Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Instandhaltung von Aufzügen und Hebebühnen in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Trapo Küng AG, ein innovatives Unternehmen mit über 70 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 25-30 Urlaubstage, Firmenfahrzeug und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Aufzugstechnik in einem wertschätzenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Mechaniker oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung in der Wartung von Aufzügen.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und spannenden Aufgaben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.
Trapo Küng AG est une entreprise du groupe TK Aufzüge AG Suisse qui emploie environ 65 personnes. Elle est un fabricant et fournisseur réputé de produits de qualité et de solutions complètes sur mesure dans le domaine des techniques de chargement. La modernisation d'ascenseurs haut de gamme fait tout autant partie de nos compétences clés que la production et le montage de plates-formes élévatrices industrielles sur mesure. Sur le plan professionnel, Trapo Küng offre de nombreuses perspectives au sein d'une entreprise dynamique et tournée vers l'avenir.
Pour renforcer notre service après-vente, nous recherchons dans la région de Bienne/Neuchâtel/Romandie dès maintenant ou à convenir.
Tes missions :
- Entretien et maintenance autonomes des équipements techniques de transbordement et des ascenseurs dans la zone d'intervention
- Service de permanence périodique 24h/24
- Saisie des travaux de réparation
- Réalisation autonome de petites réparations
Ton profil :
- Formation professionnelle achevée en tant que mécanicien électricien, mécanicien industriel ou mécanicien agricole, ou formation équivalente
- Expérience en tant que technicien de maintenance dans le domaine des ascenseurs
- Attitude et comportement orientés vers le client
- Style de travail autonome et responsable
- Esprit d'équipe et flexibilité, avec une grande disponibilité
- Bonnes connaissances en allemand et en français
- Permis de conduire de catégorie B
- Résidant dans la région de travail
On t'offre :
- 40 heures par semaine et horaires flexibles
- 25 à 30 jours de congés par an, possibilité de congés sans solde
- Véhicule de fonction mis à disposition
- Formation complète, y compris des formations professionnelles
- Possibilité de formation continue
- Plateforme d'avantages sociaux
- Réductions sur les assurances privées comme la mutuelle, l'assurance auto, etc.
- Reconnaissance personnelle des anniversaires et des anniversaires d'ancienneté
- Événements d'entreprise
- Prime de recommandation pour les nouveaux collaborateurs recrutés
- Ambiance valorisante et hiérarchies horizontales
- Activité stimulante et variée
- Places de parking gratuites
Depuis plus de 70 ans, nous appliquons le principe « Made in Switzerland » : des missions variées t'attendent au sein d'une entreprise technologique tournée vers l'avenir et en pleine croissance. Pour nous, le travail d'équipe est un facteur de réussite essentiel ! Tu apprécies une culture d'entreprise ouverte avec des hiérarchies horizontales ? Tu travailles de manière ciblée, tu aimes mettre la main à la pâte et tu prends plaisir à ce que tu fais ? Alors nous avons hâte de faire ta connaissance !
Merci de nous envoyer ton dossier de candidature complet par e-mail ou par courrier postal (les candidatures spontanées sont privilégiées). Pour toute question, notre responsable RH, M. Philipp Wayandt, se tient à ta disposition.
Nous valorisons la diversité et accueillons donc toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, de nationalité, d'origine ethnique ou sociale, de religion, de handicap, d'orientation sexuelle ou d'identité.
Technicien/ne de maintenance ascenseurs et Plateforme élévatrice 100% Arbeitgeber: Trapo Küng AG
Kontaktperson:
Trapo Küng AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technicien/ne de maintenance ascenseurs et Plateforme élévatrice 100%
✨Tip Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Webseiten regelmäßig. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen veröffentlicht werden.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über deine Jobsuche. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Webseite! So zeigst du dein Interesse an der Stelle und erhöhst deine Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technicien/ne de maintenance ascenseurs et Plateforme élévatrice 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, vergiss nicht, ein bisschen von deiner Persönlichkeit einzubringen. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Leidenschaft für Technik und Kundenservice zeigen. Zeig uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
Sei präzise und klar: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende einfache Sprache und achte darauf, dass du alle geforderten Informationen angibst. Wir möchten schnell verstehen, was du kannst und was dich auszeichnet!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Wartung von Aufzügen oder ähnlichen technischen Geräten. Je mehr wir über deine Fähigkeiten wissen, desto besser können wir einschätzen, wie du in unser Team passt.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Schritte befolgst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trapo Küng AG vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über Trapo Küng AG und ihre Produkte. Verstehe die Dienstleistungen, die sie anbieten, insbesondere im Bereich der Aufzugstechnik. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Techniker unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Da die Position eine kundenorientierte Einstellung erfordert, bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du in der Vergangenheit auf Kundenanfragen reagiert hast. Betone deine Fähigkeit, Probleme schnell und effizient zu lösen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.