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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere den technischen Betrieb und führe Wartungsarbeiten an Maschinen und Anlagen durch.
- Arbeitgeber: TRAVECO, ein führendes Logistikunternehmen mit Fokus auf persönliche Entwicklung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Ferienregelung, Weiterbildungsmöglichkeiten und überdurchschnittliche Sozialleistungen.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem modernen Umfeld zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und trage zur Effizienz in der Logistik bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene technische Ausbildung und gute handwerkliche Fähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Das Logistics Center Nebikon sucht per sofort oder nach Vereinbarung dich als Mitarbeiterin / Mitarbeiter Technik und Unterhalt.
Diese Aufgaben begeistern dich:
- Sicherstellung des technischen Betriebs und Unterhalts von Anlagen, Maschinen und Gebäuden
- Durchführung von Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten
- Überwachung und Kontrolle der technischen Einrichtungen
- Störungsanalyse und selbstständige Behebung von technischen Problemen
- Pflege der Aussenanlagen und Unterstützung im allgemeinen Unterhalt
- Piketteinsätzen bei Störungen in der Nacht oder am Wochenende
- Mitarbeit bei der Reinigung
- Mithilfe bei Lagerarbeiten
Auf dieses Profil freuen wir uns:
- Abgeschlossene handwerkliche oder technische Ausbildung (z. B. als Fachmann Betriebsunterhalt, Mechaniker, Elektriker o. Ä.)
- Gute handwerkliche Fähigkeiten und technisches Verständnis
- Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Flexibilität
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
TRAVECO Transporte AG, 80-100%, unbefristet, Berufsfeld Technik / Mechanik.
Entdecke deine Vorteile:
- Aus- und Weiterbildung: Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Ein breites internes Bildungsangebot steht allen offen, und wir unterstützen externe Weiterbildungen.
- Attraktive Ferienregelung: Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 5 Wochen Ferien. Ab dem 50. Lebensjahr sind es 6 Wochen und ab dem 60. Lebensjahr sogar 7 Wochen. Zudem ist der Kauf von weiteren Ferientagen möglich.
- Familienzeit: Mütter erhalten während der 18 Wochen Mutterschaftsurlaub 100 Prozent ihres versicherten Lohns. Der andere Elternteil geniesst 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn.
- Versicherungsleistungen: Wir sichern unsere Mitarbeitenden mit überdurchschnittlichen Sozial- und Vorsorgeleistungen ab und bieten Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen für ihre gesamte Familie.
- Vergünstigungen und Rabatte: Unsere Mitarbeitenden profitieren unter anderem von Rabatten beim Einkaufen und Tanken, von Gutschriften auf REKA-Geld sowie vergünstigten Mobile-Abos für sie und ihre Familien.
Unser Bewerbungsprozess:
- Die Bewerbung läuft ganz einfach über das Online-Formular – eine Eingangsbestätigung folgt automatisch.
- Nach sorgfältiger Durchsicht aller Unterlagen gibt's eine Rückmeldung, sobald die Vorauswahl steht.
- Gratulation! Das Dossier hat überzeugt und wir lernen uns bei ein oder zwei Gesprächen persönlich kennen.
- Passt es für beide Seiten, folgt ein verbindliches Angebot.
- Danach heisst es: Willkommen im Team und auf eine gute gemeinsame Zeit!
Über uns:
TRAVECO ist ein Logistikunternehmen mit umfassender Kompetenz in Transport- und Lagerlogistik. Wir sorgen für qualitative, sichere und effiziente Warenflüsse – durch engagierte Mitarbeitende, moderne Infrastruktur und klare Prozesse. Als Arbeitgeberin setzen wir auf Zuverlässigkeit, Nachhaltigkeit und persönliche Entwicklung. Wir sind Teil der Agrargenossenschaft fenaco. Zu dieser gehören auch andere namhafte Marken wie UFA, RAMSEIER, Volg, LANDI und AGROLA. TRAVECO – auch das ist fenaco.
Mitarbeiterin / Mitarbeiter Technik und Unterhalt Arbeitgeber: Traveco-transporte-ag
Kontaktperson:
Traveco-transporte-ag HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiterin / Mitarbeiter Technik und Unterhalt
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter Technik und Unterhalt interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Unternehmen aufzunehmen. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten oder vielleicht sogar bei TRAVECO sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die technischen Anforderungen der Stelle und überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Zeig, dass du die nötigen handwerklichen Fähigkeiten und das technische Verständnis mitbringst!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über die neuesten Stellenangebote informieren und gleich die passende Position finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiterin / Mitarbeiter Technik und Unterhalt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht einen großen Unterschied!
Betone deine Fähigkeiten: Stell sicher, dass du deine handwerklichen und technischen Fähigkeiten klar hervorhebst. Zeig uns, wie deine Ausbildung und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen!
Achte auf die Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich online!: Nutze unser einfaches Online-Formular für deine Bewerbung. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Traveco-transporte-ag vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dein technisches Wissen auffrischen. Schau dir die gängigen Wartungs- und Reparaturtechniken an, die für die Position relevant sind. Das zeigt, dass du dich mit den Anforderungen der Stelle auseinandergesetzt hast.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine handwerklichen Fähigkeiten und Problemlösungsansätze verdeutlichen. Wenn du von einer Situation erzählst, in der du ein technisches Problem erfolgreich gelöst hast, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um technische Herausforderungen zu meistern.
✨Flexibilität zeigen
Die Bereitschaft, auch bei Störungen außerhalb der regulären Arbeitszeiten zu arbeiten, ist entscheidend. Zeige im Gespräch, dass du flexibel bist und bereit, Piketteinsätze zu übernehmen. Das zeigt dein Engagement und deine Zuverlässigkeit.