Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Executive- und VIP-Geschäftsreisen mit einem erstklassigen Service.
- Unternehmen: Perk, die intelligente Plattform für Reise- und Ausgabenmanagement.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, großzügige Urlaubstage und flexible Arbeitsmodelle.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten und einer positiven Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte das Reiseerlebnis für Führungskräfte und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung im Premium-Kundenservice und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Über die Rolle
Wir suchen eine herausragende Persönlichkeit im Executive / VIP Business Travel Consulting, die unseren Führungskräften und High‑Value‑Kund:innen ein echtes Seven‑Star‑Serviceerlebnis bietet. In dieser Rolle geht es nicht einfach um Buchungen – Executive Travel ist hochgradig personalisiert, zeitkritisch und basiert auf Vertrauen und Beziehungen. Du bringst idealerweise Erfahrung aus Hospitality, Premium Travel oder Luxury Customer Service mit und verstehst gleichzeitig, wie Contact‑Center‑Operations funktionieren: Produktivität, Effizienz und Kundenzufriedenheit müssen im Gleichgewicht sein. Du arbeitest souverän in einem schnellen Umfeld, managst komplexe Reiserouten und triffst selbstbewusst Entscheidungen im Sinne anspruchsvoller Kund:innen. GDS‑Erfahrung ist ein Plus – aber kein Muss.
So sieht Erfolg in der Rolle aus
- Du lieferst eine nahtlose, proaktive und vorausschauende Betreuung für Executive‑ und VIP‑Reisende.
- Du agierst als vertrauensvolle:r Berater:in – nicht nur als Buchungsstelle.
- Du meisterst komplexe und kurzfristige Änderungen ruhig und professionell.
- Du erreichst konstant starke CSAT‑Werte und erfüllst gleichzeitig Produktivitätsziele.
- Du zeigst Ownership, gutes Urteilsvermögen und Verantwortung in jeder Interaktion.
Deine Aufgaben
- End-to-end Betreuung von Executive‑ und VIP‑Geschäftsreisen (Flug, Hotel, Transfers, Sonderwünsche).
- Expertenempfehlungen unter Berücksichtigung von Präferenzen, Reiserichtlinien und Duty of Care.
- Schnelle, empathische und präzise Lösungen bei Reiseunterbrechungen oder Notfällen.
- Betreuung über mehrere Kanäle (Telefon, Chat, E‑Mail) in einem dynamischen Executive‑Care‑Umfeld.
- Premium‑Service liefern und gleichzeitig KPIs wie Produktivität, Handle Time und SLA einhalten.
- Aufbau langfristiger Beziehungen durch konstant exzellenten Service.
- Enge Zusammenarbeit im Team, um eine Elite‑Servicekultur aufrechtzuerhalten.
Das bringst du mit
Must‑have
- Nachweisbare Erfahrung im High‑Touch Premium Customer Service (Executive Travel, Hospitality, Aviation, Luxury Brands o. ä.).
- Verständnis für Contact‑Center‑Kennzahlen wie Produktivität, Effizienz und CSAT.
- Herausragende Kommunikationsfähigkeiten mit souveränem, professionellem Auftreten.
- Ruhe, Entscheidungsstärke und Lösungsorientierung unter Druck.
- Sehr gute Organisation und hohe Detailgenauigkeit.
Nice‑to‑have
- GDS‑Erfahrung (Amadeus, Sabre, Galileo o. ä.).
- Erfahrung im Umgang mit Senior Stakeholdern, C‑Level oder High‑Net‑Worth‑Kund:innen.
- Erfahrung mit Out‑of‑hours-, Follow‑the‑sun- oder On‑call‑Reisesupport.
Deine Persönlichkeit
- Du bist von Natur aus serviceorientiert und denkst wie jemand aus der Hospitality.
- Hohe emotionale Intelligenz und sicheres Urteilsvermögen.
- Du arbeitest gerne eigenständig und übernimmst Verantwortung.
- Resilient, anpassungsfähig und souverän im Umgang mit Unsicherheit.
