Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft von Onlinereisen mit Hotelprodukten und Reisepaketen.
- Arbeitgeber: Innovatives, familiäres Unternehmen in der Reisebranche mit über 35 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeitszeitmodell, Home-Office, kostenlose Getränke und Reisevergünstigungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem modernen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Tourismus- oder Online-Marketing-Ausbildung von Vorteil, Quereinsteiger willkommen.
- Andere Informationen: Persönlicher Kontakt zu Kunden und spannende Herausforderungen warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bewirb dich jetzt! Sales FIT B2C Digital Ellmau ab sofort Vollzeit Touristik Profi / Quereinsteiger Suchst du nach einer dynamischen Umgebung? Bist du digitalaffin? Bei uns findest du genau das! Besitzt du herausragende Fähigkeiten? Wir öffnen dir die Tür, deine Talente voll auszuschöpfen! Seit mehr als 35 Jahren prägen wir als innovatives, familiäres Unternehmen aktiv die Entwicklungen in der Reisebranche und befinden uns fortlaufend im Wandel. Unser Erfolg gründet sich auf einem beständigen Team, visionärem Leadership und hochmoderner Software sowie Webtechnologie. In der Reisebranche etablieren wir wegweisende Standards und leben konsequent nach unserem Leitmotiv ‚Touristik Next Level‘. Wenn du leidenschaftlich daran interessiert bist, die Zukunft von Onlinereisen“ zu gestalten und Teil unseres engagierten Digital- Produktmanagement-Teams werden möchtest, dann bist du bei uns genau richtig. Wenn dies für dich spannend ist, dann bieten wir dir eine großartige neue Herausforderung! DEINE AUFGABEN: * Umsetzung neuer bzw. Anpassung bestehender Hotelprodukte, Rundreisen und Reisepakete im Online-Bereich * Kalkulation von Verkaufsangeboten. * Kontinuierliche Analyse und Anpassung bestehender Angebote, um Wettbewerbsfähigkeit und Kundeninteresse sicherzustellen. * Überwachung von Marktentwicklungen, Wettbewerbsanalysen und Identifikation von Chancen zur Produktinnovation. * Monitoring der Analysen zur Umsatzentwicklung aller Online-Angebote. * Du hast persönlichen Kontakt zu unseren Kunden per Telefon und per E-Mail. DEIN PROFIL: * Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Tourismus, Online-Marketing oder vergleichbare Qualifikation von Vorteil. Quereinsteiger sind willkommen. * Fundiertes Wissen über aktuelle Markttrends und Kundenbedürfnisse von Vorteil. * Analytische Fähigkeiten. * Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick sowie Teamfähigkeit. * Gutes Verständnis für Markttrends und Wettbewerbslandschaft. * Sehr gute Kenntnisse der Hotelbranche und ihrer Trends. * Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift weitere Fremdsprachen von Vorteil. DAS BIETEN WIR DIR: * Einen spannenden Arbeitsplatz in einem modernen Unternehmen mit einem großartigen Team * Ein flexibles Arbeitszeitmodell (u.a. 38,5-Stunden-Woche, 5 Tage). * Home-Office Möglichkeit (nach Einarbeitung). * Moderner Arbeitsplatz, Notebook mit zwei zusätzlichen Bildschirmen, ergonomischen Arbeitsplatz (höhenverstellbar). * Viele Benefits, wie u. a. kostenlose Getränke, Reisevergünstigungen. * Zusätzliche Sonderfreistellungstage für eine ausgewogene Work-Life-Balance. * Aktive Förderungen deiner persönlichen Fähigkeiten durch interne und externe Schulungen. * Eine vielseitige Tätigkeit mit eigenem Verantwortungsbereich. * u. v. m. Ist dies die aufregende Herausforderung, auf die du gewartet hast? Nutze jetzt die Gelegenheit und reiche deine Bewerbung ein! Sende uns bitte deine vollständige Bewerbung mit einem Motivationsanschreiben via smart bewerben oder verwende einfach den Button. Bei Fragen erreichst du uns telefonisch unter der Nummer +43 (0) 50 3636 1131. Hier hast Du die Möglichkeit mehr über die Abteilung zu erfahren: LINK Gemäß § 9 Abs. 2 des Gleichbehandlungsgesetzes ist für die angeführte Position eine Überzahlung des anzuwendenden Kollektivvertrages, je nach Ausbildung und Berufserfahrung, vorgesehen. Bewirb dich jetzt! Ellmau Travel Partner Zentrale Tel.: +43 50 3636 1 Mo-Fr 09:00 – 17:00 Uhr ellmau@travel-partner.com Wien Travel Partner Filiale Tel.: +43 50 3636 1 Mo-Fr 09:00 – 17:00 Uhr wien@travel-partner.com Rosenheim Travel Partner Deutschland Tel.: +43 50 3636 1 Mo-Fr 09:00 – 17:00 Uhr rosenheim@travel-partner.com
Sales FIT B2C Digital (m/w/d) Arbeitgeber: Travel Partner GmbH
Kontaktperson:
Travel Partner GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales FIT B2C Digital (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends in der Reisebranche und Online-Marketing. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Entwicklungen hast und wie diese das Unternehmen beeinflussen können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine analytischen Fähigkeiten zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Marktentwicklungen analysiert und darauf reagiert hast, um den Umsatz zu steigern.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur und die Teamdynamik bei StudySmarter zu erfahren. Dies kann dir helfen, während des Interviews authentisch zu kommunizieren und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Zum Beispiel könntest du nach den Herausforderungen fragen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Zielen für die nächsten Monate.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales FIT B2C Digital (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Reisebranche und deine digitalen Fähigkeiten hervorhebst. Erkläre, warum du Teil des Teams werden möchtest und wie du zur Weiterentwicklung der Online-Reiseangebote beitragen kannst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen im Tourismus oder Online-Marketing und hebe analytische Fähigkeiten sowie Kommunikationsgeschick hervor.
Marktforschung: Informiere dich über aktuelle Trends in der Reisebranche und die Wettbewerbslandschaft. Zeige in deiner Bewerbung, dass du ein gutes Verständnis für die Bedürfnisse der Kunden und die Entwicklungen im Markt hast.
Vollständige Unterlagen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen einreichst, einschließlich deines Lebenslaufs, Motivationsschreibens und eventuell weiterer Nachweise über deine Qualifikationen. Achte darauf, dass alles vollständig und gut strukturiert ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Travel Partner GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für die Reisebranche
Bereite dich darauf vor, deine Begeisterung für die Reisebranche zu zeigen. Sprich über deine Erfahrungen mit Reisen und wie du die Entwicklungen in der Branche verfolgst. Dies wird deinem Interviewer zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich an der Position interessiert bist.
✨Analytische Fähigkeiten hervorheben
Da die Rolle analytische Fähigkeiten erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit bereit haben, die deine Fähigkeit zur Analyse von Markttrends und Kundenbedürfnissen demonstrieren. Bereite dich darauf vor, wie du diese Fähigkeiten in der Praxis angewendet hast.
✨Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick betonen
In der Position ist es wichtig, gut kommunizieren und verhandeln zu können. Überlege dir Beispiele, in denen du erfolgreich kommuniziert oder verhandelt hast, sei es im beruflichen oder privaten Kontext. Dies zeigt, dass du die nötigen Soft Skills mitbringst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach dem Team, den Werten des Unternehmens und wie Innovation gefördert wird. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
