Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte das Management von Konferenzen und Gästeservices im TRATON Hub in München.
- Arbeitgeber: TRATON GROUP ist ein führender Hersteller von Nutzfahrzeugen mit über 103.000 Mitarbeitern weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitsmöglichkeiten und innovative Mobilitätslösungen für Mitarbeiter.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das nachhaltige Mobilität und positive Mitarbeitererlebnisse fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss und mindestens 10 Jahre Erfahrung in einem internationalen Unternehmen erforderlich.
- Andere Informationen: Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse sind notwendig; Portugiesisch oder Schwedisch von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
TRATON GROUPWith its brands Scania, MAN, International, and Volkswagen Truck & Bus, TRATON SE is the parent and holding company of the TRATON GROUP and one of the world\’s leading commercial vehicle manufacturers. TRATON employs more than 103,000 people and operates 33 production and assembly sites worldwide across 12 locations in North America, Europe, Asia and Latin America. Through our range of trucks, buses, and light-duty commercial vehicles, and together with our partners and customers, we\’re driving the shift towards a sustainable transport system. \“Transforming Transportation Together. For a sustainable world.\“: this intention underlines the Company\’s ambition to have a lasting and sustainable impact on the commercial vehicle business and on the Group\’s commercial growth.Mögliche Aufgaben dieser RolleOur team HR Company Services is committed to enrich the experiences of our employees and visitors at the TRATON Hub in Munich. Be part of our highly motivated team that is responsible for facility and access management, travel and mobility solutions. Within the team you will be responsible for our Executive Conference and Guest Services. You are responsible for managing TRATON´s company car policy, including steering of our internal service provider MHR. You implement and manage our new TRATON Mobility Budget concept, which supports a modern and sustainable mobility offering for employees and Managers. You drive strategic optimization projects of our Company Services offerings and tools, such as a new Merchandising Order-Platform, a Guest Management Tool and an improved Meeting Room Management concept.You are steering and coordinating cross-brand working Groups. You will take over the deputy role of the Team Lead of HR Company Services.Anforderungen an die QualifikationMaster`s degree (or equivalent) in social, environmental or business studiesMinimum 10 years of working experience in an international company and proven experience in areas of project management (ideally in HR) sustainable mobility services or digitalizationProactive and service mindset with a passion to drive continuous improvement in processes and policiesStrong team spirit and international mindset are part of your personality Excellent verbal and written communication skills in English and German (business fluent), Portuguese or Swedish will be considered a plus
Senior Specialist HR Company Services Arbeitgeber: Traton Group
Kontaktperson:
Traton Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Specialist HR Company Services
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von TRATON in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung im Unternehmen und zeige dein Interesse an der HR Company Services Abteilung.
✨Informiere dich über die Unternehmenskultur
Lies über die Werte und die Mission von TRATON, insbesondere über ihre Initiativen zur nachhaltigen Mobilität. Dies wird dir helfen, in Gesprächen zu zeigen, dass du gut zur Unternehmenskultur passt.
✨Bereite dich auf Interviews vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams demonstrieren. Sei bereit, diese in einem Interview zu teilen.
✨Zeige deine Leidenschaft für nachhaltige Mobilität
Bereite dich darauf vor, deine Ideen und Ansätze zur Verbesserung von Mobilitätslösungen zu präsentieren. Dies könnte ein großer Pluspunkt sein, da TRATON großen Wert auf nachhaltige Transportlösungen legt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Specialist HR Company Services
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die TRATON GROUP und ihre Marken. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Senior Specialist HR Company Services wichtig sind. Betone deine Projektmanagement-Erfahrungen und deine Kenntnisse im Bereich nachhaltige Mobilität.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine proaktive Einstellung und deinen Servicegedanken ein und erläutere, wie du zur kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse beitragen kannst.
Prüfung der Sprachkenntnisse: Stelle sicher, dass du deine Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch klar darstellst. Wenn du auch Portugiesisch oder Schwedisch sprichst, erwähne dies ebenfalls, da es als Pluspunkt gilt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Traton Group vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von TRATON GROUP. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens teilst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu beitragen können, diese zu verwirklichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Projekte im Bereich HR oder nachhaltige Mobilität geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich darzustellen.
✨Zeige deinen Teamgeist
Da die Rolle einen starken Teamgeist erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams zu sprechen. Betone, wie du zur Förderung einer positiven Teamdynamik beigetragen hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da exzellente Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Achte darauf, sowohl auf Englisch als auch auf Deutsch fließend zu kommunizieren, um deine Sprachkenntnisse zu zeigen.