ASSISTENZ EINKAUF PRODUKTENTWICKLUNG (M/W/D) - all genders
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ASSISTENZ EINKAUF PRODUKTENTWICKLUNG (M/W/D) - all genders

Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bearbeite Preisanfragen und pflege Lieferantenbeziehungen in einem kreativen Umfeld.
  • Arbeitgeber: TRENDHAUS, ein innovatives Familienunternehmen mit über 25 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Arbeitsumfeld und erstklassige Benefits.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte inspirierende Geschenkideen für Familien in Europa.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium sowie erste Einkaufserfahrung.
  • Andere Informationen: Teamgeist und Spaß bei der Arbeit stehen bei uns an erster Stelle.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Standort: Sengenthal

Bei TRENDHAUS stehen wir seit über 25 Jahren für trendstarke Geschenkideen sowie Schreib- und Spielwaren, die Kinder begeistern und Eltern Freude am Schenken bereiten. Aus einer Idee wurde eine Markenwelt, die mit immer neuen Trend Editions Familien in ganz Europa erreicht — dank starker Handelspartner in über 20 Ländern, vom inhabergeführten Fachgeschäft bis zur internationalen Handelskette. Als Familienunternehmen mit rund 100 Talenten wissen wir, dass Leidenschaft und Teamgeist unser Fundament sind. Ganz gleich, an welchem Standort oder in welcher Rolle: Gemeinsam arbeiten wir daran, Europas erste Adresse für inspirierende Geschenkideen zu werden.

Zeitmodell: Vollzeit

  • Anfragen & Preismanagement: Bearbeitung von Preisanfragen, Angebotsprüfung sowie Preisverhandlungen. Vorbereitung von Sortimentsbesprechungen.
  • Lieferantenmanagement: Aufbau und Betreuung von Lieferantenbeziehungen sowie Kommunikation mit bestehenden Kontakten. Auswahl und Bewertung neuer Partner.
  • Koordination & Schnittstellenarbeit: Schnittstellenkoordination mit Produktdesign und Product Compliance. Prüfung und Weiterleitung der Vorabmuster sowie Dokumentation im ERP-System.
  • Zertifikats- & Importmanagement: Abstimmung mit den Zollbeauftragten. Prüfung relevanter Zertifikate (BSCI, FSC- und EUDR) sowie Sicherstellung der Lieferkettenkonformität.
  • Artikel- & Datenmanagement: Pflege von Artikel- und Lieferantenstammdaten, Erstellung von Artikelpässen sowie der Preis- und Artikellisten.
  • Planung von Messe- und Lieferantenbesuchen: Organisation von Messebesuchen in Fernost sowie Terminplanung und Koordination von Lieferantenbesuchen.

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium in BWL, Einkauf, Supply Chain Management oder vergleichbar.

Erste Erfahrung im Einkauf, idealerweise international und im Bereich Spielwaren, Schreibwaren oder Geschenkartikel.

Sicherer Umgang mit Preisvergleichen, Kalkulationen und ERP-Systemen.

Grundkenntnisse in Zoll-, Import- und Zertifizierungsprozessen.

Erfahrung mit ERP- oder Projektmanagement-Systemen, strukturierte Datenpflege und sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel.

Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Talente fördern und Zukunftsperspektiven schaffen: Wir schätzen Deine Berufserfahrung und unterstützen Deine Karriere. Entfalte Deine Fähigkeiten und wachse mit uns. Deine Erfolge bei TRENDHAUS honorieren wir mit einem wertschätzenden Gehaltspaket und erstklassigen Benefits, wie z.B. flexible Arbeitszeiten, modernes Arbeitsumfeld, Erholung in den Bergen, VWL, Unterstützung für Deine Altersvorsorge, TRENDHAUS-Card, u.v.m.

Offene Kommunikation und Wertschätzung: Wir fördern und leben unsere Unternehmenskultur der Solidarität und des Miteinanders. Bei uns findest Du immer ein offenes Ohr - sei es im Teamalltag oder in regelmäßigen Feedbackgesprächen, in denen Du aktiv Ideen einbringen und unsere gemeinsame Zukunft gestalten kannst.

Wir schätzen Diversity, besonders in Deinen vielfältigen Denkweisen. Bei TRENDHAUS schenken wir Dir das Vertrauen und den Freiraum, über Dich selbst hinaus zu wachsen, unabhängig von Deiner persönlichen Herkunft und Identität.

Engagement für Chancengleichheit, unabhängig vom Geschlecht, und gelebte Vielfalt prägen unsere Unternehmenskultur. Mitarbeitende mit Führungspotenzial ermutigen wir, sich weiterzuentwickeln.

Spaß bei der Arbeit ist uns wichtig. Wir leben Teamspirit und stärken unser Gemeinschaftsgefühl, z.B. durch coole Sommerfeste, sportliche Team-Events, legendäre X-Mas Partys, gemeinsame Geburtstagsfeiern u.v.m.

Klingt interessant? Du willst mit TRENDHAUS durchstarten? Dann bewirb‘ Dich jetzt!

ASSISTENZ EINKAUF PRODUKTENTWICKLUNG (M/W/D) - all genders Arbeitgeber: Trendhaus Germany

TRENDHAUS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Sengenthal nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch eine Unternehmenskultur, die auf Wertschätzung, offener Kommunikation und Teamgeist basiert. Mit einem klaren Fokus auf persönliche Entwicklung und Karriereförderung unterstützt TRENDHAUS seine Talente dabei, ihre Fähigkeiten zu entfalten und gemeinsam mit dem Unternehmen zu wachsen, während zahlreiche Benefits wie Altersvorsorge und Teamevents das Arbeitsleben bereichern.
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Kontaktperson:

Trendhaus Germany HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: ASSISTENZ EINKAUF PRODUKTENTWICKLUNG (M/W/D) - all genders

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für die Position!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt.

Tipp Nummer 4

Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber mit Ausdauer und einer positiven Einstellung wirst du die richtige Stelle finden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ASSISTENZ EINKAUF PRODUKTENTWICKLUNG (M/W/D) - all genders

Preismanagement
Lieferantenmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Koordination
Zertifikatsmanagement
Importmanagement
Datenmanagement
ERP-Systeme
Kaufmännische Ausbildung
Erfahrung im Einkauf
Kenntnisse in Zoll- und Zertifizierungsprozessen
MS Office, insbesondere Excel
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu TRENDHAUS passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Sei präzise und strukturiert: Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Nutze Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten deutlich zu machen. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!

Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemand anderen drüberlesen!

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Trendhaus Germany vorbereitest

Informiere Dich über TRENDHAUS

Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv mit TRENDHAUS und deren Produkten auseinandersetzen. Schau Dir die aktuellen Trends im Bereich Geschenkartikel und Spielwaren an und überlege, wie Deine Erfahrungen und Ideen dazu passen könnten.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten im Einkauf und im Lieferantenmanagement zeigen. Bereite Dich darauf vor, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern und zu zeigen, wie Du Herausforderungen gemeistert hast.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt Dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen im Einkauf oder wie das Team bei TRENDHAUS zusammenarbeitet.

Zeige Deine Teamfähigkeit

Da TRENDHAUS großen Wert auf Teamgeist legt, solltest Du während des Interviews betonen, wie wichtig Dir Zusammenarbeit ist. Teile Beispiele, in denen Du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie Du zur positiven Teamdynamik beigetragen hast.

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