterstattung, Pipeline-Tracking
- Starke organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, mehrere Arbeitsströme und Stakeholder gleichzeitig zu verwalten
- Fähigkeit, klar mit sowohl geschäftlichen als auch technischen Stakeholdern zu kommunizieren
- Fließend in Englisch; Weitere Sprachen sind von Vorteil
- Interesse an mobiler Kommunikation, Betrugsprävention oder Unternehmens-TelCo-Diensten ist von Vorteil
Das Mindestgehalt für diese Position gemäß dem österreichischen Kollektivvertrag beträgt 4.611,00 EUR pro Monat für eine Vollzeitbeschäftigung. Je nach beruflicher Erfahrung und/oder Qualifikationen ist Ihr tatsächliches Gehalt voraussichtlich deutlich höher.
Bei TransUnion setzen wir uns dafür ein, einen echten, positiven Einfluss und ein gemeinsames Ziel innerhalb unserer Workforce for Good zu schaffen, das unsere Mitarbeiter ermächtigt, zu wachsen, zu innovieren und zu einer besseren Zukunft für unsere Gemeinschaften und Kunden beizutragen. Wir streben danach, ein Umfeld zu schaffen, in dem unsere Mitarbeiter die Kontrolle über ihre berufliche Entwicklung haben und gleichzeitig Zugang zu Unterstützung erhalten. Wir erkennen an, dass Erfolg kommt, wenn unsere Mitarbeiter sowohl beruflich als auch persönlich gedeihen; deshalb priorisieren wir die Flexibilität von Arbeit und Leben und bieten Ressourcen für unsere Teams weltweit, um zusammenzuarbeiten und Exzellenz zu fördern.
Sales & Business Operations Coordinator Arbeitgeber: TransUnion
TransUnion ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Homeoffice-Optionen, umfassenden Sozialleistungen und einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung fördert das Unternehmen eine Kultur des Wachstums und der Zusammenarbeit. Hier haben Sie die Chance, Teil eines sinnstiftenden Unternehmens zu werden, das innovative Daten- und Analyselösungen für verschiedene Branchen bereitstellt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales & Business Operations Coordinator erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie TransUnion treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an TransUnion empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von TransUnion dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei TransUnion bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales & Business Operations Coordinator mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei TransUnion bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei TransUnion erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TransUnion vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