- Leistungsorientiert und wirtschaftlich denkend – ohne Kompromisse bei der Servicequalität.
Was wir dir bieten
- Wettbewerbsfähiges Gehalt plus Beteiligung an Perk.
- Großzügige Urlaubstage zusätzlich zu gesetzlichen Feiertagen.
- Wahl zwischen privater Krankenversicherung oder Gym‑Zuschuss.
- Lebensversicherung für finanzielle Absicherung deiner Angehörigen.
- Legendäre Perk‑Events, inklusive unserer jährlichen Sommerparty.
- Zugang zu Spring Health mit 12 Therapie‑ und 12 Coaching‑Sessions für dich und deine Liebsten.
- Flexibler Vergütungsplan.
- 17 Wochen bezahlte Elternzeit im ersten Jahr deines Kindes.
- 16 bezahlte Stunden pro Jahr für ehrenamtliches Engagement.
- Bis zu 20 „Work from Anywhere“-Tage jährlich.
- Sprachkurse in Englisch, Spanisch und Katalanisch.
- Vierwöchiges bezahltes Sabbatical nach 5 Jahren.
- Relocation‑Support für einen Umzug in einen unserer Hubs.
Wie wir arbeiten
Bei Perk verfolgen wir einen IRL‑first Ansatz, bei dem unser Team 3 Tage pro Woche persönlich zusammenarbeitet. Daher erfordert diese Rolle, dass du in der Nähe unserer Hubs wohnst. Wir glauben grundsätzlich an den Wert von persönlichen Treffen, um die Konnektivität, Produktivität und Kreativität zu verbessern und letztendlich einen großartigen Arbeitsplatz zu schaffen.
Senior Business Travel Consultant - Deutschsprachig Arbeitgeber: TravelPerk
Perk ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in München ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit fördert Perk eine Kultur des Eigentums und der Verantwortung, während die Mitarbeiter von attraktiven Vorteilen wie flexiblen Arbeitszeiten, großzügigen Urlaubstagen und umfangreichen Weiterbildungsangeboten profitieren. Hier hast du die Möglichkeit, in einem internationalen Team zu arbeiten und einen echten Einfluss auf die Art und Weise zu haben, wie Millionen von Menschen ihre Arbeit erleben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Business Travel Consultant - Deutschsprachig erhalten könnten
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber auf dich zukommen. Nutze LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Branche und dem Unternehmen!
✨Netzwerken ist alles!
Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk zu erweitern. Besuche Branchen-Events oder Webinare und sprich mit Leuten aus der Branche. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über häufige Interviewfragen und übe deine Antworten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du dich für eine Stelle bei uns interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält und du alle Informationen direkt von der Quelle bekommst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Business Travel Consultant - Deutschsprachig mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns deine Persönlichkeit! Wir suchen nach Menschen, die authentisch sind und ihre Leidenschaft für den Kundenservice zeigen. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Premium-Kundenservice oder in der Hospitality-Branche. Zeige auf, wie du komplexe Situationen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das hilft uns, dein Potenzial besser zu verstehen!
Achte auf Details:In der Welt des Executive Travel ist Detailgenauigkeit entscheidend. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten. Das zeigt uns, dass du die nötige Sorgfalt mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TravelPerk vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Mission von Perk. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Premium Customer Service und wie du mit anspruchsvollen Kunden umgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen zeigen.
✨Demonstriere deine Problemlösungsfähigkeiten
Da die Rolle schnelle Entscheidungen und Lösungen erfordert, sei bereit, Szenarien zu diskutieren, in denen du unter Druck ruhig geblieben bist. Zeige, wie du komplexe Probleme gelöst hast und welche Strategien du dabei angewendet hast.
✨Frage nach der Teamdynamik
Zeige Interesse an der Zusammenarbeit im Team und frage, wie das Team bei Perk zusammenarbeitet, um einen erstklassigen Service zu bieten. Das zeigt, dass du nicht nur an deiner eigenen Rolle interessiert bist, sondern auch daran, wie du zum Gesamterfolg beitragen kannst.