Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktiver Verkauf und Kundenberatung für ein unvergessliches Shoppingerlebnis.
- Arbeitgeber: Dynamisches Fashion-Unternehmen mit über 600 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Teilzeitanstellung, attraktives Gehalt und bis zu 6 Wochen Urlaub.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und teile deine Leidenschaft für Mode.
- Gewünschte Qualifikationen: Begeisterung für Mode und Kommunikationsstärke.
- Andere Informationen: 30% Rabatt auf Kleidung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1400 € pro Monat.
Wir brauchen dich als Modeberaterin (w/m/d) in Schweinfurt. Unbefristet in Teilzeit für 87 Stunden monatlich (flexibel).
Das sind wir: Wir sind ein dynamisches Fashion-Unternehmen mit mehr als 600 Mitarbeitenden. Unser Stil mit Liebe zum Detail betont die Weiblichkeit unserer Kundinnen. Online und in deutschlandweit über 160 Stores begeistern wir sie täglich mit neuer Ware. Wir arbeiten daran, Kundinnen glücklich zu machen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Es wartet ein zukunftsorientierter und sicherer Arbeitsplatz sowie spannende Aufgaben mit einem hochmotivierten Team auf dich.
Arbeitszeit und Einsatzort
- Arbeitszeit: Teilzeit
- Einsatzort: Keßlergasse 17, 97421 Schweinfurt
- Möglicher Beschäftigungsbeginn: ab sofort
Das sind deine Aufgaben
- Du hast Spaß am aktiven Verkauf und willst deine Kundin glücklich machen.
- Du bist kommunikativ, hast eine positive Ausstrahlung und begrüßt Kundinnen mit einem Lächeln.
- Serviceorientierung und Ausstrahlung sorgen für ein unvergessliches Shoppingerlebnis.
- Du präsentierst Waren attraktiv und begeisterst Kundinnen.
- Du übernimmst auf der Fläche Verantwortung, wickelst Kassenvorgänge professionell ab und bearbeitest Reklamationen und Retouren.
- Du bist offen für Verkaufstraining, um noch erfolgreicher zu werden.
Das erwartet dich
- unbefristete Teilzeitanstellung mit 87 Stunden monatlich (variabel planbar).
- attraktives Gehalt und flexible, abgestimmte Arbeitszeiten von Mo–Sa.
- Team-Bonusse und gemeinsame Erfolge.
- bis zu 6 Wochen Urlaub.
- betriebliche Altersvorsorge.
Außerdem bei uns
- Wohlfühlatmosphäre in einem attraktiven Ladenlokal.
- Tolle Teams mit einer lockeren Arbeitsatmosphäre.
- offene, wertschätzende Unternehmenskultur, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege.
- 30% Rabatt auf Kleidung.
- pünktliche, zuverlässige Gehaltszahlungen.
- fachgerechte Einarbeitung.
- Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Schulungskonzepte.
Das bringst du mit
- Du liebst den aktiven Verkauf.
- Begeisterung für Mode und Leidenschaft, dies mit Kundinnen zu teilen.
- Kommunikationsstärke.
- Geschmackvolle Outfit-Kreationen und Präsentation unserer Mode.
- Harmonie, Ordnung, Sauberkeit, Neugierde und Humor.
- Gesunder Menschenverstand, Gewissenhaftigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität.
- Mut, Neues zu wagen.
Wir helfen dir gerne
Carina Loeff - Recruiting Managerin
Sarah Greschek - Recruiting Managerin
Für Fragen: MO–FR 8:00–15:00 Uhr; DI–MI–DO 8:00–13:30 Uhr
Modeberaterin (w/m/d) in Schweinfurt Arbeitgeber: tredy Fashion GmbH
Kontaktperson:
tredy Fashion GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Modeberaterin (w/m/d) in Schweinfurt
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Modeberaterin interessierst, geh einfach mal in den Store und sprich mit den Mitarbeitenden. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung für Mode direkt vor Ort!
✨Tip Nummer 2
Nutze Social Media! Folge dem Unternehmen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. Interagiere mit ihren Posts und zeige, dass du ein echter Fan der Marke bist. Das kann dir helfen, im Gedächtnis zu bleiben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Modetrends und über das Unternehmen selbst. So kannst du im Gespräch glänzen und zeigen, dass du die richtige Wahl für das Team bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Bewerbung schnell zu bearbeiten. Wir freuen uns darauf, dich bald im Team zu haben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Modeberaterin (w/m/d) in Schweinfurt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner schriftlichen Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und warum du die perfekte Modeberaterin für unser Team in Schweinfurt bist!
Betone deine Leidenschaft für Mode: Erzähle uns von deiner Begeisterung für Mode und wie du diese Leidenschaft mit unseren Kundinnen teilen möchtest. Das macht deine Bewerbung besonders und zeigt, dass du zu uns passt.
Achte auf Details: Da wir ein Unternehmen sind, das Wert auf Details legt, achte darauf, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen guten Eindruck.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir dich schnellstmöglich kennenlernen und vielleicht bald im Team begrüßen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei tredy Fashion GmbH vorbereitest
✨Kenne die Marke
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Verstehe den Stil und die Philosophie, die hinter der Mode stehen. So kannst du im Interview zeigen, dass du nicht nur an dem Job interessiert bist, sondern auch an der Marke selbst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Kommunikationsstärke oder deinen Verkaufserfolg unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Zeige deine Begeisterung
Lass deine Leidenschaft für Mode und den aktiven Verkauf durchscheinen. Erkläre, warum du gerne mit Kundinnen arbeitest und wie du ihnen ein unvergessliches Shoppingerlebnis bieten möchtest. Deine positive Ausstrahlung wird sicher gut ankommen!
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder der Teamkultur – das kommt immer gut an!