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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Lagerlogistik und optimiere Prozesse für maximale Effizienz.
- Arbeitgeber: Innovatives Logistikunternehmen mit modernem Arbeitsumfeld in Nebikon, Schweiz.
- Mitarbeitervorteile: 13 Monatslöhne, 5 Wochen Ferien und zahlreiche weitere Vorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lagerlogistik und entwickle Schulungssysteme für das ERP-System.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Lagerlogistik und Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Ein Unternehmen in der Logistikbranche sucht eine Teamleitung für Lager- & Materialwirtschaft in Nebikon, Schweiz. Verantwortlich für Planung, Organisation und Führung im Lagerbereich, inklusive der Entwicklung eines Schulungssystems für das ERP-System.
Erwartet wird eine abgeschlossene Ausbildung in Lagerlogistik sowie Führungserfahrung. Es werden moderne Arbeitsbedingungen und zahlreiche Vorteile angeboten, inklusive 13 Monatslöhne und 5 Wochen Ferien.
Führung in Lagerlogistik & Materialwirtschaft – Prozess-Optimierung Arbeitgeber: TRAVECO Transporte AG
Kontaktperson:
TRAVECO Transporte AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Führung in Lagerlogistik & Materialwirtschaft – Prozess-Optimierung
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten in der Branche. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über das Unternehmen, seine Werte und die spezifischen Herausforderungen in der Lagerlogistik. So kannst du zeigen, dass du die richtige Person für die Teamleitung bist.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Führungskompetenzen! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeit zur Prozess-Optimierung und Teamführung unter Beweis stellen. Das wird dir helfen, im Gespräch zu glänzen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch Informationen über die Unternehmenskultur und die Vorteile, die dir geboten werden. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Führung in Lagerlogistik & Materialwirtschaft – Prozess-Optimierung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen.
Betone deine Führungserfahrung: Da wir eine Teamleitung suchen, ist es wichtig, dass du deine Führungserfahrung klar hervorhebst. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie du Teams erfolgreich geleitet hast.
Schulungssystem im Fokus: Da die Entwicklung eines Schulungssystems für unser ERP-System Teil der Aufgabe ist, solltest du deine Ideen oder Erfahrungen in diesem Bereich ansprechen. Zeig uns, wie du Prozesse optimieren kannst!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TRAVECO Transporte AG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Lagerlogistik. Zeige im Interview, dass du die spezifischen Anforderungen des Unternehmens verstehst und wie du zur Prozess-Optimierung beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Führungserfahrung, in denen du erfolgreich Prozesse optimiert hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die richtige Person für die Teamleitung bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Schulungsideen
Da die Entwicklung eines Schulungssystems für das ERP-System Teil der Aufgabe ist, solltest du Ideen oder Ansätze mitbringen, wie du dies umsetzen würdest. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
